Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АП
Потапенко Анна Петровна
12.10.2023 | 15:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Роз'ясніть будь ласка, чи може начальник відділення комунального підприємства суміщати посаду механіка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.10.2023 | 15:14
ІЗ
Звягінцев Ігор Володимирович
12.10.2023 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Я працюю на одному підприємстві за основним місцем роботи (посада - фахівець публічних закупівель - 0,5 ставки) і за внутрішнім суміщенням (водій - 0,5 ставки). Мені потрібно взяти відпустку за свій рахунок. Скільки потрібно писати заяв? Дві - від фахівця і від водія…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.10.2023 | 14:57
ИР
Ирина
12.10.2023 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Підкажіть будь-ласка, як вирішити питання.
На підприємстві діє графік з понеділка по п’ятницю, субота та неділя вихідні.
З середини місяця працівники, за їх бажанням, переходять на індивідуальні графіки роботи. Хтось 2/4, хтось 3/4 і тд
Як…
Підкажіть будь-ласка, як вирішити питання.
На підприємстві діє графік з понеділка по п’ятницю, субота та неділя вихідні.
З середини місяця працівники, за їх бажанням, переходять на індивідуальні графіки роботи. Хтось 2/4, хтось 3/4 і тд
Як…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2023 | 20:06
ІР
Ірина
12.10.2023 | 15:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця працює на тимчасовій посаді сестри медичної , основний працівник приступає до роботи. Чи можемо працівницю перевести з тимчасової посади на основну вакантну посаду молодшої медсестри, чи треба її звільнити, а потім приймати на другу посаду. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.10.2023 | 14:53
ОЛ
Олександр
12.10.2023 | 15:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємство надійшло розпорядження від ТЦК щодо оповіщення військовозобов’язаних про їх виклик до ТЦК разом з повістками. Згідно п.47 Порядку 1487 потрібно видати наказ про оповіщення працівників щодо їх виклику до ТЦК та надіслати його копію у триденний строк…
ТК
Татіана, консультант
експерт
13.10.2023 | 12:36
ОК
Оксана
12.10.2023 | 15:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! ТОВ - резидент Дія Сіті. У трудовому договорі зарплата зафіксована у доларах США та виплачується по курсу НБУ на дату виплати. Чи можна у наказі про прийом на роботу вказувати долари США? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.10.2023 | 19:20
НД
Дадівєріна-Перехрестюк Наталія Миколаївна
12.10.2023 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, чи має зовнішній сумісник право на додаткову відпустку за особливий характер праці не за основним місцем. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.10.2023 | 18:11
ГА
Галина
12.10.2023 | 15:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може бути надана в період воєнного стану відпустка по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку чоловіку, якщо дружина перериває відпустку і стає до роботи…
ТК
Татіана, консультант
експерт
13.10.2023 | 12:34
СВ
Світлана
12.10.2023 | 15:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівник був на лікарняному 8 календарних днів. В цей час частково працював. Лікарняний є на сайті (два лікарняних). Роботодавець за цей час виплатив йому тільки заробітну плату. Лікарняний не проводили. Як тепер оформити це документально, щоб при перевірці ПФУ не було…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.10.2023 | 22:46
ОК
Оксана
12.10.2023 | 15:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, який варіант ведення військового обліку (далі-ВО) вважаєте правильним?:
А) Аналогічно до суміщення: 1) створюється посада інспектора з ВО; 2) ця посада вноситься до штатного розпису із визначеним посадовим окладом; 3) до якогось працівника (або за заявою…
А) Аналогічно до суміщення: 1) створюється посада інспектора з ВО; 2) ця посада вноситься до штатного розпису із визначеним посадовим окладом; 3) до якогось працівника (або за заявою…
ТК
Татіана, консультант
експерт
13.10.2023 | 12:32
ЛІ
Ліна
