Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АЛ
Алла
23.07.2025 | 16:34
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно проводити поза графіком звірку з ТЦК

Доброго дня . Згідно графіка звіряння було проведено звіряння з «чужими » ТЦК та «своїм » ТЦК. Після проведених звірок були прийняті ще працівники, які стоять на обліку ще в інших ТЦК . Підкажіть , чи потрібно проводити звірку поза графіком з ТЦК , де стоять на обліку ново…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
24.07.2025 | 13:31

На виконання вимог пункту 46 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів, затвердженого постановою…Ще

ВА
Валентина
23.07.2025 | 16:25
Військовий облік
Відповідь надано

Військовозобов'язані: чи потрібно проходити ВЛК для бронювання

Доброго дня! На підприємстві працюють військовозобов"язані, які проходили медичну комісію більше як 5-8 років назад, або і взагалі не проходили. (не обмежено придатні) Чи потрібно їм проходити на даний час ВЛК без виклику ТЦК? Чи не буде непройдена ВЛК проблемою для бронювання у…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
23.07.2025 | 20:58

Якщо військовозобов'язаного не визнано обмежено придатним до військової служби, проходити медичний огляд він має за викликом ТЦК та СП (п.п. 2 п. 1 Правил…Ще

ЧН
Чугай Наталія Сергіївна
23.07.2025 | 16:24
Інше
Відповідь надано

Чи може інженер з охорони праці бути профкомом

Доброго дня , підкажіть будь ласка чи може інженер з охорони праці бути також профкомом…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.07.2025 | 11:05

Так, інженер з охорони праці може бути членом профспілкового комітету (профкому), а також обиратися до його складу. Закон "Про професійні спілки, їх права…Ще

АЛ
Алла
23.07.2025 | 16:24
Відпустки
Відповідь надано

Правильне оформлення щорічної відпустки на роботі: поради

Добрий день. Право на щорічну відпустку в перший рік роботи виникає після шести місяців безперервної роботи, як вказати період за який надається відпустка у наказі, припустим: "з 01.01.2025 по 31.12.2025", чи вираховувати по яке число надана відпустка "терміном 12 кал. дн за…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
23.07.2025 | 22:35

У наказі про надання відпустки ви повинні зазначити робочий період.

У вашому випадку він становить з 01.01.2025 по 31.12.2025.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ВІ
Вікторія
23.07.2025 | 16:23
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно наказувати про увільнення від військового обліку

Добрий день, чи потрібно видавати наказ про увільнення від виконання обов'язків з ведення військового обліку якщо працівниця йде у відпустку по вагітності та пологах? Є наказ про надання відпустки по вагітності та пологах…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
23.07.2025 | 22:06

Ні, не треба. Ви призначаєте нового відповідального за військовий облік і цього достатньо. Наказ про покладання обов'язків із ведення військового обліку

Рад…Ще

ЕЛ
Еліна
23.07.2025 | 16:22
Військовий облік
Відповідь надано

Нюанси внесення даних у військовий облік та інвалідність

У списках згідно додатку 5 - Графа 14 Перебування на спеціальному обліку або номер команди/служба у військовому резерві, якщо немає броні та мобілізаційного розпорядження, то просто ставимо прочерк чи писати не перебуває.
Бо різні ТЦК по різному говорять. Якщо у працівника…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
23.07.2025 | 20:27

Ви абсолютно праві, напишіть "Не перебуває", якщо навіть у нього є відстрочка з особистий підстав.

У графі 14 Списку відповідно до Переліку інформації, що…Ще

ВІ
Віктор Іванович
23.07.2025 | 16:19
Інше
Відповідь надано

Чи може ТОВ надавати кадрові послуги без КВЕДу

Доброго дня. Чи може ТОВ, яке займається будівництвом і має свій відділ кадрів, але не має зареєстрованого КВЕДу на надання кадрових послуг, надавати такі послуги? Який має бути КВЕД? Чи він обов'язково має бути у цього ТОВ? І то взагалі може надавати кадрові послуги? Дякую…

3

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
26.07.2025 | 15:51

Нормативні документи щодо ведення діяльності ТОВ в межах зареєстрованих КВЕД.
Частиною 3 ст. 91 ЦКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#n497)…Ще

НА
Наталія
23.07.2025 | 16:19
Держслужба / ОМС
Відповідь надано

Надсилання повідомлень про скорочення під час відпустки держслужбовця

Доброго дня! державний орган працює дистанційно. чи можна надсилати на електронну адресу особи повідомлення про скорочення коли держслужбовець знаходиться у відпустці (основній, додатковій, безоплатній) або на лікарняному? Дякую…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
23.07.2025 | 18:19

Так.

