Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІБ
Будянська Ірина
27.05.2026 | 16:18
Відповідь надано
Чи може лаборантом працювати випускник без диплома спеціаліста
У претендента на посаду лаборанта (медицина) в лікувально-профілактичному закладі, є тільки довідки с ВНЗ (Дніпропетровський медінстиут) про закінчення 5 курсів медико-профілактична справа названого ВНЗ. Може він працювати лаборантом (медицина)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.05.2026 | 20:14
НА
Надія
27.05.2026 | 16:17
Відповідь надано
Прийняття на роботу громадянина Росії з посвідкою проживання
Доброго дня. Чи може підприємство прийняти на роботу громадянина росії, який має посвідку на постійне місце проживання. Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
28.05.2026 | 13:49
АЗ
Азіза
27.05.2026 | 16:12
Відповідь надано
Яка довідка потрібна для підтвердження соціальної відпустки
Доброго дня, працівниця хоче взяти соціальну відпустку як матір 2 і більше дітей, її чоловік ФОП, то яку довідку він може надати щоб підтвердити що не використовував таку відпустку? (якщо буде приклад такої довідки чи заяви буду рада якщо прикріпите,дякую)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.05.2026 | 21:51
СД
Дяченко Світлана Сергіївна
27.05.2026 | 16:09
Відповідь надано
Розрахунок відпускних: який період врахувати перед відпусткою
Добрий день таке питання, якщо працівник йде у відпустку з 1 червня. відпускні потрібно виплатити до настання відпустки. Який розрахунковий період буде ? 12 місяців по квітень включно. Травень не можемо включити так як ще немає нарахувань…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.05.2026 | 14:26
АН
Анна
27.05.2026 | 16:09
Відповідь надано
Як внести результати звіряння до журналу військового обліку
Доброго дня. Після звіряння на підприємство надійшло розпорядження. Як правильно внести результати такого звіряння до журналу (дод.9)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
29.05.2026 | 17:43
ЮЛ
Юлія Федоренко
27.05.2026 | 16:08
Відповідь надано
Запровадження посади Радник генерального директора: чи можливий код КП 2490
Добрий день. Чи можна ввести посаду Радник генерального директора зі стратегічних питань код КП 2490…
АК
Анна, консультант
експерт
27.05.2026 | 16:21
МА
Марина Ляшок
27.05.2026 | 16:07
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про підвищення зарплати в військовому обліку
чи потрібно сповіщати ТЦК , ЯКЩО особі відповідальній за ВО підвищили заробітню плату…
ТК
Таміла, консультант
експерт
27.05.2026 | 22:44
АН
Андрій Маркович
27.05.2026 | 16:05
Відповідь надано
Уточнення даних у Резерв+: зміни номеру ВОС працівника
Які дії для виправлення у Резерв+ номеру ВОС. 12.05.2026 працівник уточнив дані (номер телефону) через Резерв+ та сформував документ, де відобразилася ВОС 956. 17.05.2026 знову уточнив дані (новий імейл), сформував документ із ВОС 999…
ПК
Поліна, консультант
експерт
28.05.2026 | 20:30
ОЛ
Олена
27.05.2026 | 15:56
Відповідь надано
Виправлення помилок у трудовій книжці: дата народження та підпис
Добрий день, у працівника в трудовій книжці на першій сторінці не внесено дату народження, печатку та підпис особи, відповідальної за видачу трудових книжок. Як виправити ці помилки. Заздалегідь вдячна…
НК
Надія, консультант
експерт
27.05.2026 | 23:55
МА
Марина
27.05.2026 | 15:45
Відповідь надано
Зміна назви посади та коду у трудовій книжці працівника
Доброго дня. працівника прийняли на посаду комірника з кодом КП 9411. 29.12.2022 були зміни в класифікаторі назва змінилася і код КП також на "Службовець на складі" з кодом КП 4131. Роблю наказ про внесення змін до ШР та приведення назв посад у відповідність до класифікатора…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.05.2026 | 13:48
ЮЛ
Юлія
27.05.2026 | 15:44
Відповідь надано
Питання щодо зберігання трудових книжок працівників ФОП
Доброго дня. У нас такі питання, допоможіть. Ми ФОП. 1. Чи повинні трудові книжки працівників ФОПа бути на підприємстві? Чи вони повинні бути у працівників??2. Чи зобовязаний кадровик займатися оцифруванням цих книжок?3. І якщо ми іх зберігали на підприємстві, чи ми повинні іх…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.05.2026 | 16:08
ОД
Деркач-Цихоня Оксана Василівна
27.05.2026 | 15:38
Відповідь надано
Алгоритм переведення тимчасового співробітника на постійну позицію
Доброго дня!
