🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Заголовок тимчасово відсутній
Ваша працівниця має право отримати і щорічну відпустку тривалістю у 56 календарних днів, і відпустку «на дітей» тривалістю 10 календарних днів (за умови, що надасть довідку з місця роботи батька дітей про те, що він за 2024 рік відпустку «на дітей» не використовував).
Відповідно до ч. 15 ст. 10 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n87) та абз. 3 п. 2 Порядку надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам, затвердженим постановою КМУ від 14.04.1997 р. № 346 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/346-97-%D0%BF#Text), керівним, педагогічним, науковим, науково-педагогічним працівникам, спеціалістам навчальних закладів щорічні відпустки повної тривалості у перший та наступні робочі роки надаються у період літніх канікул незалежно від часу прийняття їх на роботу. Отже, Ваша працівниця має повне право отримати відпустку повної тривалості (для неї як науково-педагогічного працівника – у 56 календарних днів) у період літніх канікул навіть у свій перший робочий рік (пропорціонально відпрацьованому часу вираховувалася б грошова компенсація за невикористані дні відпустки – якби Ваша працівниця не йшла у відпустку, а звільнялася 07.07.2024 р, тоді їй дійсно слід було б виплатити грошову компенсацію лише за 35 днів, а не за 56 (бо 10 місяців вона на зазначену дату ще не відпрацює)).
Також, якщо у Вашої працівниці є двоє дітей віком до 15 років, то вона має право і ще на 10 календарних днів відпустки «на дітей» згідно зі ст. 19 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n214) (обмеження щодо максимальної загальної тривалості відпустки у 59 календарних днів на рік відпустки «на дітей» не стосуються, оскільки це не щорічна відпустка, а соціальна). Але для отримання такої відпустки Ваша працівниця окрім заяви та свідоцтв про народження дітей має буде надати документальне підтвердження того, що батько дітей за 2024 рік таку відпустку не використовував (зазвичай, це довідка у довільній формі з місця роботи батька дітей).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оновлення військового обліку: нові критерії та зміни в документах
Згідно з оновленим законодавством державна служба України з безпеки та транспорту теж оновить свої критерії і їх потрібно буде шукати на офіційному сайті?Пакет документів…
Вимоги до розбронювання працівників у зоні бойових дій
Перегляд критеріїв військового обліку та середня зарплата в травні
Видача трудових книжок: один наказ чи декілька окремих
Чи правильно зазначено запис про трудову діяльність працівника
Чи Дія автоматично відрахує сумісників для бронювання військового обліку
Нормативний документ про бронювання медичних працівників комунальних закладів
Відстрочка військового обліку для вчителя при сумісництві
Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття сумісника до податкової
Чи слід вносити період навчання до трудової книжки
Директор може самостійно вести військовий облік без наказу
Якщо на підприємстві нема особи, відповідальної за ведення військового обліку, чи може директор самостійно створити та одноосібно підписати списки та відомість (дод. 5 та 12) без окремого наказу про покладання на нього обов'язків з ведення в. о…
Чи потрібно подавати інформацію про звільнення критично важливої працівниці
Прийняття кандидата з дипломом на менеджерську посаду: поради
Перервання декретної відпустки та переведення на 0,25 ставки
Працівниця хоче перервати декретну відпустку та вийти на роботу на 0, 25 ставки, але в інший підрозділ та на іншу посаду. Чи можна однією заявою та наказом вивести працівника на роботу та одночасно перевести в інший підрозділ на умови 0,25 ставки? Прошу…
Заробітна плата для бронювання військовозобов'язаних працівників підприємства
Чи актуальна інформація про продовження військового обліку до 2026 року
Коли подавати на перебронювання військових працівників сільського господарства
сільське господарство, коли подавати на критичність для перебронювання і якою повина бути заробітна плата. Дякую…
Правильний запис у трудову книжку для генерального директора ТОВ
Посада для спеціаліста з управління 3D-друком та контролю якості
Здійснює підготовку обладнання до 3D-друку: вибирає та налаштовує параметри друку, такі як температура, швидкість та тип матеріалу, для забезпечення найкращої якості виробу.
Керує процесом друку…
