Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
26.06.2024 | 13:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника повідомлено про скорочення у зв'язку з ліквідацією ТОВ. Дата звільнення 15.07. Сьогодні йому вручили бойову повістку і він буде мобілізований 10.07.
Чи можемо ми його звільнити 15.07 за скороченням (всі документи по строкам підписані вірно)? Чи нам…
Чи можемо ми його звільнити 15.07 за скороченням (всі документи по строкам підписані вірно)? Чи нам…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2024 | 12:40
ОЛ
Ольга
26.06.2024 | 13:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
Як правильно перенести відпустку у випадку, якщо лікарняний ще не закрився і не відомі дати закриття? Дякую…
Як правильно перенести відпустку у випадку, якщо лікарняний ще не закрився і не відомі дати закриття? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2024 | 15:01
БЮ
Борисенко Юлія
26.06.2024 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, Підкажіть, чи може працівник працювати за основним місцем роботи на 0,25 ставки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.06.2024 | 17:16
ЮФ
Федотова Юлія Павлівна
26.06.2024 | 13:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! 01.02.2024 були затверджені графіки звіряння. 08.02.2024 прийнято на роботу нового працівника, який є військовозобов'язаним, чи є необхідність у внесенні змін до графіків звіряння? Чи доцільно це зробити на наступний рік…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2024 | 21:40
НА
Наталя
26.06.2024 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Контролер відділу якості за суміщенням виконує обов`язки начальника відділу якості. В заяві на відпустку працівник повинен вказати тільки свою основну посаду "Директору...контролера відділу якості... Заява..." чи ще потрібно прописувати і посаду за суміщенням…
ОК
Олена, консультант
експерт
26.06.2024 | 23:28
ОЛ
Олена
26.06.2024 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, ВПО приймалася через центр зайнятості, тепер працівник звільняється чи потрібно щось подавати до центра зайнятості…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.06.2024 | 17:14
ІР
Ірина
26.06.2024 | 13:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Якщо на підприємстві є працівники, які знаходяться на обліку в ТЦК на окупованій території, та досі не стали на облік за місцем реєстрації, які дії необхідно прийняти інспектору з військового обліку…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2024 | 21:25
ІО
Ірина Олександрівна
26.06.2024 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Яку адресу можно вписати в інформаційний лист для працівника у ФОП? Адже у витягу зазначена його домашня адреса з номером квартири. Є ще у витягу з ЄДРПОУ місце провадження діяльності якісь цифри без адреси…
Яку адресу можно вписати в інформаційний лист для працівника у ФОП? Адже у витягу зазначена його домашня адреса з номером квартири. Є ще у витягу з ЄДРПОУ місце провадження діяльності якісь цифри без адреси…
ОК
Олена, консультант
експерт
26.06.2024 | 23:04
НА
Наталія
26.06.2024 | 13:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можемо надати відпустку працівникові за 2 рік роботи на 24 к.д. коли на даний час він ще не відпрацював період від дати прийняття за 2 календарний рік.? Чи треба за 2 рік виплачувати пропорційно відпрацьованих місяців? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.06.2024 | 16:30
МА
Марія
26.06.2024 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник установи самовільно залишив роботу за 30 хв. до закінчення робочого дня. В цей час потрапляє в ДТП і помирає, як протабелювати даного працівника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2024 | 14:57
ОО
Олексієнко Олена Василівна
26.06.2024 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Якщо працівник працює на підприємстві як сумісник і на основному місці роботи не заброньований, чи можемо ми забронювати сумісника…
Якщо працівник працює на підприємстві як сумісник і на основному місці роботи не заброньований, чи можемо ми забронювати сумісника…
ТК
Таміла, консультант
експерт
27.06.2024 | 01:32
ТУ
Усенко Тетяна
26.06.2024 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Директор відбуває у відпустку на 14 к.д., чи можна у наказі про відпустку диреткора одразу прописати на кого покладає виконання обов'язків на час відпуски з правом підпису документів? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2024 | 12:21
ІР
Ірина
26.06.2024 | 13:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Прийняли на роботу співробітника, у неї не має трудової книжки. Чи є на платформі інформація, як передати у пенсійний фонд дані по такому співробітнику…
АК
Аліна, консультант
експерт
26.06.2024 | 13:47
ІР
Ірена
26.06.2024 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Наше підприємство має статус критично важливого для функціонування економіки. Статус надано рішенням Мінекономіки. Списки на бронювання працівників ми подавали до Мінекономіки, а вони на Генштаб для погодження. Чи змінився порядок подання списків ( тобто чи і далі…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2024 | 21:14
ЕЛ
Еліна
26.06.2024 | 13:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи обов'язково видавати в Товаристві наказ про призначення особи, відповідальною за видачу повісток. Чи може це бути 1 особа? І чи потрібно отримувати посвідчення…
ТК
Таміла, консультант
експерт
27.06.2024 | 22:10
ОЛ
Олександра
26.06.2024 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, в положені про преміювання вказано,що щомісячна премія встановлються наказом директора, зараз в підприємства немає коштів її виплачувати, як правильно оповістити людей, що премії не буде, тільки оклади?
Дякую…
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.06.2024 | 14:10
МА
Марія
26.06.2024 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, директор хоче прийняти працівника охоронником, але це буде тільки одна людина, як мені правильно прийняти, і який графік я можу застосувати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.06.2024 | 15:54
НР
Руденко Наталія Петрівна
26.06.2024 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як здійснюється номерація,реєстрація та зберігання повідомлень щодо оновлення військово-облікових даних…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2024 | 21:01
НА
Наталія
26.06.2024 | 12:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника на нашому підприємстві оформлено за сумісництвом. Працівник надав трудову книжку, де є запис про прийняття на роботу за основним місцем роботи, та хоче, щоб було зроблено запис про місце роботи за сумісництвом. Підкажіть, будь ласка, порядок дій…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2024 | 14:55
ТЕ
Тетяна
26.06.2024 | 12:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Призначили відповідального за ведення ВО, призначили надбавку, видали наказ. Чи потрібно додатково вносити зміни до ШР у зв`язку з надбавкою…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2024 | 12:14



