🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Є відповідь АІ
Порядок оформлення авансових звітів при зміні відряджень
Обидва звіти проводьте у перший робочий день після повернення понеділок чи вівторок).
Відповідно до п. 7 розд. І «Загальні положення» Інструкції № 59 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0218-98/conv#n12), днем прибуття з відрядження вважається день прибуття транспортного засобу до місця постійної роботи відрядженого працівника. Тож відрядження Вашого працівника завершилося у суботу, а в неділю він вважається таким, що вибув у нове відрядження.
За таких обставин мають бути складені два авансові звіти й оскільки день прибуття припав на суботу, а день повернення з другого відрядження буде у понеділок, то обидва авансові звіті й мають бути датовані понеділком (якщо працівник повернеться з другого відрядження після робочого дня – тоді вівторком).
Добові розраховуються окремо, за новим наказом (на друге відрядження Вам потрібно буде видати наказ «заднім числом», оскільки без наказу працівник не міг виїхати у відрядження). Тож працівник має повернути Вам невитрачені добові за перше відрядження (у євро), а Ви йому – перерахувати кошти у гривні за друге. Відповідно до ст. 5 Закону «Про валюту і валютні операції» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2473-19/conv#n77) єдиним законним платіжним засобом в Україні є гривня й усі розрахунки на території України здійснюються виключно в гривні. Видача авансу на закордонне відрядження у євро дозволена валютним законодавством (бо гроші будуть витрачатися за кордоном), а от виплата працівнику витраченої у відрядженні суми його власних коштів, може бути повернена лише у гривні. Тож працівник має принести готівкові євро в бухгалтерію, де виписується прибутковий касовий ордер в євро (із зазначенням суми в євро та її еквівалента в гривні за курсом НБУ на день повернення коштів), а Ви у цей же день перераховуєте працівнику добові за друге відрядження в гривнях на його картку (за курсом НБУ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Акт про відсутність працівника через відсутність транспорту на роботу
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно врахувати компенсацію днів відпустки при звільненні
Чи потрібно вказувати дату документа в лапках за ДСТУ
Хто підписує наказ про прийом нового директора на роботу
Кваліфікаційні вимоги до заступника начальника відділу консультаційної допомоги
Технічна помилка в трудовій книжці: вплив на стаж і пенсію
Терміни виплати заробітної плати під час бронювання працівників
Є відповідь АІ
Куди надсилати заяву на звільнення при відсутності директора
Порядок виплати разових премій працівникам: основні нюанси обліку
Є відповідь АІ
Наказ про оповіщення військовозобов'язаних: важливі деталі та процедури
Є відповідь АІ
Обов'язки роботодавця і працівника щодо військового обліку та змін
Є відповідь АІ
Процедура оформлення наказу на увільнення працівника з відпустки
Є відповідь АІ
Як ознайомити військовозобов'язаного з повісткою у відпустці
Чи враховуються військовозобов'язані на сумісництві для бронювання
Є відповідь АІ
Вимоги та обмеження для прийняття охоронника в ТОВ
Оформлення виплати допомоги дружині померлого працівника через ПФУ
Надання благодійної допомоги працівникам: порядок оформлення та норми
Є відповідь АІ