Доведення інформації або документів до відома державного службовця відповідно до вимог цього Закону здійснюється шляхом її вручення або надсилання…Ще

ІН
Інна Голуб
23.07.2025 | 16:18
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника, який не виходить на зв'язок з 2022 року

Добрий день! Працівник не виходить на зв'язок з початку війни. Місце реєстрації працівника м. Мелітополь з 26.02.2022 під окупацією. Призупинення трудового договору не робили. В табелі робочого часу ставили НЗ. Сам працівник до нас не звертався. Можемо звільнити відповідно до…

13

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
23.07.2025 | 22:21

Якщо зв’язку з працівником немає, та з дати зникнення пройшло понад 4 місяці, ви маєте право звільнити такого працівника не підставі п. 8-3 ст. 36…Ще

ОЛ
Ольга
23.07.2025 | 16:15
Робочий час / табель
Відповідь надано

Чи потрібна заява працівника для роботи у вихідний день

Доброго дня. Інколи залучаємо працівників до роботи у вихідний день, надаючи потім інший день відпочинку по наказу, в якому працівники розписуються про ознайомлення. Чи обов'язково має бути заява працівника до такого наказу додатком чи можна трактувати ознайомлення як згоду…

15

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
23.07.2025 | 22:09

Так, заява працівника бажана проте не обов’язкова.

Залучення працівників до роботи у вихідний день з подальшим наданням іншого дня відпочинку…Ще

ВА
Валентина
23.07.2025 | 16:14
Військовий облік
Відповідь надано

Чи може призваний працівник отримати компенсацію за невикористану відпустку

Доброго дня! Працівник підприємства у 2022 році увільнений з роботи , у зв"язку з призовом на військову службу під час мобілізації. Чи може працівник зараз написати заяву на відпустку, яка була не використана до 2022 року. А підприємство виплатити відпускні…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
23.07.2025 | 20:17

Якщо він ще є мобілізованим, то ні, лише при звільненні.

При звільненні працівника маєте виплатити йому грошову компенсацію за всі невикористані дні…Ще

СВ
СвІтлана
23.07.2025 | 16:04
Відпустки
Відповідь надано

Дії роботодавця, якщо працівник відмовляється від відпустки

Добрий день. Працівник відмовляється іти у відпустку зг. графіка відпусток , переносити відпустку теж не бажає. Які дії у роботодавця ? дякую…

1

АК
Анна, консультант
експерт
24.07.2025 | 11:05

Якщо ж працівник відмовляється використовувати відпустку згідно з графіком, роботодавець має право без заяви працівника видати наказ про надання відпустки…Ще

ДО
Дорош Юлія Анатоліївна
23.07.2025 | 16:02
Військовий облік
Відповідь надано

Ситуація з повістками: дії у разі перехресного обліку військовозобов’язаних

Вітаю. На підприємство принесли розпордження і повістка працівникам, але більша половина списку працівників стоять на обліку в інших РТЦК та СП. Чи може військомат видавати розпорядження з повістками військовозобов'язаним, якщо ті до них не відносяться. І що нам робити в такому…

1

МК
Марія, консультант
експерт
23.07.2025 | 16:19

Так, можеПоложенням про територіальні центри комплектування та соціальної підтримки (Постанова КМУ від 23 лютого 2022 р. № 154) визначено, що Територіальні…Ще

ВІ
Віта
23.07.2025 | 16:02
Інше
Відповідь надано

Чи потрібно укладати новий колективний договір при перетворенні

Добрий день! ПРАТ перетворилося на ТОВ. У рішенні про перетворення сказано "припинити ПРАТ шляхом перетворення у ТОВ". Чи потрібно укладати новий колективний договір з ТОВ, чи можна керуватися існуючим з ПРАТ…

4

ДК
Дарія, консультант
експерт
24.07.2025 | 22:44

В такому випадку колдоговір діє не більше року, якщо сторони колдоговору не прийняли рішення щодо продовження його дії і надалі.

