Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
МИ
Мирослава
16.06.2025 | 15:14
Відповідь надано
Відповідальність за несвоєчасну подачу відомостей до Пенсійного фонду
Добрий день. Якщо забули подати оперативні відомості до ПФ по жінці про переведення на іншу посаду, не військовозобов"язана. Яка відповідальність…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.06.2025 | 00:05
ЛЮ
Людмила
16.06.2025 | 15:11
Відповідь надано
Правила оформлення штатного розпису для нової філії підприємства
добрий день.
в товаристві прийняли рішення створити філію.
в Положенні про філію написано "Створити Сумську філію Товариства з обмеженою відповідальністю "АБВ".
Питання: як прописати це в штатному розписі?
був один ШР, спільний.
внесли зміни…
в товаристві прийняли рішення створити філію.
в Положенні про філію написано "Створити Сумську філію Товариства з обмеженою відповідальністю "АБВ".
Питання: як прописати це в штатному розписі?
був один ШР, спільний.
внесли зміни…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 20:22
НТ
Ничипорук Тетяна
16.06.2025 | 15:00
Відповідь надано
Штрафи за несвоєчасну виплату заробітної плати: перевіряючі органи
Добрий день! Підприємство не виплачує заробітну плату 2 рази на місяць. Які штрафні санкції будуть застосовані при перевірці? Який перевіряючий орган може їх застосувати Податкова служба чи Держпраці? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
16.06.2025 | 22:24
НА
Надія
16.06.2025 | 14:47
Відповідь надано
Перевірка правильності коду посади Начальника відділу охорони
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи вірно згідно класифікатора посада Начальник відділу охорони 1229.7? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
16.06.2025 | 22:04
ОЛ
Олена
16.06.2025 | 14:17
Відповідь надано
Зразок наказу про підвищення зарплати для уникнення індексації
Добрий день . Надайте будь ласка зразок наказу про підвищення заробітньої плати працівникам, для уникнення індексації…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.06.2025 | 14:23
ОЛ
Олена
16.06.2025 | 14:02
Відповідь надано
Відеоспостереження: зміни в інструкціях та ознайомлення працівників
Добрий день! Звертається до вас кадровик ОМС. Рішенням виконавчого комітету у приймальні та центрі надання адмінпослуг буде встановлено відеоспостереження, про що затверджено відповідне положення в раді. Чи потрібно вносити зміни до посадових інструкцій цих працівників, у…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.06.2025 | 00:08
ОЛ
Ольга
16.06.2025 | 13:53
Відповідь надано
Де знайти Збірник уніфікованих форм на 2025 рік
Де можна отримати Збірник уніфікованих форм-2025…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.06.2025 | 13:59
ОС
Серенкова Олександра Євгенівна
16.06.2025 | 13:48
Відповідь надано
Табелювання відсутності працівника: терміни та документи для повернення
Вітаю! Працівник не з'являється на роботі з 09.06.2025. Поки табелюємо як відсутнього по нез'ясованій причині. Скільки часу ми можемо його так табелювати? Що роботи, коли працівник повернеться на роботу? Які документи треба з нього взяти…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 17:43
ОЛ
Олена
16.06.2025 | 13:47
Відповідь надано
Відрядження працівника за сумісництвом: необхідність додаткової угоди
Доброго дня підкажіть будь-ласка як вказати : є працівник який працює за сумісництвом за письмових трудовим договором де вказано адресу та місце роботи саме де будується об'єкт. Цього працівника тепер потрібно відправити у відрядження в інше місце на декілька днів. Це потрібно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.06.2025 | 19:07
ТЕ
Тетяна
16.06.2025 | 13:36
Відповідь надано
Зменшення ставки ЄСВ для зовнішнього сумісника: нюанси обліку
Добрий день. Співробітник, який є зовнішнім сумісником, надав отримані 16.06.2025 копії документів про встановлення йому третьої групи інвалідності (Витяг та Рекомендації, датовані 16.06.25) з 05.06.2025. Підкажіть будь ласка, з якого моменту потрібно зменшити ставку ЄСВ з 22%…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
