Добрый день, может ли директор издать приказ о премировании сотрудников и включить себя также в этот список? Т.е. не готовить приказ отдельно на себя, на директора о премировании…

Доброго дня, нагадайте, будь ласка,
з якої дати роботодавець має віддавати при звільненні працівнику копію наказу про звільнення, а працівник має на оригіналі наказу писати, що отримав копію…

Добрий день. Виникло таке питання, а який термін подачі докуменів в суд наприклад про порушення прав працівника з дати вчинення порушення? Чи є така інформація? Для прикладу.. працівника незаконно звільнили 1 січня 2018 (чи невірно надали відпустку без збереження та ін.)...а він…

Прохання підказати, що робити, коли закінчилася трудова книжка. Дякую заздалегідь…

Доброго дня ! Питання стосується пільгової пенсії за списком №2. В липні 2017 була проведена атестація роб.м. та за її висновками були зроблені записи "Підтверджено право на пільгове пенсійне забезпечення за Списком №2 розділ ХХХІІІ «Загальні професії» (у всіх галузях…

Нагадайте, будь ласка, механізм нарахування днів відпустки мобілізованим працівникам. З дня мобілізації і до 19.07.2022 р. таким працівникам нараховувалися дні основної щорічної відпустки, а з 19.07.2022 р. припиняється нарахування. Я правильно зрозуміла…

Добрий день! Питання по лікарняним сумісника. Сплачувати перші 5 днів чи ні? І як вірно табелювати в табелі сумісника на період лікарняного…

Добрий день. Якщо відбувається зміна назви структурного підрозділу.Чи потрібно писати праціникам заяви? Чи потрібно вносити запис в трудові книжки? В якій формі…

Доброго дня !Юридична особа призначає керівника(він же і є учасником юридичної особи).Чи потрібно подавати повідомленя в ТЦК…

Доброго дня! Бухгалтери мають додаткову відпустку 7 днів за ненормований робочий день. Чи потрібно в табелі показувати що в них є цей ненормований робочий день. Наприклад ставити їм не 8 годин, а 9 годин? Дякую…

Співробітник загинув на фронті, в лавах ЗСУ. Як правильно звільнити, які потрібні документи? Як отримати допомогу на поховання від держави? Яким чином надається матеріальна допомога від підприємства? Дайте будь ласка детальну консультацію. Дякую…

Доброго дня . Сестра медична знаходилась на НЗ чи враховувати ій ці місяці для розрахунку стажу для вислуги років?.Сімейний лікар знаходиться у відпусці без збереж з/п (на період дії воєнного стану) чи враховувати ій ці дні до розрахунку стажу на вислугу років…

Добрий день. Підприємство реорганізують шляхом приєднання, працівників мають звільнити переводом 31.03.2023. Прийняти до іншого підприємства їх мають з 01.04.2023. Питання: як і коли приймаюча сторона повинна повідомити налогову службу про прийняття на роботу цих людей…

Добрий день. Працівник був прийнятий на посаду без вказування відділу, тому що в той час не було відділів в штатному розписі. З часом впорядкували структуру і виділили відділи. Чи потрібно робити переведення працівника у відділ, видавати наказ, робити запис в П-2, трудовій…

Доброго дня, питання: чи можна звільнити працівника за власним бажанням, без відпрацювання 14 кал. днів, датою яку він вказав у заяві. Якщо керівник не заперечує ( підприємство знаходиться не у зоні бойових дій) і поважних причин для зільнення немає? Дякую…

Доброго дня!
Працівник на лікарняному, рахуємо страховий стаж. В довідці 9 працівнику зараховано страховий стаж за період 2013 по 2015 рік, але в трудовій книжці запису не має. Скажіть будь ласка, чи потрібно цей період включати до страхового стажу?
Дякую…

Підкажіть алгоритм дій, як встановити скорочений робочий тиждень для усіх працівників на постійно діючей основе, як прописати це в пвтр? У нас на підприємстві вирішили зробити такій графік: з 08:30 до 17:00 (понеділок -четвер), з 08:30 до 16:00 (п'ятниця). Перерва 30 хв. Як…

Працівник, який був призваний під час воєнного стану до 19.07.2022 року (збереження середнього заробітку та місця роботи) продовжує військову службу, звернувся в відділ кадрів з проханням про звільнення за власним бажанням. Які документи він повинен надати з військової частини…

Вітаю! Працівник за сумісництвом надав документи з основного місця роботи, які підтверджують, що йому відмовлено в оплаті листка непрацездатності на підставі табелю обліку робочого часу, тобто він під час лікарняного за основним місцем роботи працював. Чи маємо ми оплатити…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, яким нормативним документом передбачено затвердження графіку роботи та табелю використання робочого часу працівників на підприємстві та яка посадова особа має їх затверджувати? Дякую…