🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
НА
Наталя
04.02.2025 | 15:47
Відповідь надано
Переведення працівника: правильність формулювання посад у наказі
Працівника переводимо з однієї посади на іншу. Чи можна в наказі вказати "з посади оператора на посаду вантажника"? Адже ні оператор ні вантажник це ж не посади по класифікатору…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 21:34
ВІ
Віталіна
04.02.2025 | 15:46
Відповідь надано
Продовження трудового договору для іноземця: необхідні документи та дії
Вітаю, У працівника-іноземця закінчується дозвіл на застосування праці 26.04.2025. Будемо продовжувати дію дозволу. Я маю звільнити працівника 26.04.25 і прийняти на наступний день? Чи достатньо буде підготувати дод. угоду про продовження труд. договору і наказ. При первинному…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 21:33
ІР
Ірина
04.02.2025 | 15:38
Відповідь надано
Чи потрібно оформлювати наказ на отримання премії К/тр
підкажіть, наказ на отримання премії буде К/тр…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.02.2025 | 18:45
ПД
Правдивець Дар'я Сергіївна
04.02.2025 | 15:15
Відповідь надано
Додаткова відпустка УБД: до ктр чи ктм належить
Добрий день. Скажіть, будь ласка, додаткова відпустка УБД відноситься до ктр чи ктм…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
04.02.2025 | 19:53
НА
Надія
04.02.2025 | 15:10
Відповідь надано
Різниця між суміщенням професій та внутрішнім сумісництвом на підприємстві
Добрий день! поясніть будь ласка різницю між суміщенням професій та внутрішнім сумісництвом? Які нюанси та як краще оформити для підприємства…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
05.02.2025 | 10:53
ЛЮ
Людмила
04.02.2025 | 15:05
Відповідь надано
Вибір правильної посади для спеціаліста з інноваційної діяльності
Яку підібрати професію (посаду) співробітнику з питань інноваційної діяльності підприємства. За класифікатором професій вибираємо код 2419.2 "Професіонали у сфері маркетингу, ефективності господарської діяльності, раціоналізації виробництва, інтелектуальної власності та…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
04.02.2025 | 19:38
НА
Наталія
04.02.2025 | 14:45
Відповідь надано
Облік відпусток: електронна таблиця замість Картки П2
Колеги, підкажіть, будь ласка, чи достатньо ведення електронної таблиці, де є облік відпусток та залишок відпусток (резерв відпусток), чи вона може вважатись альтернативною формою обліку відпусток, замість Картки П2?
Чи потрібно підписувати у працівників, там де відмітка…
Чи потрібно підписувати у працівників, там де відмітка…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.02.2025 | 10:11
НА
Наталія
04.02.2025 | 14:43
Відповідь надано
Розробка посадових інструкцій для директора з кадрового обліку
Доброго дня. Директор на підприємстві відповідає за ведення кадрового обліку , є відповідальною особою за ведення військового обліку. Як правильно розробити посадову інструкцію? Чи може бути декілька посадових інструкцій по кожному суміщенню професій? Чи треба додавати до…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.02.2025 | 23:45
БО
Бондаренко Альбіна Анатоліївна
04.02.2025 | 14:35
Відповідь надано
Переведення працівника на іншу посаду перед виходом основного робітника
Працівника прийнято на основне місце роботи за строковим трудовим договором на період відсутності основного робітника. Основний робітник сказав, що виходить працювати. Як вырно перевести працівника на іншу посаду до іншого підрозділу? Чи можна перевести на інше робоче місце за…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.02.2025 | 17:02
СШ
Шаповал Світлана
04.02.2025 | 14:25
Відповідь надано
Чи потрібна нова заява на відпустку під час воєнного стану
Добрий день. Працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати до кінця воєнного стану. Воєнний стан продовжується з 08.02.2025 року. Чи потрібно писати нову заяву без збереження з 08.02.2025 та видавати новий наказ?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.02.2025 | 17:28
ІВ
Ірина Володимирівна
