Заголовок тимчасово відсутній
За строковим трудовим договором.
На місце працівника, призваного на військову службу під час мобілізації, може бути прийнято іншого працівника з укладенням з ним строкового трудового договору на час перебування основного працівника у Збройних Силах України.
Ст. 23 КЗпП передбачено, що трудовий договір може бути укладено на визначений строк, встановлений за погодженням сторін. У наказі про прийняття такого працівника на роботу необхідно також вказати, що працівник приймається на роботу виключно на період проходження іншим працівником військової служби під час мобілізації. Зразок наказу тут kadroland.com/documents/download/1999
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Зразок наказу про медичні огляди водіїв перед виїздом
Чи можна завести нову трудову книжку замість вкладиша
Чи є доцільною назва посади у відділі сервісу
Зміна військового обліку працівника: чи повідомляти ТЦК
Поради щодо військового обліку працівників за кордоном
Документи для щорічного звіряння у ТЦК: терміни та вимоги
Чи дійсний військовий облік нового зразка після 2024 року
Правила сканування трудових книжок та оформлення документів освіти
Чи можна подавати на бронювання до закінчення відстрочки
Де знайти кольорові копії трудових книжок на порталі ПФ
Видача трудових книжок працівникам: порядок, ініціатор та документи
Закриття ФОП: що робити з працівниками в особливих умовах
ФОП закриває свою діяльність. Але в нього числиться 2 працевлаштованих …
Як зменшити накопичення невикористаних днів відпустки працівниками
Чи потрібно подавати зміни облікових даних при освіті
