Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Надія
15.12.2022 | 15:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У мене питання стосується вислуги років медичним працівникам , яка виплачується згідно Постанови 1418. Якщо працівник працював на посаді брата медичного з масажу Територіального центру соціального обслуговування (надання соціальних послуг)Департаменту соціального…
ТК
Таїса, консультант
експерт
15.12.2022 | 16:17
НМ
Молодоря Наталія Вікторівна
15.12.2022 | 14:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть будь-ласка по штатному розкладу, якщо сумістник прийнятий на 0,5, в шатному в "Кількість штатних одиниць" ставити 1 або 0,5…
ТК
Таїса, консультант
експерт
15.12.2022 | 16:17
ІР
Ірина
15.12.2022 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, який перелік документів необхідний для формування особової справи студента…
ТК
Таїса, консультант
експерт
15.12.2022 | 16:16
ОЛ
Олена
15.12.2022 | 14:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Робітник, який виїхав за кордон і табелювався "НЗ" помер у Польші. По виїзд за кордон стало відомо одночасно з новиною про смерть. Які документи мають бути підставою для звільнення та як закрити "неявку з незв'ясованих причин"…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2022 | 20:25
БЛ
Блащук Олена Петрівна
15.12.2022 | 14:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, допоможіть будь ласка. Чи повинно підприємство, на яке приймається (або звільняється) зовнішний сумісник передати до вебпорталу ПФУ наказ про прийняття (або звільнення) у форматі XML, та скан копію наказу? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
16.12.2022 | 18:27
ГТ
Гончарук Тетяна Миколаївна
15.12.2022 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниці встановили першу групу інвалідності (після інсульту кілька місяців знаходиться без свідомості). Як нам правильно з нею вчинити? Профспілки на підприємстві немає. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
16.12.2022 | 17:03
ІР
Ірина
15.12.2022 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може працівник працювати за сумісництвом, звільнившись з основного місця роботи? (ситуація: з 2001 працівник у нас на основному м.р. з 2018 прийнято, також у нас, на 0,5 ст. сумісником, у 2022 році його звільнено з посади з основного м.р.). Якими законодавчими…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2022 | 19:58
ОЛ
Ольга
15.12.2022 | 13:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка, якщо працівниця протягом 2022 року забирала відпустки за попередні періоди, і загалом вийшло 42 дня (за погодженням керівника), чи є яксь межа, якщо згідно колективного договору у нас на підприємстві кількість днів на рік 24, відпустки…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2022 | 20:02
НЯ
Ніна Яриновська
15.12.2022 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо при звільненні декільком працівникам невиплатили компенсацію за додаткову соціальну відпустку, то при перевірці штраф у трикратному розмірі буде за кожну виявлену недоплату чи загальний за дане порушення…

Анастасія, консультант
експерт
16.12.2022 | 17:06
НМ
Молодоря Наталія Вікторівна
15.12.2022 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Мені потрібен порядок дій, звільнення з інициативи роботодавця, які зараз можливі. Документи не потрібні…

Анастасія, консультант
експерт
16.12.2022 | 17:06
ОК
Оксана
15.12.2022 | 13:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник з 16.08.2022 року не виходе на роботу. Табелюється не вихід на роботу з нез'ясованих причин. Пройшло 4 місяці хочемо звільнити цього працівника. Чи врахувати ці дні до компенсації відпустки…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2022 | 19:26
НА
Наталія
15.12.2022 | 13:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця вийшла заміж, вона у нас лікар-інтерн на даний час у відрядженні до 31.01.2022. для проходження освітньої частини інтернатури. Як правильно зробити зміни у документах, опишіть послідовність, та якщо можна, зразки документів. Для зміни прізвища потрібно…

Анастасія, консультант
експерт
16.12.2022 | 17:03
ОЛ
Ольга
15.12.2022 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи можна прийняти на роботу охоронника. на якого відразу покладено обовязки касира і як зазначати здачу виторгу в ПКО: отримано відПрізвище охоронника і одержав касир: прізвище те саме. Охоронники працюють позмінно приймають виторг по РРОі ведуть касу. Директор провіряє і…
ТК
Таїса, консультант
експерт
15.12.2022 | 16:15
ТШ
Шумило Тетяна
15.12.2022 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З якої бази треба сплачувати аліменти (дохід, чистий прибуток), якщо людина є засновником ФОП? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
15.12.2022 | 14:17
АВ
Анжеліка Вікторівна
15.12.2022 | 12:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Сотрудник оформил ОБС на 90 к.дней (с.12 ч.3 ЗУ 2136) с 25.11.22 по 22.02.23г. Может ли сотрудник выйти на работу до окончания срока ОБС и приступить к работе? Каким образом оформить преждевременный выход на работу ?
Заранее благодарю…
Заранее благодарю…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2022 | 19:25
АЛ
Аліна
15.12.2022 | 12:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи буде відео на тему скасувань всіх обмежень у роботі за сумісництвом? Чи потрібно від них вимагати графіки з основного місця роботи? Чи повинні вони ходити у відпустки відповідно основного місця роботи? Я так розумію, що вже ні…

Анастасія, консультант
експерт
16.12.2022 | 17:03
НМ
Молодоря Наталія Вікторівна
15.12.2022 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, можно повну інструкцію та порядок дій, звільнення з інициативи підприємства. Які зараз є варіанти…

Анастасія, консультант
експерт
15.12.2022 | 13:10
ЛЛ
Лега Людмила
15.12.2022 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник працює на підприємстві на 0,5 посадового окладу за основним місцем роботи. Є можливість прийняти його на це ж підприємство тільки до другого підрозділу на іншу посаду також на 0,5 посадового окладу. Як оформлювати його другу роботу? Як сумісництво…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2022 | 19:25
ЛЮ
Людмила
15.12.2022 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Директор йде у відпустку, його обовязки виконує фахівець, в посадовій інструкціі якого не написано , що він заміщує директора. Як розрахувати доплату?
Дякую…
Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
15.12.2022 | 12:46
ГА
Галина
15.12.2022 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть будь-ласка, чи дозволяється бланк Типова форма № П-5 не вести в письмовому вигляді, а вести в електронному вигляді (печатать і підписувати електроний варіант). Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
16.12.2022 | 15:39



