Є відповідь АІ
Чи може директор підписувати документи для власного відрядження
Питання стосовно відрядження за кордон директора.
Чи можна щоб дозвіл на виїзд за кордон та наказ на відрядження директор підписував собі сам? Чи вважатимуть такі документи правомірними в прикордонній службі?
Так, можна.
Оскільки наказ про відрядження - це розпорядчий документ і підписує його якраз директор.
Щодо дозволу на виїзд у відрядження за кордон, то він може бути підписаний як директором так і засновником.
Виїзд за кордон чоловіків під час воєнного стану регламентує постанова Кабінету міністрів України від 27.01.1995 за № 57 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/57-95-%D0%BF/conv#n11.
Для перетину кордону з метою відрядження (відпустку) працівнику доцільно мати наступні документи:
-завірену копію наказу про відрядження (в наказі про відрядження має бути, зокрема, зазначена мета відрядження, країна, до якої відряджається працівник, та строки відрядження);
-діючий закордонний паспорт;
-військово-обліковий документ (дані мають бути оновлені);
-довідка з місця роботи (для підтвердження трудових відносин між директором та роботодавцем).
- також радимо мати копію рішення про надання підприємству, яке бронювало, статусу критично важливого. Якщо строк дії критичності добігає кінця, можуть не випустити за кордон, адже разом із критичністю зникає і бронювання.
Доцільно також мати довідку ОК-5 чи ОК-7 в електронному вигляді.
Для перетину кордону директором важливо, аби в Єдиному державному реєстрі призовників, військовозобов’язаних та резервістів (база «Оберіг») відображалась інформація про відстрочку такого працівника (директора).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи підлягає мобілізований працівник бронюванню за квотою
Виправлення номера наказу при прийнятті на роботу: необхідність коригування
Є відповідь АІ
Правильне оформлення суміщення обов'язків бухгалтера на підприємстві
Зміна прізвища ФОП: необхідність коригування документів та договорів
Чи можна проводити конкурс на вакансії під час війни
Визначення категорії медичної сестри при прийнятті на роботу
Є відповідь АІ
Військовий облік: дії при відмові працівниці в декреті
Є відповідь АІ
Військовий облік: обов'язки офіцера запасу в декретній відпустці
Чи потрібно вказувати місце роботи в заяві і наказі
Є відповідь АІ
Звільнення директора: чи потрібна заява після закінчення контракту
чи треба подавати йому заяву якщо так то якого змісту…
Чи можна використовувати аналогічні назви посад в компанії
Є відповідь АІ
Запит щодо звірки військового обліку та можливості відправки поштою
На сайті Кадроленду є списки ТЦК та СП для проведення звірки ВО? Можливо їх знайти.
Чи достатньо відправити звірку по пошті щоб не хдити в ТЦК особисто…
Є відповідь АІ
Оплата лікарняних: коли відображати в бухгалтерському обліку
Є відповідь АІ
Можливість річної звірки з ТЦК через платформу "Дія"
Гнучкий графік роботи для сумісників: які вимоги існують
Зміна умов праці для працівника ФОП: необхідні документи та процедури
Правомірність доповнення посадової інструкції новими обов'язками кадровика
Є відповідь АІ
Преміювання працівника на лікарняному: можливі підстави і нюанси
Рішення та наказ директора щодо призначення лікарняних: нюанси оформлення
Чи це має бути наказ директора?
Чи може бути рішення прийняте директором і +…
Є відповідь АІ


