Доброго дня! Чи можна з 19.07.2022 року надавати працівникам невикористані за попередній період щорічні основні , додаткові, дитячі відпустки; виплачувати компенсації без звільнення, якщо використано основної 24 к.д.? Обмеження в 24 к.д. основної незалежно від періоду на період…

Відповідно до Постанови Пенсійного фонду України від 01.06.2022 № 8-3 подаються відомості про трудову діяльність працівника через вебпортал електронних послуг в електронній формі у вигляді хml-файлу. Але в електронному кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг…

Чи є грубим порушенням не написання в заяві працівником «зі строком випробування….». Наказ, де це вказано працівник підписав і ознайомився…

Добрий день. Установа планує прийняти на роботу працівника за строковим трудовим договором, на період відсутності працівника місцезнаходження якого тимчасово невідомо (п.3 ст.2 ЗУ №2136). У ТД у розділі "строк дії трудового договору" необхідно прописати початок і закінчення дії…

Доброго дня! Чи можна надати працівнику відпустку без збереження заробітної плати на період воєнного стану терміном на 30 календарних днів, як він про це просить…

Доброго дня! Працівник доброволець ТРО (контракт є), увільнений від роботи, а він хоче вийти на роботу. Як оформити його вихід…

Добрий день!
Відповідь на своє питання за посиланням я не знайшла…

Доброго ранку!
Підкажіть, будь ласка, чи правомірно відмовити працівниці- одинокій матері дитини 4 років працювати дистанційно?
Вона інженер з нарахування коштів за воду в Київобленерго, на час початку воєнного стану разом з іншими працівниками працювала дистанційно…

Доброго ранку! Як правильно документально оформлювати ноаий вид відпустки та табелювати…

Відпустка без збереження заробітної плати терміном на 90 дн, рахується з 19.07.2022 (відповідно ч.4 ст.12 з.у. 2136 який набув чинності 19.07.2022 ) чи з дати початку відпустки без збереження заробітної плати (з 09.05.2022)…

Будьласка підкажіть якщо працівник взяв відпустку без збереження заробітної плати з 27 червня по 27 липня 2022. А зараз написав заяву про звільнення 22 липня 2022. Чи потрібно вносити зміни у наказі про відпустку без збереження заробітної плати дату закінчення "27.07.2022"…

ТОВ хоче і надалі нараховувати мобілізованому працівникові середній заробіток, не дивлячишь на новий закон. Чи має ТОВ на це право? І чи потрібно якось документально це оформити? Є наказ про його увільнення ще з березня…

Вітаю. З працівником оформлено призупинення дії трудового договору з 01.05. Чи нараховуються йому дні відпустки, коли договір призупинено…

Добрий день! Чи змінилися строки виплати відпускних під час дії воєнного стану…

Доброго дня! Чи можливе звільнення за власним бажанням працівника, з яким призупинено дію ТД? Чи необхідно перед звільненням видавати наказ про поновлення дії його ТД? Дякую…

Які пільги при працевлаштуванні мають внутрішньо переміщені особи? Чи вони приймаються на рівні звичайних працівників…

ПРОДОВЖЕННЯ Чи оплачувати працівнику той період в лікарняному, в який він, згідно наказів, перебував у простої - з 19.07 по 24.07? Якщо цей період не оплачувати, то яку підставу вказати в протоколі? Дякую…

ПРОДОВЖЕННЯ Один з таких працівників на лікарняному. Наказ про виклик його на роботу з 11.07 по 15.07 видано 05.07, працівник оформив лікарняний з 11 по 15.07. Потім лікарняний продовжили до 18.07. 19.07 було видано наказ про виклик цього працівника на роботу та вивід з простою…

Доброго дня! Проконсультуйте, будь ласка, як сплачувати лікарняні. Підприємство знаходиться у простої, в Харкові в зоні постійного обстрілу, частково організували виробництво в іншому місті та за наказом виводимо з простою та викликаємо на організовану на безпечній території…

Добрий день! Підкажіть чи потрібно посадові інструкції затверджувати наказом чи достатньо грифу "ЗАТВЕРДЖУЮ". Якщо ми не затверджували ПІ наказами , як бути в такому випадку? Якого змісту має бути наказ про затвердження ПІ…