Зміни в штатному розписі: бухгалтер з магістратурою та функціонал
Ви не можете у посадовій інструкції для однієї посади прописувати різні посадові обов'язки.
Посадові інструкції затверджуються для посади, а не конкретного працівника, відповідно, одна назва посади – одна посадова інструкція (незалежно від кількості штатних одиниць). Тому щоб розмежувати обов'язки двох бухгалтерів з дипломом магістра, у штатному розписі слід вказати дві окремі позиції з уточненням напрямку в самій назві посади, приміром, «Бухгалтер з розрахунку заробітної плати» та «Бухгалтер з обліку матеріальних цінностей», та скласти дві різні посадові інструкції.
Зверніть увагу, що у назві посади вказувати наявність диплома магістра не потрібно – назва посади у штатному розписі має відображати виключно професійну назву роботи, а не освітній ступінь працівника (рівень освіти буде вбачатися з того, який код Класифікатора Ви присвоїте цій посаді – для бухгалтерів з дипломом магістра це код 2411.2).
Якщо згодом один з бухгалтерів звільниться, то прийняти на таку ж посаду працівника без диплому магістра Ви не зможете – тоді доведеться знову вводити посаду «Бухгалтер» з кодом КП 3433.
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Звіряння списків: звільнені працівники та Резерв+ в обліку
Питання про відпустки та переведення працівників в трудовому законодавстві
Уточнення щодо заповнення звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю
Вибір між суміщенням посад і внутрішнім сумісництвом працівника
На підприємстві плануємо створити службу охорони праці у складі 2 осіб: інженера з охорони праці та фахівця з охорони праці.
Обов'язки фахівця з охорони праці буде виконувати особа, яка вже працює на підприємстві та пройшла навчання з питань охорони…
Обов'язкове звіряння з ТЦК: нюанси для підприємств та ТОВ
Якщо цього року у вас вже було звіряння, повторно звірятися до 1 грудня 2026…
Права кандидата на працевлаштування за умовами догляду за інвалідом
Відповідь АІ схвалено експертом
Вирішення проблеми з ознайомленням у кадровому обліку
Зразок наказу та документи для перетину кордону України
Прошу надати зразок наказу та інших необхідних документів для предʼявлення при перетині кордону…
Чи правильно відображати працівників з інвалідністю у звіті
Відповідь АІ відхилено експертом
Військовий облік: облік прийняття і звільнення військовозобов'язаних
Збереження заробітної плати мобілізованого працівника: як оформити
Правила складання внутрішнього опису документів для наказів кадровика
Відповідь АІ схвалено експертом
Відпустки для працівника-інваліда: розрахунок і квота працевлаштування
Військовий облік: як правильно заповнити додаток 5 для сумісників
Чи зберігається право на соціальну відпустку у жінки
Відповідь АІ схвалено експертом
Військовий облік кандидата з інвалідністю: обов'язки та нюанси оформлення
Військовий облік: працівник без документів, як відобразити в списках
Алгоритм дій щодо військового обліку новозарахованого працівника
Документи для щорічної відпустки: що потрібно підприємству надати

Відповідь АІ схвалено експертом


