Доброго дня! У працівника є невикористана відпустка за попередні роки. Зараз він хоче піти у відпустку на 28 к.днів. Чи можна зараз надати йому відпустку більше як на 24 к.дні…

Добрий день. Основний працівник оформив відпустку без збереження зарплати на період дії воєнного стану. Чи має підприємство змогу прийняти тимчасово нового працівника на цю посаду та як правильно це оформити? Дякую за допомогу…

Доброго дня, підкажіть як діяти, приймали працівника на три місяці до 30.09.2022, в заяві на прийом так і писали, строком на три місяці. Станом на сьогодні прийнято рішення залишити працівника на невизначений термін, яким чином продовжити трудові відносини, яка послідовність дій…

Добрий день. Працівник по телефону попередив про свій виїзд з міста як ВПО, але заяви на відпустку без збереження зарплати або інше не надав. Як правильного його табелювати НЗ чи І, та чи треба оформити наказом відсутність такого працівника? Дякую за допомогу…

Добрий день, підкажіть до якого виду наказів відноситься наказ про продовження відпустки у звязку з тимчасовою непрацездатністю…

Добрий день. При рахуванні стажу для лікарняного по форме ОК-7 якщо міяць не повний, ми його не рахуємо взагалі? І якщо наприклад в 2012 році пропрацював 3 міс, 2013-7 міс, то ми рахуємо 1 рік, так? Дякую за відповідь…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, яка кількість щорічної основної відпустки надається заступникам директора коледжу? Чи впливає на кількість днів щорічної відпустки те, що посада належить до категорії педагогічних чи науково-педагогічних…

Добрий день. Підкажіть будь ласка, накази про оголошення/скасування простою - це кадрові накази чи загальні по підприємству…

Наказом від 20.09.22 звільняю працівника 23.09.22. Чи можна вислати трудову книжку не в день звільнення - 23.09.22, а ранІше? Людина терміново виїжджає за кордон і може не встигнути отримати трудову, яка буде йти поштою. Якими нормами законодавства підстрахувати себе, якщо…

Доброго дня. У наказі про надання відпустки без збереження заробітної плати на час воєнного стану чи доречно буде посилання на ч. 1 ст. 26 Закону України «Про відпустки» від 15.11.96 № 504/96-ВР. Але ж там обмеження "За сімейними обставинами та з інших причин працівнику може…

Ми знаходимся на окуп. теріторії. Чоловік працює на держ під-ві "Управління головного магістрального каналу, УГМК. 2 міс тому перестали випл. зп. Сьогодні місцеве кер-во зробило оголошення про те, що Україна відмовилась виплачувати зп працівникам до моменту деокупації. А якщо…

Я не зрозуміла відповідь на питання: з 1 жовтя 22 року зарплата буде 6700 грн замість 6500грн. ... Чи ми маємо право в зв`язку з военним станом перевести працівників на зменшену тривалість робочого часу не повідомляючи про це працівників за 2 місяц. -- відповідь - "здійснюється…

Якщо працівник працює за Цивільно-правовим договором, то чи записувати його в ознайомлені в накази по підприємству, чи проводити для нього повторні інструктажі з ОП та БЖ з занесенням такого запису до Журналу інструктажів…

Ользі Хільчук. Доброго дня. Працівник у ФОПа особисто відсканував і передав до ПФ свою сканкопію трудової книжки.Як ФОПу внести зміни в його трудову діяльність як страхувальнику? Яким чином ФОПу знайти інформацію про своїх працівників,які самостійно відсканували і передали свої…

Добрий день. Склалася така ситуація. 18.02.2021 року працівника було попереджено про скорочення його посади через 2 місяці. Одночасно, було запропоновано тимчасове переведення на декретну посаду. Працівник погодився і був переведений. Зараз працівник, який знаходився в декреті…

Добрий день!В штаті 4 водія вант.а/м,маємо 2 власних вант.а/м,2 орендуємо.30.09.2022р.завершується договір оренди вант.а/м,орендодавець не хоче продовжувати,забирає 1 а/м.Роботи для 1 водія немає.Як провести звільнення 1 водія,якщо ніхто не хоче звільнятися добровільно,за згодою…

Доброго дня. Який код по класифікатору професій зазначити в особовій картці при прийняття на посаду заступник директора підприємства…

Добрий день!Як вірно відображати і рахувати кількість штат. одиниць, якщо:1)один працівник - зовніш. сумісник (керівник) і в тій же організації працює за суміщенням бухгалтером на 0,5 ставки мін.зарплати, другий працівн - основ. робоче місце. Чи вірно, що в даному випадку = 0,5…

Добрий день. Працівник має пільгу як батько одинак на відпустки. Одружився, народилася друга дитина. Виникає право на відпустку на двох (і лише в нього, в дружини нема). Він має право скористатися лише одним видом відпустки? Яким чином це має регулюватися по підприємству. Дякую…

Підкажіть будь-ласка, як бути у ситуації? Працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати у зв'язку з воєнним станом. Роботодавець відмовив йому в наданні відпустки. Працівник не вийшов на роботу. Чи можемо його звільнити за прогул, адже він потім може…