Проблеми зі звільненням працівника та оновленням реєстру військовозобов'язаних
Щодо звільненого працівника: зверніться до служби технічної підтримки порталу Дія, опишіть питання "бронювання, видалення звільнених працівників зі списків". Вам буде запропоновано обрати варіант вирішення проблеми: особисто у ТЦК та СП або передати проблему на аналіз партнерам. Оберіть другий варіант. Далі слідуйте підказкам бота, заповніть дані про працівників (ПІП та РНОКПП). Протягом кількох днів питання має бути вирішено, про що надійде сповіщення у чат-боті з проханням сформувати витяг з реєстру та перевірити, чи видалено звільнених працівників.
Щодо новоприйнятого працівника: попросіть його оновити місце роботи у застосунку Резерв+ та зачекайте опрацювання об'єднаної звітності за травень. Якщо питання не вирішиться, переведіть працівника на іншу посаду та своєчасно подайте оперативні відомості на порталі ПФУ.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обов'язок співробітника сповістити про звільнення з основного місця роботи
Чи враховувати контрактника в квоті на бронювання військовозобов'язаних
Запитання про мінімальну зарплату та квоти для працівників з відстрочкою
2. З яким типом відстрочки ( по догляду, інвалідність, інші) працівники можуть давати квоту 0,5? Це треба розуміти для того щоб знати, з яким типом відстрочки нам…
Посадова інструкція для ведення військового обліку: кого обрати
Підводні камені при прийнятті ФОП 3 групи на роботу
Проблеми з військовим обліком та звітністю для працівника-інваліда
Звільнення працівника: можливість направлення заяви рекомендованим листом
Бронювання працівників із сумісництвом та відстрочками: важливі нюанси
Шляхи отримання військового квитка для виїхавших за кордон
Оформлення передачі обов'язків директора бібліотеки новому заступнику
У комунальній бібліотеці звільнився директор. На даний час виконання обов'язків директора покладено на завідувача методично-бібліографічного відділу. Нещодавно до штату бібліотеки було…


