Доброго дня! Чи може роботодавець тимчасово зупинити дію трудового договору з деякими працівниками, які перебувають закордоном? Інші працівники на таких же посадах працюють? Чи доцільніше оформити в даному випадку відпустки без з/п на час воєнних дій…

добрый день! в настоящий момент сотрудница находится в неоплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до 6 лет. Очередной период подачи справки по форме № 080-1/о наступает в апреле текущего года. Предоставить новую мед справку женщина не имеет возможности, т.к. проживала в г.Буча…

Може директор брати відпустку без збереження ЗП за сімейними обставинами 2 рази на місяць (який максімальній термін), з виходом на певні 1-2 дні для здійснення необхідних платежів . Не вистачає коштів для виплати ЗП, тому вимушений це робити. Дякую…

Прошу вказати ризики та правомірність у випадку, якщо директор, основне місце роботи , в зв"язку з недостатком коштів, та необхідністю підписувати сплатіжні документи переходить на неповний робочий день (2 години в день)…

Добрый день. Работник был мобилизован 01.03.22. 08.03 он погиб. Нужна ли запись в трудовой о мобилизации или сразу о смерти, ведь трудовые отношения не прерывались? Мнения у кадровиков противоположные. Подскажите пожалуйста. Спасибо…

Доброго дня! У зв'язку із введенням військового стану та прийняттям ЗУ "Про організ.труд. відносин в умовах воєнного стану" чи потрібно вносити зміни до "Положення про оплату праці" та "Правил внутрішнього трудового розпорядку"? Якщо так, то як саме (із зразками документів)…

Працівники виїхали за кордон. Прислали мені заяву про звільнення на вайбер з проханням звільнити їх за угодою сторін, оскільки невпевненні, що найближчим часом вернуться або і зовсім там залишаться. Питання: Чи правомірно це і як мені оформити документи про звільнення, якщо вони…

Добрий день! ФОП 3 група доброволець в ТРО, має 2 працівників, один з них з 25.02.22 р. в ТРО (багатодітний), інший працівник отримує субсидію Просила її написати заяву за свій рахунок на час війни.Вона відмовилась, бо їй сказали у управлінні праці, якщо вона напише заяву за…

Підприємство перейшло на дистанційну роботу з 24.02.22р., наказ 24.02.22 року. Чи обов"язково має бути ознайомлення працівників 24.02.22, а якщо не було зв"язку одразу працівником, яка дата ознайомлення? Вірно розумію, що дистанційна робота запроваджується саме з 24.02 (як же…

Отпуск на 24 дня с 01.04 по 24.04 или по 25.04…

До яких видів наказів відноситься наказ на утримання зайво виплаченної заробітної плати: кадрових ( тривалих чі короткострокових) або до наказів з господарської діяльності…

У закладі освіти впроваджено дистанційну форму навчання. Чи оголошується простій для непедагогічних працівників?(техпрацівники, медичні працівники, бібліотекар, вихователі в гуртожитку, нічні…

Доброго дня. Підкажіть, як вірно розрахувати компенсацію відпускних при звільнені, якщо було переведеня з посади на посаду? Прийнята 02.02.21 викладачемвідп.(56кал.дн.),перев.на методиста з 06.09.21(відп.42кал.дн.)Звільнена01.04.2022р. По викладачу брати 5,6к.дн.за повний міс…

Доброго дня, працівник виїхав за кордон, і хоче отримати щорічну відпустку поза графіком, заяву надіслав у вайбер, чи можна брати такі заяви до уваги, директор проти оскільки це лікарня, і працівники мають надавати допомогу у цей нелегкий час…

Здравствуйте. Вопрос: простой ( 2/3 от оклада) у педаг.прцівників в пед.стаж повністю враховується…

Добрий день! Наше комунальне (госрозрахункове) підприємство, яке знаходиться у м. Києві, не має можливості виконувати свою роботу. Для збереження колективу потрібно відправити працівників у відпустку без збереження за згодою сторін. Будь-ласка , підкажіть як правильно видати…

У ФОП на єдиному податку є наймані працівники. Двох з них призвали в ЗСУ. А сам ФОП уклав контракт з ТРО. як оформити кадрові документи в такому випадку? Чи треба робити щось на самого ФОПа? Чи зробити тільки накази на увільнення призваних найманих працівників, а сам ФОП свій…

Доброго дня!
Я кправильно оформити призупинення дії трудового договору згідно ст.13 закону 2136?
Працівник відмовляється писати заяву без збереження, ссилаючись на ст.13 закону 2136, відмовляється працювати. Як повинна звучати від нього заява…

Працівник по Вайберу переслав довідку (дата довідки 27.03.2022) з військової частини , що призваний на військову службу за мобілізацією з 25.02.2022. Наші дії : 1.робимо наказ на працівника 28.03.2022р., 2.Коригуючий табель за лютий та березень. Це вірно ?Довідки достатньо чи…