🎥 Мега подія 17.08
Великий зарплатно-кадровий семінар — розберемо всі актуальні питання
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТН
Нерсесян Тетяна
29.04.2025 | 09:57
Відповідь надано
Наступні дії роботодавця при неповному військовому обліку працівника
Якщо працівник надав військовий квиток, але він не має номера з оберіг тобто не оновлював сіої дані. Які наступні дії роботодавця…
МК
Марія, консультант
експерт
29.04.2025 | 16:48
ВК
Криваха Вікторія
29.04.2025 | 09:57
Відповідь надано
Чи можливо надати соціальну відпустку на два роки поспіль
Добрий день, підскажіть мені будь-ласка, наша працівниця збирається у відпустку та хоче взяти соціальну відпустку, як одинока мати за два роки (2024 та 2025 рік) )поспіль. Всі необхідні документи в нас є. Чи можемо ми надати поспіль або треба треба надати за 2024 рік, а трішки…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.04.2025 | 16:00
ПЕ
Петрух Ірина
29.04.2025 | 09:54
Відповідь надано
Запит щодо зразка письмового повідомлення для військовозобов'язаних жінок
Питання до Галини Казначей.
Вітаю. В одній із лекцій ви сказали що краще за все взяти в жінок письмове інформаційне повідомлення про те що вони являються чи не являються військовозобов'язаними. Чи мають вони освіту медичну чи фармацевтичну.
Чи не має створеного…
Вітаю. В одній із лекцій ви сказали що краще за все взяти в жінок письмове інформаційне повідомлення про те що вони являються чи не являються військовозобов'язаними. Чи мають вони освіту медичну чи фармацевтичну.
Чи не має створеного…
АК
Аліна, консультант
експерт
29.04.2025 | 10:27
ВІ
Вікторія
29.04.2025 | 09:52
Відповідь надано
Визначення відпустки для працівника, що працює дистанційно за кордоном
Доброго ранку, в нас підприємство знаходиться в Чорнобильській зоні, тому працівники мають щорічну основну відпустку ЧАЕС 13 днів. В 2022 році працівниця переїхала за кордон і працює дистанційно. Тобто в неї має бути тільки відпустка 24 дні без чорнобильської…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.04.2025 | 17:00
ЛС
Самборська Людмила Дмитрівна
29.04.2025 | 09:48
Відповідь надано
Звільнення працівниці без виплат: чи потрібно складати повідомлення
Доброго дня, працівниця звільняється, але виплачувати їй немає нічого, відпустку вона забрала, на роботі на була, заробітної плати немає, скажіть, будь ласка, повідомлення про виплачені суми з нулями не робимо?писати нічого не потрібно?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.04.2025 | 16:49
ТЕ
Тетяна
29.04.2025 | 09:46
Відповідь надано
Як правильно обчислювати страховий стаж для лікарняних
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно рахувати страховий стаж? До якої дати обчислюється виключно по трудовій книжці, до 27.02.2001 чи до 30.06.2000…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.05.2025 | 11:29
ОК
Оксана
29.04.2025 | 09:46
Відповідь надано
Повторне ВЛК: терміни, нормативи та вимоги для працівників
Добрий день! Працівник в 2023 році визнаний придатним до військової служби. Коли йому знову потрібно проходити повторне ВЛК і на підставі яких нормативних документів? Чи у військовий стан повинні всі (незалежно від статусу) проходити ВЛК один раз на рік? Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
29.04.2025 | 17:00
ОЛ
Олена
29.04.2025 | 09:42
Відповідь надано
Чи потрібна заява на відпустку для директора ТОВ
Вітаю. Директор ТОВ хоче взяти 1 день відпустки. Чи необхідно писати заяву на відпустку або достатньо тільки наказу? Якщо заява необхідна то на кого вона пишеться, на засновників…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.04.2025 | 15:58
АГ
Гудима Алла Володимирівна
29.04.2025 | 09:41
Відповідь надано
Облік змін у військовому обліку: обов'язки та можливі штрафи
Доброго дня. До 5 числа кожного місяця ми подаємо дані про зміну облікових даних працівників. Питання про які зміни йде мова, адже при працевлаштувані ми не подаємо дані про працівника (одружений/розлучений, народження дітей...і т.д.)? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.05.2025 | 00:19
ЛІ
Лучко Інна
29.04.2025 | 09:37
Відповідь надано
Як діяти з працівником, мобілізованим без документів
Вітаю, дайте пораду як діяти, працівника мобілізували, у кадрового відділу окрім фото повістки немає жодного документу, що робити з таким працівником, аждже навіть якщо подати запит до ТЦК вони не відповідають…
МК
Марія, консультант
експерт
30.04.2025 | 00:17
ЕЛ
Еліна
29.04.2025 | 09:37
Відповідь надано
Мобілізація працівника: вплив на військовий облік та бронювання
Якщо зараз мобілізують працівника, то його вже не будуть виключати з військового обліку, тобто щоб в Дії він рахувався в % для бронювання…
МК
Марія, консультант
експерт
29.04.2025 | 14:23
НА
Наталія Тарасюк
29.04.2025 | 09:34
Відповідь надано
Наказ про прийом головного бухгалтера: дата зміни прізвища важлива
01.03 прийнято на роботу головного бухгалтера, оформлено відповідні документи, електронні ключі тощо. 25.04 головний бухгалтер змінює прізвище (одружується).Відповідно потрібно написати наказ про зміну прізвища.
