Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛА
Лариса
25.09.2023 | 13:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка - є потреба зміни окладу в сторону збільшення по одній посаді. Яким чином буде вірно поступити?
Чи вірно буде робити кадровий Наказ про зміни в штатному розписі ?
Яку причину/підставу ми маємо там вказати? Дякую…
Чи вірно буде робити кадровий Наказ про зміни в штатному розписі ?
Яку причину/підставу ми маємо там вказати? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
25.09.2023 | 14:12
ВА
Валентина
25.09.2023 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи виплачує підприємство зарплатню особам увільненим у звязку з призовом на військову службу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2023 | 01:23
ВА
Валентина
25.09.2023 | 13:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи можнак увільнити працівника від виконання роботи у звязку із призовом на військову службу, чи виплачується в такому випадку зарплатня…
ТК
Татіана, консультант
експерт
25.09.2023 | 16:51
ВА
Валентина
25.09.2023 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник був увільнений від роботи у звязку із призивом на військову службу, чи потрібно після його смерті виплачувати якусь компенсацію , після звільнення у звязку із смертю…
АК
Анастасія, консультант
експерт
25.09.2023 | 18:41
ВА
Валентина
25.09.2023 | 13:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник був увільнений від роботи у звязку із призивом на військову службу, чи потрібно після його смерті виплачувати якусь компенсацію…
ДК
Дарія, консультант
експерт
25.09.2023 | 14:04
СО
Семоненко Олена Анатоліївна
25.09.2023 | 13:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , чи можливо законим чином затвердити графік доба через двоє? якщо так , як правильно табелювати і розраховувати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
25.09.2023 | 14:09
КВ
Клара Вікторівна Алєщенко
25.09.2023 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При покладанні обов'язків директора на час відпустки - для такого працівника це буде суміщення? У посадовій не вказано про такі покладання. Яка стаття КЗпП у преамбулі такого наказу про покладання ? Чи просто згода працівника?Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.09.2023 | 11:36
ТЕ
Тетяна
25.09.2023 | 13:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ОМС, чи можливо прийняим на роботу ФОПа за трудовим договорои чи ЦПХ? Дякую)))…
ДК
Дарія, консультант
експерт
25.09.2023 | 13:59
КВ
Клара Вікторівна Алєщенко
25.09.2023 | 13:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Чи може директор не призначити відповідального на час своєї відпустки? Дякую.Чекаю…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.09.2023 | 23:34
НА
Наталя
25.09.2023 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник звільняється 26.09.23. Який період брати для розрахунку компенсації за новими правила у випадках коли є доход та працівник був на призупиненні трудового договора. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.09.2023 | 16:45
ТЕ
Тетяна
25.09.2023 | 13:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, яким пунктом (чи пунктами) інструкції № 286 від 28.09.2005 р. потрібно керуватись при визначенні 4 % місць для праціників з інвалідністю? Чи, можливо, надайте посилання на вебінар, де б було детально розібрано питання, як визначити квоту для…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2023 | 01:21
МА
Марина
25.09.2023 | 12:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи є принципова відмінність між "солдат" і "рядовий" при поданні списків на бронювання (графа ВОС і звання)? Дуже часто зустрічаю запис у званні - Рядовий, а у складі- Солдат. І навпаки. Чи буде порушенням, якщо у Витязі буде написано " рядовий" ВОС 790 (наприклад)…
ТК
Татіана, консультант
експерт
25.09.2023 | 16:25
ОЛ
Ольга
25.09.2023 | 12:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня якщо не виходить надавати неподільну відпустку 14 к.д. за робочий рік . Це порушення буде за кожну людину, чи одне за всих працівників. Штраф МЗП і адмін…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2023 | 01:21
АЧ
Четінкая Альона
25.09.2023 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Підскажіть , будь ласка, 11.07.2023 МСЕК було надано 2 групу інвалідності (робочу) з 12.07 по 14.07 працівник взяв відпустку за власний рахунок, а з 17.07 по 21.07 щорічну відпустку .Потім без причини не з'являвся на роботі до 10.09 пропрацювавши 2 дні пішов на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2023 | 01:22
ТВ
Тетяна Василівна
25.09.2023 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Скажіть будьласка чи нараховується компенсація за невикористану основну щорічну відпустку при звільенні за прогули? В кадроленді вже ставили таке запитання, відповідь така... "дні прогулів та неявок з нез'ясованих причин до стажу роботи, що дає право на щорічну…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2023 | 01:22
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
25.09.2023 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання:
фахівець із стандартизації сертифікації та якості, хоче замінити анкету при прийомі на роботу на таку в якій запитують зані про наявність власного авто та йог о марку, також дані про участь у громадських організаціях, клубах, асоціаціях та об'єнаннях…
фахівець із стандартизації сертифікації та якості, хоче замінити анкету при прийомі на роботу на таку в якій запитують зані про наявність власного авто та йог о марку, також дані про участь у громадських організаціях, клубах, асоціаціях та об'єнаннях…
ДК
Дарія, консультант
експерт
25.09.2023 | 13:56
ТЕ
Тетяна
25.09.2023 | 12:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник звільняється 29.09.23р. Має 24 к.д. щорічної відпустки та 7 к.д. додаткової ( особливі умови праці) за 2022р. та за 2023р.Чи надається дод.відпустка за 2022р та скільки к.д. за 2023р.? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2023 | 01:19
ТЕ
Тетяна Дідовець
25.09.2023 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка як правильно звілнити працівника під час/закінчення випробувального терміна. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2023 | 01:20
АЛ
Аліна
25.09.2023 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник іде у відпустку і відразу написав заяву на звільнення останнім днем відпустки (виїжджає за кордон). Якою датою мені написати наказ? Чи може працівник у наказі про звідьнення розписатися не в день звільнення а раніше на два тижні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.09.2023 | 23:30
ОЛ
Ольга
25.09.2023 | 11:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ! Чи обов'язково встановлювати доплату за ведення військового обліку, якщо його веде менеджер з персоналу, якщо це входить до його обов'язків і прописано в посадовій? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
25.09.2023 | 16:22



