Дії роботодавця при наявності двох лікарняних одного працівника

Інформація до ЛН автоматично підтягується з реєстру застрахованих осіб, і будь-яка неточність у персональних даних працівника призведе до помилки і в самому документі.

Ситуація, коли в кабінеті страхувальника відображаються два ідентичні листки непрацездатності (ЛН) для одного працівника, один з яких позначений як за сумісництвом (із суфіксом, наприклад, «…–1.1»), а працівник працює у вас лише за основним місцем роботи, свідчить про помилку у формуванні електронного лікарняного лікарем.

Лікар при формуванні медичного висновку про тимчасову непрацездатність міг помилково вказати, що працівник працює за сумісництвом, або ж дані в Реєстрі застрахованих осіб (РЗО) містили неточності на момент формування е-лікарняного.

Оскільки працівник працює у вас лише за основним місцем роботи і задвоєний ЛН за сумісництвом є помилковим, вам не потрібно приймати в роботу та не оплачувати помилковий ЛН. Ви маєте право прийняти до оплати лише листок непрацездатності, сформований за основним місцем роботи через кабінет страхувальника на веб-порталі ПФУ.

Надсилати до ПФУ повідомлення щодо роз'яснення дій роботодавця в такій ситуації не потрібно. Можна порадити працівнику звернутися до лікаря, який формував медичний висновок, і повідомити про помилку, щоб лікар відкоригував дані працівника

Раді допомогти, звертайтесь ще!