Обов'язковість номенклатури документів для всіх підрозділів підприємства
Чи обов'язково створювати номенклатуру абсолютно на усі структурні підрозділи підприємства. Які саме документи потрібно вносити до номенклатури
Так, до номенклатури справ (НС) слід включати розділи з найменуваннями усіх структурних підрозділів юрособи, в яких ведеться документація, що має формуватися у справи.
Виняток можуть становити виробничі цехи, будівельні бригади, ланки, групи, якщо у їх діяльності не ведеться планово-звітна документація, технічна документація, акти, свідоцтва, сертифікати. Наприклад, якщо така відповідна документація відкладається у справах головного інженера, планово-економічного відділу, бухгалтерії, науково-дослідного відділу, тоді самі цехи, бригади, групи можна не включати.
Які саме документи потрібно вносити до номенклатури – залежить від напрямку діяльності відповідного структурного підрозділу. Крім профільної документації, у будь-якому відділі можуть бути передбачені такі справи:
- «Положення про відділ _________ та посадові інструкції працівників відділу (копії)»;
- «Річний план роботи відділу та звіти(и) про його виконання»
- «Розпорядчі документи керівника юрособи, що стосуються діяльності відділу (копії)»
- «Протоколи засідань відділу за _____ рік»
- «Доповідні записки, що подаються керівнику юрособи про стан виконання роботи у відділі»
- «Номенклатура справ відділу на _____ рік».
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Лікарняні: нюанси оплати та виконання роботи під час непрацездатності
Порядок анулювання бронювання працівників під час звільнення підприємства
Підприємство має критичність, працівники заброньовані. Якщо заброньований працівник звільняється, чи потрібно самостійно подавати заявку в дії на анулювання бронювання? Чи це якось автоматично робиться (наприклад, дані підтягуються через оперативні звіти в ПФУ)?
Необхідність змін у графіку працівників, що навчаються у вузі
Спірна компенсація за відпустку для інваліда 2 групи
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміну відповідального за облік
Проблема з від’ємним значенням у звіті про працевлаштування осіб з інвалідністю
Правила розрахунку компенсації за дитячу відпустку при звільненні

Відповідь АІ схвалено експертом
Як внести пропущений запис про нагородження в трудову книжку
Відповідь АІ схвалено експертом
Мобілізовані працівники та облік робочих місць для інвалідів
Оновлення посадової інструкції: як внести зміни та ознайомити працівника
Наказ про переведення семи співробітників на повний робочий день
Проблема з оформленням працівників: існуюче звернення заважає дії
Це продовжується з квітня місяця. Що робити?Дякую…
Компенсація днів відпустки при звільненні за власним бажанням
Відповідь АІ схвалено експертом
Питання щодо додаткової відпустки для одиноких матерів без спілкування
Є відповідь АІ
Запит на зразок оформлення акту Н-1 для бухгалтерії
Як правильно внести записи до трудової книжки в 2026 році
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Алгоритм дій для використання критичності від Мінекономіки в ДІЇ
Відповідь АІ схвалено експертом


