Законодавство не зобов’язує затверджувати членів трудового колективу. Щойно працівник приступить до роботи за укладеним ТД, він вже є членом трудового колективу. І з наступного дня після звільнення він припиняє бути членом трудового колективу автоматично.

КЗпП зобов’язує обирати раду трудового колективу або уповноваженого представника трудового колективу. Якщо необхідно внести зміни до ради трудового колективу у зв’язку зі звільненням її членів, або обрати нового уповноваженого трудового колективу, збирають загальні збори трудового колективу, на якому можуть бути присутні всі працівники підприємства на дату проведення зборів і обрати представників.

Раді допомогти, звертайтесь ще!