Заголовок тимчасово відсутній

Так, заборони немає.

Обов’язки працівника в повному обсязі може виконувати інша особа із числа працівників підприємства або зі сторони, якщо посадовими обов’язками не визначено хто заміняє, або у разі відсутності того, хто за посадовою інструкцією заміняє працівника.

Обираючи спосіб заміни відсутнього працівника, враховують характер та зміст його роботи, визначають, чи потрібно виконувати функції у повному обсязі, чи є на підприємстві інші працівники, які за кваліфікацією, досвідом роботи та діловими якостями здатні виконувати відповідні обов’язки. Доручення працівникам виконання обов’язків відсутнього колеги (повним обсягом або частково) може мати місце лише за їхньої попередньої згоди згідно ст. 31 КЗпП. Рішення має прийняти керівник установи про виконання обов’язків начальника відділу освіти головним бухгалтером. Якщо документи потребують двох підписів і головного бухгалтера і начальника відділу освіти, то один із підписів буде «Виконувач обов’язків» або «В. о.» начальника відділу освіти, інший як як головного бухгалтера, за умови, що виконання обов’язків визначили в розпорядчому документі (наказі, розпорядженні).

Раді допомогти, звертайтесь ще!