12.10.2023 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо посадова особа омс (секретар селищного голови) потрапила в ДПТ як потерпіла сторона, коли перебувала в відпустці без збереження з.п. чи потрібно повідомляти про цю подію і НАЗК чи інших орган. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.10.2023 | 22:45
МА
Марина
12.10.2023 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство планує дещо урізати штат працівників. Треба звільнити з роботи певну кількість людей. У штаті є працівники які вже пенсіонери, яких ми хочемо звільнити. За власним бажанням або за угодою сторін - ок. А що робити якщо вони не захочуть звільнятись? як діяти тоді…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.10.2023 | 14:25
СВ
Світлана
12.10.2023 | 14:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прошу Вашої кваліфікованої допомоги у питанні порядку організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов’язаних. Прошу Вашого роз’яснення на підставі якого наказу чи положення Міністерства Оборони України ми можемо керуватися старими посвідченнями? Яка форма…
ТК
Татіана, консультант
експерт
13.10.2023 | 12:25
БЮ
Борисенко Юлія
12.10.2023 | 14:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. У нашего врача-стоматолога во время ковида (23.03.21г.) закончился срок категории. По какому нормативному акту ей необходимо было продлить категорию? Можем ли мы ей на данный момент продлить категорию в связи с воен положением, ссылаясь на наказ МОЗ № 1415 от…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.10.2023 | 22:43
А
Аліна Гусак
12.10.2023 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник написав заяву на відпустку, і по ній зробили наказ, але він був змушений вийти на роботу у зв'язку з тим, що його колега захворів і він має його замінити. як анулювати наказ на відпустку, оскільки немає можливості перенести відпустку на якийсь конкретний період…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.10.2023 | 13:54
ВЕ
Вероніка
12.10.2023 | 14:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Допоможіть порахувати середньооблікову чисельність штатних працівників за 1 місяць.
Ми прийняли 3 працівника і вони відпрацювали по 15 днів. Разом виходить 45 днів, кожен рахується як 0,5. Один звіт в программі рахує їх як 1,5 СОЧ (0,5+0,5+0,5), а інший як 3 при округленні…
Ми прийняли 3 працівника і вони відпрацювали по 15 днів. Разом виходить 45 днів, кожен рахується як 0,5. Один звіт в программі рахує їх як 1,5 СОЧ (0,5+0,5+0,5), а інший як 3 при округленні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.10.2023 | 22:38
ЭЛ
Эляна
12.10.2023 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. підкажвть, будь ласка, надавач послуг надає послуги, як фоп. вийшла заміж та змінила прізвище, чи потрібно їй подавати нам нові виписки на фоп та з податкової, з новим прізвищем, чи достатньо прикладати свідоцтво про одруження…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.10.2023 | 13:54
ДА
Дарія
12.10.2023 | 14:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можемо ми (лікарня) звільнити з зовнішнього сумісництва та прийняти на основне місце роботи лікаря-офтальмолога який зараз відкрив ФОПа . Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.10.2023 | 13:21
ЛВ
Луцик Валентина Анатоліївна
12.10.2023 | 14:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Порадьте в такій ситуації: працівник написав 09.10. заяву на Чорнобильську відпустку з 16.10.23, а з 11.10.23 просить перевести у інший структурний підрозділ. Тобто є наказ від 09.10.23 на Чорнобильську відпустку на працівника з одною посадою, а станом на день…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.10.2023 | 20:34
ВА
Валентина
12.10.2023 | 14:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
У працівниці була відпустка на дітей до 15 років. 15 років дитині виповнилося в липні 2023 року.
Працівниця відгуляла додаткову відпустку за 2020 рік (2021-2023 не відгулювала) наразі звільняється, чи потрібно виплачувати компенсацію за дитячу відпустку…
У працівниці була відпустка на дітей до 15 років. 15 років дитині виповнилося в липні 2023 року.
Працівниця відгуляла додаткову відпустку за 2020 рік (2021-2023 не відгулювала) наразі звільняється, чи потрібно виплачувати компенсацію за дитячу відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.10.2023 | 21:14