16.06.2025 | 20:58
NA
Nataliya
16.06.2025 | 13:17
Відповідь надано
Вибір між переведенням та переміщенням працівників без змін посад
Працівники працюють в структурному підрозділі, їх підрозділ хотять перевести в інший структурний підрозділ. Зміни посад та істотних умов праці не відбудеться. Як краще це зробити переведенням чи переміщенням…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.06.2025 | 23:13
NA
Nataliya
16.06.2025 | 12:32
Відповідь надано
Переміщення працівників між відділами: чи потрібно повідомляти ПФУ
Добрий день! Декілька працівників переміщають з одного відділу в інший, без зміни посади, обов'язків та умов праці. Чи потрібно подавати повідомлення до ПФУ про таке переміщення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.06.2025 | 22:19
НК
Кінаш Надія Михайлівна
16.06.2025 | 12:24
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти центр зайнятості про дотримання квоти
Добрий день. Чи потрібно інформувати центр зайнятості про дотримання квоти згідно ст 14 ЗУ Про зайнятість населення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 14:13
МС
Марина Сергіївна
16.06.2025 | 12:10
Відповідь надано
Розшифровка рекомендацій щодо працівника з інвалідністю для кадровика
ДД. Піжкажіть, працівник з інвалідністю надав Рекомендаціїї до ІПР від 12.06.25, де в п. 5.1.7. Здатність до трудової діяльності вказано - Помірний ступінь обмеження. 5.4.4.1 Потреба у визначенні можливого облаштування робочогор місця - Так. 5.4.4.4 - Потреба в трудовій і…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.06.2025 | 10:38
ОЛ
Ольга
16.06.2025 | 11:27
Відповідь надано
Зміна назви структурного підрозділу: дії кадровика на підприємстві
Добрий день ! На підприємстві планується зміна назви структурного підрозділу. Які дії кадровика…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 16:46
МЮ
МОМОТ ЮРІЙ МИКОЛАЙОВИЧ
16.06.2025 | 11:00
Відповідь надано
Оплата виробничої практики студентам: податки і договори з ПТУ
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як правильно оплатити виробничу прктику студентам ПТУ, які потрібно сплатити податки ? При цьому ще згідно договору потрібно 10% сплатити на рахунок ПТУ. Як все це правильно провести…
НК
Надія, консультант
експерт
17.06.2025 | 11:55
ЛЮ
Людмила
16.06.2025 | 10:52
Відповідь надано
Відміна суміщення посади: чи потрібно повідомляти працівника
Доброго дня! У зв'язку із прийняттям на посаду працівника, на посаді якого було суміщення посади, чи потрібно повідомляти працівника який суміщує, про відміну суміщення у зв'язку із зміною істотних умов праці і якщо хочемо запропонувати інше суміщення на такій же посаді в іншому…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 16:42
БН
Буткевич Наталія Олегівна
16.06.2025 | 09:55
Відповідь надано
Переведення прибиральниці: як правильно оформити штатні зміни
Добрий день. Така ситуація на підприємстві: є 8 прибиральниць виробничих приміщень у виробничому цеху . А нам потрібно одну прибиральницю перевести на прибиральницю службових приміщень у відділ збуту. Це виходить, переробити по штатному. Як правильно? І чи взагалі можна? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
16.06.2025 | 20:32
ГА
Ганна
16.06.2025 | 09:34
Відповідь надано
Оплата добових на відрядження після його завершення: можливості та нюанси
Якщо в організації є нормативний акт (Положення), який передбачає виплату добових (люди працюють на громадських засадах), але з технічних причин до початку їх відрядження не було виплачено суму добових. Чи можна здійснити оплату добових на відрядження вже після відрядження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.06.2025 | 18:56
НА
Наталя
15.06.2025 | 18:38
Відповідь надано
Чи є завідувач відділення педагогічною посадою у коледжі
Добрий день , підскажіть чи завідувач відділення у Фаховому коледжі належить до педагогічної посади…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.06.2025 | 12:09



