Заголовок тимчасово відсутній
Так, може, прямої заборони в законодавстві немає.
Якщо організація заснована на приватній формі власності, то за основу при розробленні Положення про експертну комісію потрібно взяти Положення про експертну комісію об’єднання громадян, релігійної організації, підприємства, установи та організації, заснованих на приватній формі власності, рекомендоване Державною архівною службою України (рекомендації схвалено Протоколом засідання Нормативно-методичної комісії Укрдержархіву 26.06.2013 № 2).
Державні та комунальні підприємства розробляють Положення про ЕК на основі Типового положення про експертну комісію державного органу, органу місцевого самоврядування, державного і комунального підприємства, установи та організації , затверженого наказом Мін’юсту України від 19.06.2013 № 1227/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1062-13#Text.
Порядок утворення та роботи ЕК визначається відповідно до Порядку № 1004 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1004-2007-п#Text.
Головою ЕК призначається, як правило, заступник керівника юридичної особи, а секретарем — керівник її архівного підрозділу або особа, відповідальна за архів згідно ч. 2 п. 4 Положення № 1227 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1062-13#Text.
та Порядку № 1004 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1004-2007-п#Text.
Але дана норма не імперативна, тобто заборони, що головою може бути керівник підприємства немає.
До складу ЕК державного органу, органу місцевого самоврядування, організації незалежно від форми власності, об’єднання громадян, релігійної організації включаються керівники служби діловодства і архівного підрозділу, працівники структурних підрозділів, а також представники експертно-перевірних комісій державних архівів (експертних комісій архівних відділів районних, районних у мм. Києві і Севастополі держадміністрацій, міських рад), у зоні комплектування яких перебувають відповідні юридичні особи (за згодою).
Виходячи з практики та рекомендацій державних архівних установ, до складу ЕК організації слід включити працівників структурних підрозділів, під час діяльності яких створюється найбільш важлива за своїм складом документація. До таких підрозділів, зокрема, крім служби діловодства, належать кадрова служба та бухгалтерія (підрозділ, що відповідає за бухгалтерський облік).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Частота запиту витягів з Резерву під час мобілізації
Чи потрібно бронювати сумісників, якщо їхній стаж більший
Коректна нумерація кадрових наказів: як уникнути пропусків
Оновлена посадова інструкція для ведення військового обліку
Прийом на роботу: чи достатньо бухгалтерських курсів для посади
Встановлення доплати працівнику: фіксована сума чи відсоток
Проблеми скасування прийняття на роботу та реєстрації в ПФУ
Чи може дружина військового переносити відпустку за законом
Чи прописано десь на законодавчому рівні, що дружина військового може переносити свою відпустку підлаштовуючись під відпустку мобілізованого чоловіка? Дякую…
Чи потрібно змінювати назву посади директора в статуті
Чи підлягає бронюванню особа з категорією непридатний військовий облік
Організація кадрового обліку при мобілізації начальника відділу
Чи існують обмеження на анулювання бронювання військового обліку
Правила звільнення під час реорганізації: відпустка та попередження працівників
1. Чи правомірно відкликати педагогічних…
Порядок прийому на роботу працівників без еВОД документів
Є відповідь АІ
Облік військовозобов'язаних у відпустці без оплати під час війни
Запит щодо подачі документів в ДАР та спрощеної процедури
Чи можлива спрощена процедура в ОДА…
Є відповідь АІ
Чи зараховується сумісник з відстрочкою до військового обліку
Є відповідь АІ
Як правильно оформити наказ про звільнення без ознайомлення
Є відповідь АІ
Чи дозволено вказувати посади в ШР для автомобільного бізнесу
2. Заступник директора з виробництва 1210.1
3. Начальник служби безпеки 1239
4. Фахівець з управління взаємовідносинами з клієнтами 3439
5…
Є відповідь АІ