04.02.2025 | 14:08
Відповідь надано
Введення одиниці "Прибиральник адміністратівних приміщень" у штатний розпис
Добрий день! Чи можна ввести у штатний розпис одиницю "Прибиральник адміністративних приміщень" код КП 9322? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.02.2025 | 16:29
МЦ
МЦКМ
04.02.2025 | 14:05
Відповідь надано
Введення нового профстандарту «Інспектор з військового обліку» в штатний розпис
Коли вводити в штатний розпис , новий код 19.12.2024 у національний реєстр кваліфікацій
внесено новий профстандарт «Інспектор з військового обліку» (код 3439), чи потрібно ввести вже зараз і як…
внесено новий профстандарт «Інспектор з військового обліку» (код 3439), чи потрібно ввести вже зараз і як…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.02.2025 | 23:15
ОП
Ольга Павлівна
04.02.2025 | 13:31
Відповідь надано
Графіки змінності охоронників: оптимізація робочого часу для дотримання норм
доброго дня, допоможіть будь ласка з графіками змінності охороників, щоб час їх роботи не виходив за норми. в нас 3 охороника працюють 2-е суток через 4…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.02.2025 | 13:06
АЛ
Алла
04.02.2025 | 13:20
Відповідь надано
Хто має підписувати наказ під час відсутності директора
Вітаю. Підкажіть будь ласка. На період відсутності директора підприємства, у зв’язку із лікарняним по вагітності та пологам, обов’язки було покладено на його заступника. Наказ необхідно поновити так як лікарняний було подовжено. Цей наказ має підписувати заступник, на якого…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
04.02.2025 | 14:35
ТА
Татьяна
04.02.2025 | 12:52
Відповідь надано
Переведення працівника між відділами: заява чи наказ достатньо
Вітаю! Підкажіть як правильно перевести працівника з одного відділу в інший. Посада і обов'язки не змінюються, просто хочемо відокремити в окремий підрозділ певний напрямок роботи. Чи потрібна в даному випадку заява чи достатньо просто наказу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 20:49
ЮЛ
Юлія
04.02.2025 | 12:24
Відповідь надано
Право на компенсацію відпустки для сумісника без роботи
Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи повинен працівник сумісник, якщо він був прийнятий і не задіяний на період прийняття до роботи, мати право на компенсацію відпустки…
НК
Надія, консультант
експерт
06.02.2025 | 01:04
ОК
Коломієць Олена
04.02.2025 | 12:14
Відповідь надано
Консультація щодо документів для повернення співробітника із ТРО
Доброго дня!Потрібна консультація щодо правильного повернення співробітника із ТРО, в нас є:
1).Відстрочка від служби згідно п.9 ч. 1 ст. 23 ЗУ "Про моб. підготовку та мобілізацію";
2). Посвідчення про службу в ТРО;
3).Військовий квиток;
4). Рапорт про…
1).Відстрочка від служби згідно п.9 ч. 1 ст. 23 ЗУ "Про моб. підготовку та мобілізацію";
2). Посвідчення про службу в ТРО;
3).Військовий квиток;
4). Рапорт про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 20:20
ІР
Ірина
04.02.2025 | 11:59
Відповідь надано
Правомірність укладення тимчасових контрактів у фермерському господарстві
Добрий день. Чи правомірно в фермерському господарстві заключати контракт з працівниками на певний період…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
04.02.2025 | 22:22
НА
Наталія
04.02.2025 | 11:26
Відповідь надано
Обов'язок подання відомостей про співробітників до ПФУ: деталі
Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи є обов'язок подавати в ПФУ (портал електронних послуг) відомості про прийняття/звільнення/переведення співробітників? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2025 | 12:29
ЗС
Задара Светлана Сергіївна
04.02.2025 | 11:23
Відповідь надано
Дії кадровика при відкритті лікарняного листа за вагітністю
Доброго дня! У робітниці відкрився лікарняний за вагітністю та пологами, до цього вона працювала в звичайному режимі. Пологи були передчасні. Лікарняний лист відкрився аж на 5 місяців. Які мої дії як кадровика. Чи треба видавати наказ…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.02.2025 | 21:17
