ОЛ

Ольга

18.06.2026 | 11:00

Відповідь надано

Лікарняний працівника-сумісника: що робити після звільнення

Доброго дня, працівник -сумісник в день звільнення 8/06/26 відкрив лікарняний після роботи, в нас всі розрахункові виплачено але зʼявилось лікарняний на 3 дня з 8-10/06/26. Що нам робити з цим лікарняним? адже один день роботи він все таки зачепив

ОК

Олеся, консультант

експерт

18.06.2026 | 15:20

Очікує відповідь

Коли лікарняний набуде статусу "готовий до слпати" його потрібно оплатити повністю, не лише по день звільнення.

Працівник не втрачає права на оплату лікарняного через звільнення. Лікарняний оплачуємо весь на загальних підставах, перші п'ять днів за рахунок роботодавця, решта - коштами ПФУ.

Статтею 12 Закону України від 23.09.1999 №1105-XIV «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1285), передбачено, що право на страхові виплати за страхуванням у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності мають застраховані особи. Таке право виникає з настанням страхового випадку в період роботи (включаючи час випробування та день звільнення), якщо інше не передбачено законом.

Ст. 15 цього Закону визначено, що допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується застрахованим особам з 6 дня непрацездатності за весь період до відновлення працездатності або до встановлення медико-соціальною експертною комісією інвалідності, незалежно від звільнення. При цьому оплата перших днів тимчасової непрацездатності здійснюється коштом коштів роботодавця, відповідно до Порядку №440 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/440-2015-%D0%BF#Text).

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Anonymous

03.10.2026 | 09:46

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Чи потрібно вказувати місце роботи в заяві і наказі

Добрий день! Підприємство орендує приміщення в іншому місті і приймаємо на роботу працівника на робочу професію з цьому міста, місце виконання обов'язків цього працівника буде орендоване приміщення підприємства, це не дистанційна робота. Чи треба вказувати в заяві і наказі про…

ОК

Олеся, консультант

експерт

03.10.2026 | 18:07

Ні, у заяві та наказі зазначати адресу орендованого приміщення як місце виконання роботи не потрібно, достатньо вказати роботодавця, посаду, підрозділ і…Ще

ОС

Сенько Оксана Олександрівна

02.10.2026 | 17:26

Інше

Відповідь надано

Чи можна використовувати аналогічні назви посад в компанії

Прошу допомогти з назвою посади. Чи можливо, щоб посада мала назву "Менеджер з управління персоналом", якщо в КП є "Менеджер з персоналу"? Від якої посади, як ви вважаєте, утворена посада "Менеджер з управління персоналом". Дякую…

ОК

Олеся, консультант

експерт

02.10.2026 | 23:22

Посаду «Менеджер з управління персоналом» використовувати як самостійну професійну назву роботи не можна утворити.

Нормативним документом, який…Ще

АЛ

Алла

02.10.2026 | 17:12

Військовий облік

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Запит щодо звірки військового обліку та можливості відправки поштою

Доброго дня!
На сайті Кадроленду є списки ТЦК та СП для проведення звірки ВО? Можливо їх знайти.
Чи достатньо відправити звірку по пошті щоб не хдити в ТЦК особисто…

ТК

Таміла, консультант

експерт

03.10.2026 | 11:53

З адресами ТЦК можете ознайомитись за посиланням https://kadroland.com/news/6999-aktualni-kontakti-ta-adresi-tck-ta-sp-perevirte-kudi-zvertatisya.

Є 2 види…Ще

АЛ

Алла Іванівна

02.10.2026 | 17:01

Лікарняні / страховий стаж

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Оплата лікарняних: коли відображати в бухгалтерському обліку

Доброго дня.Співробітник захворів 17.08.26 і продовжує хворітити до 15.10.26(є основний лікарняний і далі продовження ).За період з 17.08.26 по 13.09.26 лікарняні набули статус"Готовий до оплати".Підприєство та ПФУ оплатили їх у вересні ,в бухобліку показали у вересні.Чи треба…

ТК

Тетяна, консультант

експерт

02.10.2026 | 17:31

За загальним правилом лікарняний лист по тимчасовій непрацездатності вважається виданим через сім днів з дати закриття та набуває статусу «готовий до…Ще

ОМ

Маліновська Ольга Михайлівна

02.10.2026 | 16:45

Військовий облік

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Можливість річної звірки з ТЦК через платформу "Дія"

чи можна зробити річну звірку з тцк в дії…

ТК

Таміла, консультант

експерт

03.10.2026 | 11:34

Звіряння через порталу Дія наразі доступне, проте станом на сьогодні при поданні запиту про фіксацію відомостей персонального обліку пропонується обрати…Ще

НЧ

Чаїнська Ніна Богданівна

02.10.2026 | 16:42

Кадровий облік

Відповідь надано

Гнучкий графік роботи для сумісників: які вимоги існують

Чи може працівник сумісник мати гнучкий графік роботи? Скільки часу він тоді має відпрацьовувати на тиждень…

ОК

Олеся, консультант

експерт

02.10.2026 | 23:12

Так, працівник-сумісник може працювати за гнучким режимом робочого часу.

