Чи може працівник, який увільнений від роботи під час виконання обов'язків ТРО та працює написати заяву на відпустку…

Добрий день, заяви про відпустки без збереження ЗП і накази про відпустки без збереження ЗП можуть бути датовані одним числом…

Чи можливо співробітнику влаштуватися сумісником, якщо на основному місці роботи він у простої…

Доброго дня. У нас на підприємстві з працівниками укладають трудовий договір при прийомі на роботу+наказ. За заявою працівника було змінено режим роботи на неповний з повного. Чи потрібнео укладати новий трудовий договір з працівником…

Чи може бути на підприємстві два бухгалтера без створення бухгалтерської служби і без створення посади головного бухгалтера. При цьому відповідальним за облік є лише директор, який підписується у звітності. Як правильно це зробити…

Доброго дня. Чи обовязково при прийнятті внутрішньо переміщеної особи вимагати довідку про несудимість. Дякую…

Вітаю! Працівниця перебувала у відпустці для догляду за дитиною до 3-х років. 7 вересня 2022 року дитина померла ( у віці 1 року) . Коли працівниця повинна повернутися на роботу…

Доброго дня!
Скажіть будь ласка працівник прийнятий за сумісництвом з 01.09.2022р., як вияснилось за основним місцем роботи і по теперішній час працівник знаходиться на лікарняному. Чи обов'язково нараховувати лікарниний за сумісництвом, чи можна не брати до уваги…

Якщо у працівника є дні відпустки за минулі роки, чи можему ми надати одному місяці відпустку 31 календарний день - наприклад - частину за минулий період - 7 календарних днів та 24 календарні дні іншого періоду…

Доброго дня, потрібна допомога в вирішенні такого питання, мати одиначка має 3 дитини 1997р. 2000р та 2005 р народження. Дитина 2000р є інвалідом 2 групи. Працівник хоче йти у соц відпустку, може вона взяти 17 к.д якщо середній дитині-інваліду 22 роки, а молодшій вже 17 років? і…

Добрый день! Помогите разобраться в ситуации, основной сотрудник поступил в ВУЗ в аспирантуру, может ли он выполнять обязанности на полную ставку или необходимо установить неполную рабочую неделю или перевести на 0,5 ставки…

наказ про звыльнення за власним бажанням…

Доброго дня. Приймаємо на роботу внутрішньо переміщену особу. Трудова книжка відсутня. Офіційно звільнений з попереднього місця роботи згідно даних з реєстра застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов'язкового державного соціального страхування. Потрібно виписувати…

Доброго ранку! Підкажіть, будь ласка, чи може завуч школи виконувати обов’язки начальника відділу освіти? Дякую…

Добрий день! Допоможіть, будь ласка, в такому питанні: працівнику була надана відпустка на 14 календарних днів, під час відпустки він захворів, і відпустка з лікарняним перетинаються на 9 календарних днів. Після закінчення лікарняного працівник хоче перенести 9 днів відпустки на…

Співробітник відїжає за кордон, але буде працювати віддалено. Як це оформити, якими документами, як відмічати у табелі обліку робочого часу, чи надається відпустка при віддаленій роботі, який документ треба скласти…

Доброго дня. Працівник - сумісник зовнішній, пише заяву на на відпустку без збереження заробітної плати на 30 к.д. , не вказує яка відпустка. Пише що працює у ЗСУ, надає довідку з осн. Місця роботи і все. Чи можна надавати таку відпустку? Дякую)…

Працівник виїхав із міста, де ведуться бойові дії. Його не звільнено з основного місця роботи. Статус ВПО має. На облік у центрі зайнятості не ставлять, т. я. він вважається працевлаштованим. Як ми можемо його прийняти на роботу…

Доброго дня, при прийомі на роботи працівника, робимо копії документів наданих працівником (паспорт, військовий ідентифікаційний...) чи потрібно їх завіряти? Якщо так, як правильно завірити. Дякую…

Доброго дня,якщо прийняли на роботу зовнішнього сумісника, то що обов'язково має бути вказано у заяві та наказі? Чи потрібно вказувати дату з,, до,, ?Чи якщо є вільні години то як постійні, без вказаної дати…