Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СВ
Світлана
11.08.2023 | 11:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, де потрібно зберігати інформаційний лист для працівника при прийнятті на роботу ? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.08.2023 | 09:40
АН
Анастасія
11.08.2023 | 11:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, на разі працівники йдуть у відпустку з 16.08.23 на 14 к.д., підкажіть, чи можна видати наказ від сьогодні по підприємству, що 24 серпня буде звичайний робочим днем, та 23 серпня не буде скорочено робочого дня на 1 годину, посилаючись на законопроект про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.08.2023 | 16:41
ОЛ
Ольга
11.08.2023 | 03:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Чи можна за бажанням працівниці та згідно її заяви оплачувати перерви на годування дитини (до 1,5 року) не по середньому заробітку, як це вказано в ст 183 КЗпП, а просто враховувати цю годину в загальний робочий час?
Працівниця аргументує це тим , що в…
Чи можна за бажанням працівниці та згідно її заяви оплачувати перерви на годування дитини (до 1,5 року) не по середньому заробітку, як це вказано в ст 183 КЗпП, а просто враховувати цю годину в загальний робочий час?
Працівниця аргументує це тим , що в…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.08.2023 | 16:37
АН
Андріана
11.08.2023 | 01:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна зовнішньому суміснику вести кадри на підприємстві…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.08.2023 | 16:32
ОЛ
Ольга
11.08.2023 | 01:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка якщо працівник зараз візьме відпустку за власний рахунок у зв'язку з воєнним станом, якщо продовжать потім воєнний стан знову, то як йому можна його продовжити ще на 90 днів…

Тетяна, консультант
експерт
11.08.2023 | 19:37
ОЛ
Ольга
10.08.2023 | 22:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця до декрету працювала на іншій фірмі. І пішла в декрет з тої самої роботи, а потім у відпустку за доглядом дитини до 3 років. Потім знайшла роботу та звільнилася з тої фірми будучи у відпустці по догляду за дитиною до 3 років. Чи можна цій працівниці на…

Тетяна, консультант
експерт
11.08.2023 | 19:36
ТС
Сириця Татьяна Валеріївна
10.08.2023 | 21:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи зберігається середній заробіток за працівником який пішов служити за контрактом? Не по мобілізації, не ТРО. Чи повинен роботодавець платити йому зп…

Тетяна, консультант
експерт
11.08.2023 | 19:36
ОЛ
Олена
10.08.2023 | 20:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В організації наступна ситуація: звільняється працівник. Його звільнення в інтересах організації. Яку краще йому написати підставу для звільнення: за власним бажанням або за угодою сторін. При якому варіанті він може відізвати свою заяву, передумати та звурнутись до суду, щоб…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.08.2023 | 16:18
ІР
Ірина
10.08.2023 | 20:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Хочемо офіційно працевлаштувати людину який є опікуном обмежено працездатної особи ( старенької мами). Чи можемо його працевлаштувати і як є нюанси при такому працевлаштуванні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.08.2023 | 16:14
ТФ
Федорів Тетяна Миколаївна
10.08.2023 | 20:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З працівником було поновлено трудовий договір. Після поновлення працівник пропрацював не повний місяць. Чи потрібно донараховувати ЄСВ до мінімалки? Дякую…
МК
Марина, консультант
експерт
10.08.2023 | 20:41
ЮЛ
Юлия
10.08.2023 | 20:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прийняли на роботу лікарку, а потім побачили, що у воєному квитку дівоче прізвище. Наші дії…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.08.2023 | 13:41
НІ
Ніна
10.08.2023 | 20:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В графике отпусков указан только месяц когда работник идет в отпуск.Когда нужно вручать повідомлення про відпустку,если работник берет только часть отпуска 10 дней.(допустим, с 20 августа)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.08.2023 | 16:19
СО
Софія
10.08.2023 | 20:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працюю інспектором з кадрів в бюджетній установі (штат 25 чоловік), призначена відповідальною особою з ведення військового обліку. Маємо мобілізаційне завдання. Мобілізаційного підрозділу у нас нема. Досвіду в проведенні мобілізаційної роботи в мене нема. Навчання…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.08.2023 | 13:39
ІР
Ірина
10.08.2023 | 20:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Яку норму робочого часу на тиждень встановити штатному медичному працівнику на хлібопекарському підприємстві ? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2023 | 21:06
ІП
Підлісна Інна
10.08.2023 | 20:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скажіть, будь ласка, чи має право ТЦК направити на проходження ВЛК працівника, що має бронювання від мобілізації…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.08.2023 | 12:53
ВА
Валентина
10.08.2023 | 19:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ситуація: працівниця написала заяву на звільнення за угодою сторін, п.1 ч..1 ст. 36 КЗпП 01.08.2023, а звільнити в заяві просить 15 серпня 2023. Начальник підписав заяву 01.08.23, я зробила наказ 01.08.23 і працівниця підписалась в наказі про ознайомлення 01.08.23…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2023 | 21:02
ЛА
Лариса
10.08.2023 | 19:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна звільнити добровольця ТРО у зв'язку зі скороченням штату…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.08.2023 | 12:51
КЮ
Катерина Юріївна
10.08.2023 | 19:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Як приймати на роботу людина з якою призупинено дію трудового договору на основному місті роботи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.08.2023 | 12:16
МЯ
Магуза Яна
10.08.2023 | 19:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може надаватись основна відпустка терміном 14 днів за декілька періодів(наприклад 5 днів за 2021р, а 9 днів за 2022р)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2023 | 21:00
ТЕ
Тетяна
10.08.2023 | 19:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Підкажіть,будь ласка,чи має бути на підприємстві Положення про обробку та захист персональних даних? Я так розумію,що з 2014 року ми не беремо при прийомі на роботу у працівників Згоду на обробку персональних даних,а в Положенні якраз треба прописувати ,що Згода має…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2023 | 20:58



