Ні, не можна.

Наказ про призначення директора має бути видано в той самий день, коли він безпосередньо починає виконувати свої обов'язки - адже такий наказ директор видає "сам на себе", а до свого першого робочого дня він не має повноважень щодо видання наказів. Тож потрібно переробити рішення засновників, де вказати конкретну дату, з якої призначається директор, 01.04., і вже саме в цей день директор зможе видати наказ про своє призначення. Якщо ж залишити "все як є", то наказ директора про своє призначення не матиме юридичної сили, оскільки був виданий без наявності у директора відповідних повноважень.

Те ж, що при зазначенні у рішенні дати 01.04. ТОВ існуватиме деякий час без найманого директора, немає значення - допоки його не буде призначено, управлінські функції виконуватимуть засновники, що є цілком припустимо (за бажанням, директора можна взагалі не приймати на роботу, а доручити виконання керівних функцій одному із засновників (без укладення трудового договору)).

Раді допомогти, звертайтесь ще!