доброго дня . питання. працівник хоче звільнитись, але знаходиться в непідконтрольній Україні території. Як це зробити , які заяви і у який спосіб отримати, чи можливо віддати трудову книжку сестрі ,яка може її забрати особисто…

Добрий день.Скажіть,будь-ласка, 1)як правильно нумерувати накази з основної діяльності :№1,№2,№3 і т.д. чи потрібно ставити ще букви,якщо ще букви,то за яким принципом? 2) Як нумерувати накази по кадрах,наприклад при прийомі на роботу я ставлю №1-п, при звільненні № 2-з чи можна…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка як правильно зробити? Працівник працює на 2х посадах (бюджетна сфера. школа) - заступник директора - основне місце роботи і вчитель - за сумісництвом. Хоче звільнитися з посади за основним місцем роботи - заступник директора і перевестись на…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, на підприємстві запроваджена можливість працівати дистанційно, на період війського стану, та прописувалось, що є можливість ознайомлювати працівників з документами через месенджери. Деякі працівники знаходяться за межами міста і з графіком…

Вітаю! Працівник знаходився у щорічній основній відпустці з 24.05 по 13.06, відкрив лікарняне з 09.06. по 21.06, підкажіть, будь ласка, чи можна продовжити щорічну основну відпустку 5 к. дн. з 22.06 по 26.06 без заяви працівника, беручи до уваги лише листок непрацездатності…

Доброго дня! Приймаємо на роботу неповнолітнього працівника, через три тижні йому виповниться 18, нам у табелі з того дня просто почати проставляти повні години чи потрібно видавати якийсь наказ…

Добрий ранок.
За робочий рік 14.04.22 - 13.04.23 працівниця брала 8 та 14 днів щорічної основної відпустки. Зараз вона написала заяву на 10 днів відпустки. Я маю надати 2 дні за попередній робочий рік, щоб закрити та 8 днів за робочий рік 14.04.23 - 13.04.24…

Добрий вечір.Посадова особа в ОМС має 280 днів невикористаної відпустки. Скільки можна надати працівникові днів відпусткм у воєнний час, якщо він в поточному році вже використа в 30 днів і хоче взяти ще 60 днів і роботодавень не заперечує…

У зв'язку зі звільненням працівника служби персоналу у наказ про призначення відповідального за ведення військового обліку було внесено зміни, а саме - назначений новий працівник (дублер), який буде виконувати обов'язки щодо ведення військового обліку на період відсутності…

Прибиральниця працює на повну ставку, її оформлюють ще на неповний робочий день на вакантну посаду ще одної прибиральниці. Раніш це оформлювали як суміщення або розширення зони. Але за цим оформленням доплата незначна. Чи можливо за однаковими посадами оформлювати сумісництво з…

Чи можна давати повідомлення працівнику про відпустку згідно графіку раніш ніж за 14 к.дн., а саме за 19-23 к.дн і відповідно оформлювати наказ. У зв'язку з різним розподілом коштів бухгалтерія хоче нарахувати відпускні 30 червня тим, хто планує відпустку з 17 липня, а не в…

Добрий день,з працівником укладено трудовий договір на посаді лаборанта,на час дикретної відпустки основного працівника, тепер зявилось ще 1 постійне місце лаборанта, як правильно оформити заяву і наказ про переведення лаборанта з тимчасового на постійне місце роботи…

Добрий день! Підкажіть будь ласка, які повинні бути дії, якщо виникла потреба розробити та затвердити нові посадові інструкції…

добрий вечір.
Скажіть будь ласка, якщо у зовнішнього сумісника та у працівників з інвалідністю, які працюють на неповний робочий день, в табелі робочого часу стоїть позначення "Р", а не "РС", чи вважається це помилкою та чи потрібно це виправити…

Доброго вечора, підкажіть послідовність оформлення відряджень 2023 року. Уточнення: Доброго вечора, підкажіть які на разі є підтверджуючи документи про фактичні дні перебування співробітника у відрядження, і чи може інша  фіз.особа купувати квитки на відрядження…

Доброго дня!Потрібно звільнити за згодою сторін працівника 22.06.2023р, який знаходився на строковій службі.Який період брати для розрахунку середньоденної зароб.плати, якщо з 05.10.20 по 4.04.21 платили заробітну плату, а з 5.04.21 по 18.07.22 платили середній заробіток.Чи…

Доброго дня. Директор підприємства буде суміщати ще дві посади. Чи потрібно йому писати засновнику заяву на суміщення посад…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, чи можна скасувати наказ про прийняття на роботу працівника, якщо працівник не приступив до роботи з дня призначення на роботу. Перебуває на лікарняному…

Доброго дня,дякую за попередню відповідь,можливо допможете ще з одним питанням:якщо людина їде у відрядження в прифронтову зону на ліквідацію наслідків і передбачено,що буде працювати в шкідливих умовах та буде виконувати зовсім іншу роботу чим на підприємстві,то його оплата…

Мирного дня! Працівниця робила оператором, потім за її бажанням перевели на декретне місце комірника із зарплатою більше ніж у оператора. Зараз звільнився тимчас.майстер( теж на декретне місце була працевлаштована), ми запропонували працівниці перевестися на майстра з зарплатою…