Питання:Який наказ на прийом використовувати - то й що 01.03…
Питання:Який наказ на прийом використовувати - то й що 01.03…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.04.2025 | 14:06
ЛЮ
Людмила
29.04.2025 | 09:29
Відповідь надано
Визначення дати початку відпустки за кордоном під час війни
Добрий день. Підкажіть будь ласка, працівник бере відпустку за свій рахунок на період воєнного стану з 06.05.2025р. по 06.08.2025р. і їде за кордон на роботу. Йому треба щоб його відпустка починалася з цього дня коли перетинає кордон чи це не обов'язково???? Перетинати кордон…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.04.2025 | 11:56
ЮЛ
Юлія
29.04.2025 | 09:24
Відповідь надано
Чи можливо отримати статус критичного підприємства для продажу шин
Вітаю!
Чи можливо отримати статус критичного підприємства, якщо основним видом діяльності є продаж шин (КВЕД 45.31)?
Підприємство надає наступні документи:
Довідка про розмір середньої заробітної плати застрахованих осіб — понад 20 тис. грн;
Довідка про…
Чи можливо отримати статус критичного підприємства, якщо основним видом діяльності є продаж шин (КВЕД 45.31)?
Підприємство надає наступні документи:
Довідка про розмір середньої заробітної плати застрахованих осіб — понад 20 тис. грн;
Довідка про…
МК
Марія, консультант
експерт
29.04.2025 | 12:24
ТК
Карпенко Тетяна
29.04.2025 | 09:20
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти Пенсійний Фонд про зовнішнє сумісництво
Чи потрібно полавати до Пенсійного Фонду зовнішні сумісництва якщо це сумісництво буде зроблено запис в трудовій книжці…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.04.2025 | 16:46
НА
Наталія
29.04.2025 | 09:19
Відповідь надано
Зміни умов праці: терміни повідомлення працівників в законодавстві
Добрий день. У вашому зразку "ТД в умовах спрощеного режиму регулювання труд.віднос." п.3.3.5 попереджаємо працівника не пізніше ніж за 2 місяці про зміну істотних умов праці.... При укладенні такого Договору діє норма ЗУ 2136 ст.3п.2 - повідомляємо працівника про зміну.... не…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.04.2025 | 11:23
ЛЮ
Людмила
29.04.2025 | 09:17
Відповідь надано
Обов'язковість особистого звернення для зняття з військового обліку
Добрий день! Чи обов’язково при виповненні працівнику 60 років, особисто звертатися із заявою до РТЦК, щоб його зняли з військового обліку? Працівник стверджує, що він уже знятий, оскільки у Резерв+ має напис не військовозобов’язаний. У паперовому військовому квитку запис не…
МК
Марія, консультант
експерт
29.04.2025 | 12:11
МА
Марія
29.04.2025 | 09:16
Відповідь надано
Оформлення лікарняного та відпустки для працівниці з вагітністю
Вітаю! Працівниці оформлений лікарняний у зв'язку з вагітністю і пологами "заднім числом" (від 14.04.2025)... Як оформити відпустку, якщо працівниця планує допрацювати до кінця цього місяця і піти у відпустку з 1-ого травня…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.04.2025 | 14:03
ПР
ПрАТ 'АПТЕКИ ЗАПОРIЖЖЯ'
29.04.2025 | 09:15
Відповідь надано
Оформлення кадрових документів після відпустки по догляду за дитиною
Вітаю. Якщо працівниця після відпустки по вагітності та пологам не оформлює відпустку по догляду за дитиною до 3 років, чи потрібно це якось оформити кадровику…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.04.2025 | 13:16
ІР
Ірина
29.04.2025 | 09:11
Відповідь надано
Оформлення роботи у вихідний день: наказ та табель обліку
Доброго дня, працівник працює згідно графіка виходу на роботу 4 дні робочі 2 дні вихідні по 8 годин, у зв'язку з виробничою необхідністю працівник працював у свій вихідний день, підкажіть як оформити цей робочий день у його вихідний? Можна лише в табелі обліку робочого часу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.04.2025 | 12:19
