Так, достатньо. Але щоб прийняти на роботу іноземця, що має тимчасову посвідку на проживання в Україні, необхідно отримати дозвіл на працевлаштування в центрів зайнятості.

Роботодавці мають право на застосування праці іноземців та осіб без громадянства на території України на підставі дозволу, що видається територіальними органами центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції.

Видача та продовження дії дозволу на застосування праці громадян Російської Федерації, Республіки Білорусь, а також інших держав, визнаних такими, що становлять загрозу державному суверенітету, територіальній цілісності і демократичному конституційному ладу та іншим національним інтересам України, здійснюються за погодженням із регіональними органами Служби безпеки України (ч. 1 ст. 42 ЗУ «Про зайнятість населення» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/5067-17#n385 ).

Детально про процедуру отримання дозволу в статті ( https://kadroland.com/news/2038-pracevlastuvannya-inozemciv-ta-zvitujemo-pro-nix-do-cz ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!