Законодавство не забороняє встановлювати гнучкий режим працівникам, які працюють…Ще

АГ

Гудима Алла Володимирівна

02.10.2026 | 16:18

Кадровий облік

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Преміювання працівника на лікарняному: можливі підстави і нюанси

Доброго дня, уточніть будь-ласка, чи можна для виплати заохочувальної премії для заброньованого працівника, що знаходиться на лікарняному більше одного місяця, за який планується виплати премії, використати такі підстави, як: до дня народження, за тривалу бездоганну роботу на…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

03.10.2026 | 17:07

До дня народження чи за тривалу роботу можна, за виконання особливо важливого доручення – ні.

Насамперед, зверніть увагу, що подія, якою Ви…Ще

ЛЮ

Людмила

02.10.2026 | 16:17

Лікарняні / страховий стаж

Відповідь надано

Рішення та наказ директора щодо призначення лікарняних: нюанси оформлення

рішення про призначення лікарняних. Чи вірно буде якщо загалом рішення приймає директор ТОВ робити такий документ як "Рішення" де директор є тим уповноваженим і вирішує надати допомогу?
Чи це має бути наказ директора?
Чи може бути рішення прийняте директором і +…

ВК

Вячеслав, Консультант

експерт

02.10.2026 | 22:52

Так, якщо в ТОВ рішення про призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності приймає директор як уповноважена особа роботодавця, окремий документ…Ще

ІР

Романчук Інна Валеріївна

02.10.2026 | 16:10

Відпустки

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Використання додаткових днів відпустки за донацію крові працівником

Доброго дня. Потрібна допомога з додатковими днями за донацію крові. Маємо працівника, який приносить довідку про здачу крові кожного місяця. В день здачі крові пише заяву про присутність на робочому місці, тож має два додаткові дні дні відпочинку, які потім бажає приєднати до…

ОК

Олеся, консультант

експерт

02.10.2026 | 16:50

Так, може бути.

Якщо у працівника є невикористані дні відпочинку за донацію, їх можна приєднати до щорічної відпустки незалежно від того, скільки днів самої…Ще

НЧ

Черній Надія Іванівна

02.10.2026 | 15:35

Кадровий облік

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи може співробітник бути директором іншого Товариства

Мої вітання! Співробітник оформлений співробітником Товариства на основне місце роботи. Чи може він бути призначений директором іншого Товариства…

АК

Анна, консультант

експерт

02.10.2026 | 15:58

Може.

В Україні не заборонена мати одночасно декілька місць роботи. Працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом…Ще

НА

Натали

02.10.2026 | 15:16

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Проблеми з прийняттям працівників: квитанція та терміни подачі інформації

Добрий день! Прийняли працівників з 01.10.2026. Повідомлення подано 30.09.2026. Квитанція №2 не прийшла. В списке працюючих підприємства (замовляла через кабінет ПФУ) робітники не з'явились ні вчора ні сьогодні(( Чи треба все одно подати оперативну інформацію? Т.к. строк то…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

02.10.2026 | 17:58

Якщо у Вас «критичне» підприємство, то потрібно.

Згідно з пп. 4 п. 2 постанови КМУ від 22.11.2024 р. № 1332 (…Ще

ЄІ

Іванова Євгенія Анатоліївна

02.10.2026 | 14:59

Військовий облік

Відповідь надано

Чи потрібно включати відповідального за військовий облік у штат

Прийнята на підприємстві бухгалтером, в обовязки входить відповідальна заведення в/о, наказ з доплатою є
є чи повинна бути в штатному розкладі внесена одиниця відповідального за ведення в/о…

МК

Марія, консультант

експерт

03.10.2026 | 15:31

Ні, не потрібновідповідальний за ведення військового обліку — це не назва посади, а статус, покладання обов’язків на працівника (додаткова…Ще

СВ

Світлана

02.10.2026 | 14:36

Трудові книжки

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Як видати трудову книжку директору: наказ або розпорядження

Вітаю! А як видати трудову книжку директору підприємства, за наказом чи розпорядженням?
Заздалегідь дякую…

ОК

Олеся, консультант

експерт

02.10.2026 | 15:22

Трудову книжку директору, яка зберігалася на підприємстві, після 10.06.2026 видайте на підставі кадрового наказу тимчасового строку зберігання (5 років).

Пр…Ще

МІ

Іванченко Марина

02.10.2026 | 14:28

Інше

Відповідь надано

Є відповідь АІ