Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АЕ
Ефимова Анна
04.10.2023 | 16:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, до яких приватних підприємств є обов'язкові вимоги щодо вищої (спеціальної) освіти головного бухгалтера…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.10.2023 | 02:23
ОК
Оксана
04.10.2023 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Приймаємо працівника на роботу за посадою "Службовець на складі (комірник)", але в нього ще будуть функції забирати та відправляти посилки. Можливо існує така робота (посада), яка може об'єднати ці обов'язки? Чи можливо дописати в посадові обов'язки: відправлення…
ТК
Татіана, консультант
експерт
06.10.2023 | 02:03
ОВ
Оксана Володимирівна
04.10.2023 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.
Актор ІІ категорії працює за контрактом, художня рада прийняла рішення про підвищення йому категорії тобто на актора І категорії. Як в НАКАЗІ вірно написати "Про переведення працівника" чи "Про підвищення категорії".
Дякую…
Актор ІІ категорії працює за контрактом, художня рада прийняла рішення про підвищення йому категорії тобто на актора І категорії. Як в НАКАЗІ вірно написати "Про переведення працівника" чи "Про підвищення категорії".
Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
06.10.2023 | 01:45
ВА
Валентина
04.10.2023 | 15:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
В Терцентрі соцобслуговування є легковий автомобіль і в штаті один водій. Для перевезення інвалідів та людей похилого віку місто передає на баланс ще спеціалізований мікроавтобус. Чи може один водій працювати на обох транспортних засобах? Чи треба приймати на…
В Терцентрі соцобслуговування є легковий автомобіль і в штаті один водій. Для перевезення інвалідів та людей похилого віку місто передає на баланс ще спеціалізований мікроавтобус. Чи може один водій працювати на обох транспортних засобах? Чи треба приймати на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.10.2023 | 16:47
НА
Наталя
04.10.2023 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Скажіть будь ласка з 12 вересня внесені зміни до Порядку №100 стосовно розрахунку компенсації при звільнені до 2023 року та після. Як кадровику прописувати в наказі кількість днів невикористанної щорічної відпустки (компенсації) і як вказувати періоди? Надайте, будь ласка…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.10.2023 | 20:52
ИР
Ирина
04.10.2023 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня) Скажіть будь ласка, відповідальність за не ведення військового обліку наразі 5100,00 - 8500,00 грн. за кожного працівника , чи за всіх ? І чи є наразі уголовна відповідальність на Директора за не ведення військового обліку? Дякую)))…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.10.2023 | 00:59
IN
incognito
04.10.2023 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Якщо співробітник був направлений у відрядження, був забезпечений коштами на корпоративній картці але не використав їх як добові. Після повернення ми оплачуємо йому загальну суму добових по курсу НБУ на дату складання звіту про відрядження чи по курсу НБУ на кожен…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.10.2023 | 16:38
ІН
Інна
04.10.2023 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівниця написала 04.10.23 заяву на звільнення за угодою сторін з 05.10.2023. Чи можна сьогодні 04.10.23 підписати наказ в керівника про її звільнення? 05.10.2023 ще останній робочий день в працівника.Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.10.2023 | 20:52
EL
Elena
04.10.2023 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, якщо працівник принес довідку про встановлення інвалідності, в якой дата огляду є 26.09, то цій день має бути протабельован як відпустка за свій рахунок чи як лікарняний (на сайті ПФ 26.09 є останній день лікарняного)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.10.2023 | 20:52
КА
Катерина
04.10.2023 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка на підставі якого листа пенсійного фонду або держпраці поточний роботодавець може в трудовій книжці виправити прізвище? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.10.2023 | 16:34
ЛА
Лариса
04.10.2023 | 15:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Який код КП відповідно класифікатору професій інженер штучного інтелекта в сфері інформатизації? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.10.2023 | 01:36
АЛ
Аліна
04.10.2023 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ми медичне КНП, у лютому ми скоротили підрозділ і відповідно працівників, один з них подав до суду та ми вимушені були поновити його на посаді з лютого, але в серпні! Виплати йому за вимушений прогул ми не зробили, оскільки ми подали апеляцію і ще триває суд. Він…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.10.2023 | 19:02
ВІ
Вікторія
04.10.2023 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,підкажіть ,будь ласка, маємо працівника дію трудового договору з яким було поновлено 1.03.2023 року, на даний момент за сімейними/особистими обставинами він не може виконувати свої обов’язки . Щорічна відпустка використана в повному обсязі, відпустка без збереження…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.10.2023 | 20:59
ОЛ
Олег
04.10.2023 | 14:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підприємство вручило працівнику повістку, отриману від ТЦК та СП, для уточнення облікових даних та проходження медичної комісії. Повістка від 02.10.2023. Прибути 03.10.2023. В даний час працівник перебуває в медзакладі на основі направлення на стац./амб. обстеження. Також…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.10.2023 | 01:12
ПР
ПрАТ 'АПТЕКИ ЗАПОРIЖЖЯ'
04.10.2023 | 14:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи потрібно передавати повідомлення в податкову, якщо приймаємо працівника за внутрішнім сумісництвом…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.10.2023 | 20:55
АЛ
Аліна
04.10.2023 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ми медичне КНП, згідно Наказу МОЗ від 07.03.2022 р. № 426 “Про особливості атестації працівників сфери охорони здоров’я та продовження терміну дії сертифікатів спеціаліста, ....” ми видали наказ на підприємстві про продовження категорії медикам, у серпні перевидали…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.10.2023 | 15:39
МА
Марія
04.10.2023 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник внутрішньо-переміщена особа, але вже оформлявся на інших місцях роботи, на даний час оформляємо до себе на підприємство, чи можна подати такого працівника на отримання компенсації виплат згідно ЗУ № 2136-IX…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.10.2023 | 13:39
ВЕ
Вероніка
04.10.2023 | 13:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть будь ласка чи має право роботодавець надати відпустку по догляду за дитиною до 3-х років на підставі медичного свідоцтва про народження виданого у лікарні форма №103/0 ? Тому що співробітник знаходиться на окупованій території і отримувати російське…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.10.2023 | 13:24
АТ
Асаул Тетяна Михайлівна
04.10.2023 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. На ТОВ треба змінити назву посади "директор" на "генеральний директор". Як правильно оформити кадрові зміни? Чи треба провести переведення? Чи через звільнення? Заяву на наказ на переведення (звільнення) треба робити на підставі загальних зборів учасників? На якому…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.10.2023 | 15:41
МИ
Михайлівна
04.10.2023 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна звільнити директора підприємства, якого мобілізували, за власним бажання. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.10.2023 | 13:13



