Хвороба дитини під час щорічної відпустки не слугує підставою продовжувати або переносити відпустку. Так було раніше. Можливо пані Тетяно, були якісь зміни. Вкажіть коли і які саме .
Дякуємо…

Доброго дня! Підскажіть будь ласка, як діяти в ситуації : працівник хоче звільнитися, наразі перебуває за кордоном, просить щоб його трудова книжка зберігалася на підприємстві, але законодовство не містить такої норми зберігання трудової книжки…

Доброго дня, чи нараховуються відпусні дні для співробітника на під час його мобілізації зі збереженням на цей час місця роботи? Як рахувати відпускні дні у співробітника який мобілізований…

Доброго дня , яку статтю закону КЗпП вписати у "Підстави припинення трудових відносин" дод 5 при звільненні працівника у разі смерті у Об"єднаному звіті…

Доброго дня! Підкажіть чи обов’язково вказувати години роботи в заявах на переведення на неповну ставку? Раніше цього не робили які можуть бути наслідки…

Добрий день! Чи можна працівника перевести з строкового трудового договору на безстроковий трудовий договір…

Доброго дня. Працівника призвали в нацгвардію. Є тільки запис у військовому квитку про призив з 01.07.2022 року та запис про видачу мобілізаційного розпорядження від грудня 2021 року. Чи достатньо цих записів для видання наказу про увільнення від роботи на виплати середнього…

Доброго дня! Працівники компанії за наказом переведені на дистанційну роботу ще в березні у зв'язку з воєнним станом. З кожним працівником укладений письмовий трудовий договір. Чи потрібно в нашому випадку робити додаткові угоди до трудових договорів про запровадження…

Чи може працівник отримати компенсацію за невикористану цього року соціальну відпустку (батько дитини з інвалідністю)…

Добрий день! маємо не велике підприємство зі штатом 7 осіб, с початку війни всі вони у відпусці б/з з/п , один працівник виявив бажання звільнитися за скороченням бо йому до пенсії залишилося 1,5 роки, тому вважає , що буде вигідніше звільнитися за такою процедурою, чи можемо ми…

Добрий день як правильно заповнити табель обліку робочого часу для працівників, які працювали з 01.07. по 13.07.2022 р. надурочно? Чи можна поставити у табелі 4 год кожному працівнику суботу, а у вівторок-середу по 2 год. кожному…

Чи буде порушенням, якщо для ФОП розробити трудовий договір, який буде відповідати новому закону 2352, але не буде відповідати формі 260, затвердженою постановою КМУ…

Чи має право БАТЬКО дитини з інвалідністю брати відпустку у зручний для нього час? В ЗУ "Про відпустки" вказано в п. 11 статті 10 "4) ЖІНКАМ, які мають ... або дитину з інвалідністю"…

ФОП 21.02.2022 звільнив працівника за власним бажанням (ст.38КЗпПУ) згідно наказу №7-к від 21.02.2022р. Показав у звітності звільнення. З'ясувалося, що працівник був прийнятий на роботу у кінці 1999р. Невідома як: можливо працював як родич ФОПа або за трудовим договором. Як…

В установі в останній робочий день місяця затверджується графік чергування сторожів на наступний місяць. В липні це - 29.07. Думаю 29.07 офіційно війс. стан буде до 23.08, отже робоч годин в серпні рахуємо врахов. вих. 24.08 - 175 год. Чи необхідно в разі продовження воєнного…

Добрий день! При наданні відпустки для догляду за дитиною, останнім днем такої відпустки вважається день народження дитини чи день перед днем народження дитини?До прикладу, день народження дитини - 25.04.2022.Дякую…

Доброго дня. Якщо працівник прийнятий після 10.06.2021 його трудова не сканована ще, щоб згідно з Порядком 8-3 вносити відомості потрібно їх сканувати і подати нам чи можна вносити такі відомості без сканування?
І чи вносяться відомості про тимчасове переведення?(на час…

Доброго дня! Працівник отримав третю групу інвалідності у червні, я вже можу надати йому щорічну основну відпустку, тривалістю 26 кал. днів? Чи він повинен відпрацювати рік…

Добрый день, Чи потрібно виключати із розрахунку середньої зарплати дні з позначкою "і" інші причини неявки, т.е. коли роботодавець не визнає ці дні прогулом, але нарахування ЗП за такі дні відсутні…

Добрий день! Підкажіть чи потрібно при прийнятті на роботу мед.працівників вимагати документ, що підтверджує рівень володіння державною мовою? Як бути з мед.працівниками, яких приймали ще минулого року - теж вимагати такий документ? Дякую…