Питання організації обслуговування пацієнтів під час відпустки лікаря
Ні,на час відпустки по догляду за дитиною сімейного лікаря (декрету) переукладати декларації з пацієнтами не потрібно.
Декларації залишаються чинними, а заклад отримує фінансування від НСЗУ за цих пацієнтів у повному обсязі.
У період тимчасової відсутності лікаря з надання ПМД у зв’язку з його відпусткою чи іншими обставинами, що зумовлюють тимчасову неможливість здійснювати прийом пацієнтів лікарем з надання ПМД, надавач ПМД зобов’язаний забезпечити безперервність надання послуг з ПМД (розділ ІV Порядку № 503 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0347-18#Text).
Для цього ЗОЗ заміняє лікаря, який, приміром, пішов у відпустку, на іншого або розподіляє обов’язки відсутнього лікаря між іншими лікарями ПМД.( доплата за тимчасово відсутнього працівника). Доплата за тимчасово відсутнього працівника встановлюється відповідно до Колективного договора.
Якщо навантаження на інших лікарів занадто велике, заклад може прийняти на роботу нового лікаря за строковим трудовим договором на період відсутності основного працівника.
Від лікаря, що працює на заміні, пацієнт може розраховувати на весь обсяг послуг, який входить у пакет ПМД. Тобто лікар на заміні:
оглядає та консультує пацієнтів,
виписує електронне направлення на потрібні аналізи чи обстеження,
формує за необхідності в ЕСОЗ медичний висновок про тимчасову непрацездатність,
видає вакцинованому пацієнту міжнародне свідоцтво про вакцинацію тощо.
Про тимчасову відсутність лікаря з надання ПМД та його заміну на іншого лікаря з надання ПМД медзаклад зобов’язаний повідомити осіб, які належать до відповідної практики ПМД. Також пацієнтам має бути повідомлено про лікаря з надання ПМД, якого буде залучено на заміну тимчасово відсутнього лікаря з надання ПМД, шляхом:
розміщення відповідних відомостей у місці надання ПМД в доступному для пацієнтів місці;
розміщення відповідних відомостей на веб-сайтах (веб-сторінках) відповідного надавача ПМД (за наявності);
індивідуального повідомлення осіб, які належать до відповідної практики ПМД, телефоном чи в інший спосіб, визначеним пацієнтами (стосується лише пацієнтів, записаних на прийом до лікаря з надання ПМД).
У період тимчасової відсутності лікаря, із яким пацієнт уклав декларацію, пацієнт має право отримувати медичні послуги ПМД в іншого лікаря того самого надавача ПМД без подання нової декларації (п. 3 розд. ІІ Порядку № 503).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Право на додаткову відпустку та компенсацію при звільненні
Є відповідь АІ
Запит на додатки та перевірку військового обліку у Excel
Є відповідь АІ
Проблеми з відпустками та лікуванням військових у ЗСУ
Відповідність трудової книжки та електронної трудової книжки працівника
Вибір правильної адреси в документах при прийнятті на роботу
Необхідні документи для прийняття на роботу нової особи
Можливості співпраці ТОВ і ФОП у перевезенні товарів
Є відповідь АІ
Категорії спеціалістів у школі мистецтв: магістр і бакалавр
Чи потрібно повторно подавати декларацію при новому прийнятті
* Дану ПО звільняють у звязку із закінченням СТД з однієї посади та приймають…
Нарахування відпускних днів при звільненні: лікарняні та ставки
а) коли весь час перебувала на лікарняному?
б) фактично відпрацьовано кілька днів, решта лікарняні?
Вимоги до особової справи технічного службовця ОМС: консультація
надішліть будь ласка взірець (якого має бути змісту) особового листка з відділу кадрів. Дякую)…
Є відповідь АІ
Документи та процедури при зміні робочого графіка працівників
Є відповідь АІ
Чи можлива бронь працівника при зверненні до Національної поліції
Є відповідь АІ
Питання щодо перебронювання працівників після підтвердження критичності
Відповідь АІ схвалено експертом
Оплачуваний вихідний день для сумісника за донацію крові
Ведення списків військового обліку: єдиний чи по групах
Виплата компенсації за невикористану соціальну відпустку при звільненні
Є відповідь АІ
Чи залишаться чинними накази Мінекономіки для аграрних підприємств
Є відповідь АІ
Правильність формулювання заяви на прийняття на роботу оператором
Є відповідь АІ
Чи можна в графіку військового обліку використовувати період замість дати
Чи можна у графіку звіряння замість точної дати (наприклад, 24.08) проставити період (наприклад, 24.08 - 28.08). На підприємстві стурктурних підрозділів нема, а військовозобов'язаних досить багато, тому витяги в 1 день точно не вдасться у всіх взяти.
Також…