Підкажіть який алгоритм дій при переведенні співробітника з тимчасової посади на постійну роботу (в період відсутності основного працівника який мобілізувався). Тобто мобілізований працівник звільняється. На його місце як перевести тимчасовго співробітника…
Підкажіть який алгоритм дій при переведенні співробітника з тимчасової посади на постійну роботу (в період відсутності основного працівника який мобілізувався). Тобто мобілізований працівник звільняється. На його місце як перевести тимчасовго співробітника…
АК
Анна, консультант
експерт
01.06.2026 | 12:07
НФ
Фомінська Наталія Олександрівна
27.05.2026 | 15:35
Відповідь надано
Чи потрібно оформлювати план роботи з військовим обліком
Скажіть, будь ласка, якщо план роботи по військовому обліку затверджений наказом "Про стан роботи з військовозобов'язаними", чи треба його роздруковувати на фірмовому бланку і писати , що це додаток до наказу…
ПК
Поліна, консультант
експерт
28.05.2026 | 10:40
ІР
Ірина
27.05.2026 | 15:33
Відповідь надано
Сумісник на військовому обліку: нові правила щодо квоти підприємства
добро дня. на підприємстві працює сумісник, який заброньований. за новими правилами він особисто не дає квоту підприємству…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.05.2026 | 10:51
ОЛ
Ольга
27.05.2026 | 15:33
Відповідь надано
Лікарняний через травму: особливості формулювання та відповідальність роботодавця
Вітаю! У працівника висвітився лікарняний у ПФУ, по пунктах звичайні Загальні захворювання, як тягнуться у інших працівників при ГРВІ. Але працівник каже що його побили на вулиці, та він у трамватології. Маю з цього два питання, чи має якось у лікарняному відрізнятись…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.05.2026 | 20:09
ЗО
Зоряна
27.05.2026 | 15:30
Відповідь надано
Обов'язки роботодавця щодо працівників з обмеженнями здоров'я
Доброго дня,
У працівників в документах про встановлення інвалідності, а саме у довідці МСЕК прописані наступні обмеження: Робота за фахом зі скороченим обсягом/Праця за фахом зі скороченим обсягом робіт. Які дії роботадавця передбачені при таких обмеженнях?
Дякую…
У працівників в документах про встановлення інвалідності, а саме у довідці МСЕК прописані наступні обмеження: Робота за фахом зі скороченим обсягом/Праця за фахом зі скороченим обсягом робіт. Які дії роботадавця передбачені при таких обмеженнях?
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.05.2026 | 20:03
ТА
Татьяна
27.05.2026 | 15:28
Відповідь надано
Обов'язковість використання печатки на кадрових документах підприємства
Доброго дня. Підприємство має печатку. Чи обов'язково ставити печатку на наказах, особливо кадрових. На яких ще документах обов'язково ставити печатку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.05.2026 | 20:00
ОД
Дерев'янко Олена Олександрівна
27.05.2026 | 15:26
Відповідь надано
Проблеми з обробкою звільнення після смерті працівника та пенсії
Доброго дня! З працівником припинено трудові відносини 27.05 у звязку зі смертю 19.05. (коли звернулись його рідні) Портал пенсійного відхиляє обробку. Що робити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.05.2026 | 16:08
СІ
Сінгуцький Вадим Васильович
27.05.2026 | 15:23
Відповідь надано
Порядок повідомлення ПФУ про переведення на дистанційну роботу
Добрий день! Працівниця -юрисконсульт, працюючи на основному місці роботи буде переведена на дистанційну роботу. Треба буде у ПФУ подавати інформацію про це переведення? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.05.2026 | 16:56
СІ
Сінгуцький Вадим Васильович
27.05.2026 | 15:20
Відповідь надано
Оформлення переводу працівниці на дистанційну роботу: необхідні документи
Добрий день! Працівниця -юрисконсульт, працюючи на основному місці роботи написала заяву на перевод її на дистанційну роботу. Як вірно оформити цей перевод. які документи треба оформити? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.05.2026 | 16:50


