Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЕЛ
Елена
17.06.2024 | 17:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, за якою формою треба повідомити ТЦК про працівників, можете надати приклад заповнення. Вийшов новий закон про бронювання…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.06.2024 | 18:13
ТА
Татьяна
17.06.2024 | 17:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство не подавало списки працівників до ТЦК. Як вірно виправити дану ситуацію? І в який ТЦК подавати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.06.2024 | 23:20
ОЛ
Оля
17.06.2024 | 17:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, як правильно поступити викладач працює з початку навчального року, але вичитує 120 год., за навчальний рік.
Скільки днів відпустки йому належить…
Скільки днів відпустки йому належить…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.06.2024 | 21:31
КД
Клюс Дар'я Валеріївна
17.06.2024 | 17:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, чи є актуальним та необхідним питання щодо зміни юридичної адреси підприємства на бронювання? І якщо таке трапилося, а працівники заброньовані, т які наші дії? Вдячна та чекаю на відповідь…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.06.2024 | 18:09
НП
Павленко Наталія Миколаївна
17.06.2024 | 17:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівниця іде у відпустку поза графіком відпусток. Чи обовязково їй у заяві прописувати що "поза графіком у звязку з сімейними обставинами"…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.06.2024 | 15:32
ВІ
Вікторія
17.06.2024 | 17:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо працівник на день виклику до ТЦК знаходився на лікарняному, то після виходу на роботу впродовж якого часу він повинен прийти до ТЦК(де це прописано) та як оформити увільнення його в цей день, адже терміни в розпорядженні пропущені…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.06.2024 | 23:07
ТА
Татьяна
17.06.2024 | 17:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство не надавало в ТЦК інформацію про транспорт. Яка форма подання звіту? Як знати в який ТЦК подавати…
АК
Анастасія, консультант
експерт
17.06.2024 | 20:06
АН
Анастасія
17.06.2024 | 17:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкадіть, інформувати ПФУ про прийняття, переміщення звільнення працівників можна через кабінет ПФУ? Який механізм? чи можна інформувати під правами кадровика? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.06.2024 | 23:57
ВА
Валентина
17.06.2024 | 17:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як правильно написати наказ на надання відпустки працівникові,який прийнятий на роботу 01.09.22 року і вперше йде у відпустку на 24 дні. Писати за відпрацьований 22-23 рік…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.06.2024 | 15:20
НБ
Булгакова Наталія Іванівна
17.06.2024 | 17:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Згідно з вимогами закону від 11.04.2024 №3633 усі військовозобов`язані мають оновити свої облікові дані в ТЦК в 2-місячний термін. Разом з тим, існує закон від 21.03.2024 №3621, відповідно до якого громадяни, які були визнані обмежено придатними до військової…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.06.2024 | 22:59
ІТ
Троцька Ірина Миколаївна
17.06.2024 | 17:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Прочитала вашу статтю"Оголошення вакансії з вимогами до статті і віку кандидатів може загрожувати штрафом у розмірі 80000 грн". Розкажіть,будь ласка, хто штрафує за таке і як це відбувається. Моє підприємство постійно подає оголошення на Робота,юа та Ворк,юа і як…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.06.2024 | 21:13
НА
Надія
17.06.2024 | 17:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник працює на 0, 25 посади лікаря епідеміолога. Чи надається йому і у якому розмірі матеріальна допомога на оздоровлення при наданні щорічної основної відпустки? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.06.2024 | 14:09
ВІ
Вікторія
17.06.2024 | 17:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо у працівника дві трудові книжки : одна - ДУБЛІКАТ в якому є 13 записів, та інша ,яка була заповнена роком раніше першої, але в ній лише два записи про прийняття та звільнення. Питання : сканувати та вносити до ЕТК обидві книжки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.06.2024 | 21:59
ЛЮ
Людмила
17.06.2024 | 17:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи можно прийняти на роботу працівника без військово-облікового документу? Якщо "ні" на якій підставі, які нормативни акти це забороняють зробити? Яка стаття КЗпПУкраїни, чим роботодавець може керуватись при данній події.Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.06.2024 | 20:48
АН
Анна
17.06.2024 | 17:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, на підставі якого документа необхідно увільняти від виконання обов'язків державного службовця - заступника директора Департаменту, якщо на цього державного службовця покладають обов'язки директора (розпорядженням голови адміністрації ) на період відпустки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.06.2024 | 15:58
NA
natalibagach@gmail.com
17.06.2024 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Що мається на увазі в ч.2 ст.42 Закону "Про охоррону праці": "Для виконання цих обов'язків роботодавець ... звільняє уповноважених найманими працівниками осіб з питань охорони праці від роботи на передбачений колективним договором строк із збереженням за ними…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.06.2024 | 14:28
НА
Надія
17.06.2024 | 17:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник виключений з військового обліку згідно з ст.37 п.6 пп6 ЗУ "Про ВО і ВС" у 2022 році. Чи потрібно йому проходити ВЛК під час оновлення даних…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.06.2024 | 23:27
НП
Павленко Наталія Миколаївна
17.06.2024 | 17:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві графік відпусток розбитий по декадах. Наприклад: працівниця іде у відпустку у першій декаді липня. Їй за 2 тижні надсилається повідомлення про відпустку. Працівниця пише заяву про надання відпустки . Чи повинна вона в заяві вказати конкретне число…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.06.2024 | 13:12
КО
Кольцова Ірина Валеріівна
17.06.2024 | 17:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як саме використовувати назву посади, якщо в дужках зазначено "(за видами діяльності)" або за "(за напрямком діяльності)". Наприклад: Експерт (за видами діяльності) (код КП 2490); Директор (за напрямком діяльності) (код КП 1229.7). Що потрібно зазначувати в дужках, чи потрібно…
ТК
Татіана, консультант
експерт
18.06.2024 | 00:41
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
17.06.2024 | 16:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Де зазначається перелік актуальних ВОС…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.06.2024 | 21:22