У разі зміни власника…Ще

СВ
СвІтлана
23.07.2025 | 16:00
Відпустки
Відповідь надано

Чи потрібно додаткове повідомлення про відпустку директора підприємства

Добрий день. Директор іде у відпустку згідно графіка, видається наказ. Чи потрібно повідомлення про початок відпустки…

1

АК
Анна, консультант
експерт
24.07.2025 | 10:59

Формально директор це теж працівник.

Роботодавець зобов’язаний повідомляти працівнику про початок відпустки, передбаченої в графіку відпусток…Ще

ОС
Стаднік Ольга
23.07.2025 | 15:56
Звільнення
Відповідь надано

Чи потрібно підписувати обхідний лист при звільненні директора

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно підписувати обхідний лист при зівльненні директора? Які ще кадрові документи маєють бути при звільненні…

1

АК
Анна, консультант
експерт
24.07.2025 | 10:54

Обхідний лист не є обов'язковою вимогою законодавства.

Якщо на підприємстві впроваджено обхідний лист, то він має бути передбачений у Правилах внутрішнього…Ще

ІР
Ірина
23.07.2025 | 15:56
Військовий облік
Відповідь надано

Приклади документів для військового обліку та плану роботи на рік

В акті стану перевірки військового обліку є таке питання Організація стан обліку і порядок ведення та зберігання документів з питань військового обліку, який підготувати документ по цьому пункту якщо є надайте будь ласка приклад.
Ще таке питання план роботи на рік, також…

6

МК
Марія, консультант
експерт
24.07.2025 | 09:23

Скористайтесь довідником https://kadroland.com/handbooks/1280/3326

Зразок Номенклатура справ з військового обліку (наказ від 14.03.2025 №748/5)

Раді…Ще

ВІ
Вікторія
23.07.2025 | 15:55
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Можливість оформлення військовозобов'язаного на роботу водієм за сумісництвом

Доброго дня. Працівник за основним місцем роботи увільнений по контракту з ТРО, він військовозобов'язаний та стоїть на обліку у ТЦК. Чи можна його оформити за сумісництвом на роботу водієм…

2

АК
Анна, консультант
експерт
24.07.2025 | 12:27

Якщо він перебуває на обліку та не відноситься до числа військовослужбовців, то можете приймати його на роботу за сумісництвом.

Раді допомогти, звертайтесь…Ще

ДА
Дар'я
23.07.2025 | 15:55
Інше
Відповідь надано

Вимоги до відповідальної особи за охорону праці в адміністрації

Хто може бути відповідальною особою за охорону праці в районній адміністрації? Чи дійсно в такої особи має бути вища технічна освіта і група з електробезпеки 4? Чи обов'язково це має бути працівник відділу кадрів…

1

АК
Анна, консультант
експерт
24.07.2025 | 10:47

Це може бути працівник який має відповідну освіту.

Служба охорони праці створюється при чисельності працівників на підприємстві більше ніж 50 осіб.

Тобто…Ще

НА
Наталія
23.07.2025 | 15:54
Військовий облік
Відповідь надано

Військовий облік: чи зберігається зарплата під час служби

Добрий день. Допоможіть розібратись. Наш працівник підписав контракт добровольця територіальної оборони. 1.)Чи обовязково його увільняти від роботи на період проходження військової служби? 2.) Якщо увільнити , то чи зберігається за ним середній заробіток? Завчасно дякую…

1

МК
Марія, консультант
експерт
24.07.2025 | 13:34

Працівників, які долучилися до військової складової територіальної оборони й уклали контракти про проходження військової служби, призвані як резервісти або…Ще

Усі консультації156383
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю156351
Уточнення6
В роботі25
Очікує1
Теми
Відпустки19945
Військовий облік41963
Держслужба / ОМС1786
Загальні документи кадровика5212
Звільнення9740
Кадровий облік20630
Лікарняні / страховий стаж4954
Прийняття на роботу11515
Робочий час / табель7251
Трудові книжки6382
Інше27003