Вітаю.
Мобілізований працівників планує підписувати контракт із ЗСУ. Які дії роботодавця, де він увільнений від роботи у зв'язку з мобілізацією? Дякую…

Дякую за відповідь по строковому трудовому договору! А в заяві на прийняття теж вказувати "Прошу прийняти за основним місцем роботи за СТД з... по... на період підвищенного сезонного попиту на продукцію" таке формулювання буде вірним…

Працівник (комерційний директор), він же власник підприємства. (на підприємтсві директор інша людина), виїхав за кордон в зв'язку в військовим станом. Його не переводили на дистанційну роботу. Він з-за кордону їздить в закордонні відрядження, які оплачує підприємство. Як вірно…

Працівник (комерційний директор), він же власник підприємства. (на підприємтсві директор інша людина), виїхав за кордон в зв'язку в військовим станом. Його не переводили на дистанційну роботу. Як вірно перевести на дистанційну роботу працівника, який знаходиться за кордоном?Як…

стрілець - це в Дод 5 військове звання гр2, а гр 7 що вказувати…

Доброго дня. Директор ТОВ перебуває у щорічній відпустці. На час перебування у щорічній відпустці виконання обов'язків покладено на його заступника (+ в тому числі право підпису документів). В цей період приймаємо на роботу нових працівників, подаємо повідомлення в податкову. В…

Добрий день. Виникло питання. У нас на підприємстві директора, який був назначений протоколом загальних зборів, було змінено умови роботи з основної на сумісництво. Якими документами це потрібно підтвердити (заява, наказ)? Прошу додати зразок…

Доброго дня. Працівник прийнятий на роботу 21.05.22 року, з 03.01.23 переведений на іншу посаду у цій самій установі ( компенсацій за не використану відпусток не виплачувалось). З 20.07. 23 працівник іде в основну щорічну відпустку. В наказі про надання основної щорічної…

Працівник іде у відпустку з 05.07, не за графіком. Чи можна йому виплати відпускні в аванс 15.07. 23, згідно конвенції, з працівником це узгоджено. В заяві він пише, що прошу виплатити відпускні в виплату авансу. Чи не заборонено це зараз…

Добрий день! Щоб переукласти СТД із працівником після закінчення його терміну, потрібно додати додаткову угоду до СТД і заява працівника? Уточнення: А наказ про продовження СТД…

Добрий день! Скільки разів можна переукладати ( продовжувати) строковий трудовий договір після строку його закінчення? Уточнення: А продавців, касирів та керівників магазинів можна приймати на рік за СТД і постійно після закінчення СТД додаткову угоду підписувати…

Добрий день. Я кадровик на двох підприємствах. Підскажіть, будь ласка, мої дії. На першому підприємстві працює працівник, який бажає з 31.07.23 звільнитися по переведенню на підприємство номер 2, на якому я також кадровик. Працівник пише заяву 04.07.2023 про звільненя в порядку…

Добрий день, якщо працівник працював у відрядженні у вихідний день у суботу- 4 години, чи потрібно це прописувати у наказі про відрядження працівника. Якщо так, як це коректно відобразити в наказі про відрядження…

Добрий день. Працівнику дали попередження про скорочення 05 травня через 2 місяця. Адміністрація звільняє його 5 липня чи 6 липня? Дякую…

Добрий день, якщо є графік відпусток у компанії та працівник йде у відпустку згідно з графіком відпусток, але просить у своїй заяві на відпустку виплатити "відпускні" пізніше ніж почнеться відпустка- у першу виплату заробітної плати. Відпустка працівника з 14 липня, а він…

Добрий день ! Скажіть, будь ласка, чи потрібно подавати звіт до ТЦК та СП згідно постанови №76, додаток 6 до 10.07.2023 року…

Ще раз доброго дня. Працівник працює по змінному графіку роботи: понеділ., вівторок -робочі дні, середа, четвер - вихідні, п'ятниця, субота - робочі і т.д. Був у прогулах з понеділка по п'ятницю, у суботу вийшов на роботу. При звільненні розраховуємо компенсацію за невикористану…

Вітаю. Працівник табелювався 8 год. рочий день. За ініціативою роботодавця йому потрібно встановити робочий день 2 години, з оплатою праці пропорційно відпрацьованого часу, залишивши без змін посаду та посадовий оклад.Яка процедура встановлення скороченого робочого часу…

Доброго дня! В установі є працівник, який має 2 дітей до 15 років (але від різних шлюбів). Чоловік з яким вона в шлюбі має 1 дитину. Соціальна відпустка на дітей на якій підставі? Як одному з батьків? Які підтверджуючі документи? У попереднього чоловіка 5 дітей, він іноземець та…

Добрий день, підкажіть, будь ласка, при формленні на роботу всі працівники компанії А підписували трудові договори ще коли компанія називалась компанією А, потім було перейменування компанії на компанію Б. Чи потрібно підписати з працівниками дод. угоду про зміну назви…