Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
01.09.2022 | 14:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день !якщо в мясяці , в якому святк. день, визнано робочим, то збільшується норма робоч. часу,наприклад, травень у звичайному режимі була норма 20дн/ 160г, у воєнний час два свята додались, норма стала 22дн/176 г. Підкажіть будь, ласка, якщо оклад був 6600,00 він таким і…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.09.2022 | 15:07
МА
Марина
01.09.2022 | 14:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прийняли сумісника, який має основне місце роботи.Як правильно в штатному защзанчити, якщо працівник може виконувати роботу повний робочий день, тобто 8 год? Чи правильно прийняти на 4 год на день та 0,5 штатних одиниць…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.09.2022 | 15:06
ВА
Валентина
01.09.2022 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день Поясніть, будь-ласка, як оплачується робота у вихідні та святкові дні у період дії воєнного стану (ст.107 та ч.2 ст.72 КЗпП України ) в серпні Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.09.2022 | 15:05
ЛА
Лара
01.09.2022 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, в такому питанні: працівник у нас працює за сумісництвом з погодинною оплатою праці по 3, 4 і т.п. години за графіком. Якщо він за основним місцем роботи оформив відпустку без збереження заробітної плати на час дії воєнного стану, може він у…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.09.2022 | 02:13
МК
Кодак Марина Борисівна
01.09.2022 | 13:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Потрібна консультація .ФОП 3гр.наймані працівники,магазини з 01.06.22 перевели на скорочений робочий час згідно заяв з 12,00 години до 17,00 , в тебелі обліку робочого часу ставимо 5 годин роботи і пропорційно до місячної норми часу робимо розрахунок зп. ,виникло…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.09.2022 | 15:04
СН
Сніжана
01.09.2022 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, чи може зовнішній сумісник працювати на державному підприємстві повний день під час воєнного стану…

Людмила Смердова, консультант
експерт
01.09.2022 | 19:23
СК
Коваленко Світлана
31.08.2022 | 19:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У разі переведення працівника серед місяця на іншу посаду, необхідно записувати два рядки, по першій посаді, а потім по другій. Що робити з нумерацією та окладами? Нумерацію п/п теж задвоювати? Тобто вийде кількість працюючих на місяць на 1 більша? І оклади по…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.08.2022 | 20:25
НІ
Ніна Іванівна
31.08.2022 | 19:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відповідаю на ваше запитання.На підприємстві,як і у вашому зразку наказу ,зменшились обсяги виробництва,реалізації,послуг .Чи достатьно цих причин для переведення(тимчасово) працівників на неповний робочий час?Які саме дії потрібно для цього зробити,які документи підготувати…

Людмила Смердова, консультант
експерт
01.09.2022 | 16:50
СК
Коваленко Світлана
31.08.2022 | 19:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У табелі РЧ є графа оклад. Хто на підприємстві повинен дати інформацію по працівникам за цією графою. Раніше цю інформацію давав бухгалтер, але на іншому підприємстві бухгалтер каже, що він не встановлює оклади. Допоможіть розібратись, який н-п акт регулює і…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.08.2022 | 20:24
ВЛ
Владислав
31.08.2022 | 19:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як табелювати роботу водія по Україні на великі відстані з простоєм у чергах та при поїздках за кордон…

Анастасія, консультант
експерт
31.08.2022 | 20:20
НІ
Ніна Іванівна
31.08.2022 | 18:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В зразку наказу про встановлення неповного робочого дня за рішенням адміністрації ви посилаєтесть на зміни в організації виробництва внаслідок зниження обсягів виробництва,реалізації тощо...Прощу назвати конкретні зміни без посилання на раціоналізацію та інше та посилання на 32…

Людмила Смердова, консультант
експерт
31.08.2022 | 19:38
ЛИ
Лилия
31.08.2022 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно за час простою здійснювати доплату до мінімальної зарплати ( оплата простою здійснюється у розмирі 2\3 тарифної ставки)…

Анастасія, консультант
експерт
31.08.2022 | 17:43
ЛЮ
Людмила
31.08.2022 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Юридична особа, найнятий працівник працює на основному місці на умовах повного робочого часу.З 01.09.22. написав заяву про переведення на неповний робочий час 4год. в день,5днів в тиждень.Питання:зразок наказу про переведення на неповний робочий час та правильний зразок заяви…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.08.2022 | 18:17
ТЕ
Тетяна
31.08.2022 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Работники находятся за границей и не работают, руководством принято решение прекратить платить з/п и начать платить им систематическую материальную помощь в размере минимальной з/п. Как отразить отсутствие на работе такого сотрудника в табеле (кол. договора нет), подходит ли і…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.08.2022 | 18:16
ТД
Дмитрієва Тетяна Ярославівна
31.08.2022 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо освітній заклад приймає по сумісництву педагога для роботи в онлайн-школі і проводить його через тарифікацію, як проводити такого працівника на основному місці роботи, якщо освітній заклад на окупованій території і всі працівники перебувають у простої. Чи можна…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.08.2022 | 15:37
ІН
Інна
31.08.2022 | 12:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
у педагога в приватній школі змінюється роб.час з 0,5 ст на 0,75ст .Чи правильно в шапці наказу вказати "Про зміну режиму робочого часу ПІП"…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.08.2022 | 15:34
ІН
Інна
30.08.2022 | 19:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вчителю в приватнійшколі встановлюємо по його заяві режим неповного робочого часу(з0,5 ставки перевели на 0,75).Чи правильно буде прописати в наказі? :
ВСТАНОВИТИ:
1.(ПІП), вчителю середнього навчально-виховного закладу , режим неповного робочого часу починаючи з 01…
ВСТАНОВИТИ:
1.(ПІП), вчителю середнього навчально-виховного закладу , режим неповного робочого часу починаючи з 01…
ТК
Таїса, консультант
експерт
30.08.2022 | 20:18
ІН
Інна
30.08.2022 | 19:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
За заявою педагога в приватній школі переводимо його з 0,5 ставки на 0,75 ставки.Чи правильно буде прописати в наказі:
"ВСТАНОВИТИ:
СОКУРЕНКО Миколі Вікторовичу, вчителю математики, режим неповного робочого часу з педагогічним навантаженням 13,5 годин починаючи з 01…
"ВСТАНОВИТИ:
СОКУРЕНКО Миколі Вікторовичу, вчителю математики, режим неповного робочого часу з педагогічним навантаженням 13,5 годин починаючи з 01…
ТК
Таїса, консультант
експерт
30.08.2022 | 19:48
НБ
Булгакова Наталія Іванівна
30.08.2022 | 18:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Електромонтери з обслуговування підстанції працюють за графіком 11 4,5Н1,5 6,5Н5,5 В (денна зміна 11годин, нічна зміна 11годин, вихідний). Працівники у зв`язку з комендантською годиною висловили бажання працювати по 24 години, після яких 72 години вихідних. Чи маємо ми право…
ТК
Таїса, консультант
експерт
30.08.2022 | 18:44
ЛЮ
Людмила
30.08.2022 | 17:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, підприємство не переходило на нефіксований робочий час, тобто у нас 40-годинна робоча неділя. Чи оплачувати надурочні години у подвійному розмірі, чи ця норма закону була спростована, і оплата проводилась просто як за фактично відпрацьований…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.08.2022 | 02:39



