Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
СМ
Матющенко Світлана Василівна
02.11.2022 | 13:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник пенсіонер прийнятий на роботу на 10 днів по строковому трудовому договору. Чи потрібно вносити запис в трудову книжку…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.11.2022 | 19:19
НЗ
Заікіна Наталія Павлівна
02.11.2022 | 12:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Будьласка підкажіть як правильно оформити заяву та наказ про прийняття на посаду(третього працівника), якщо основний працівник у декретній відпустці, другий працівник якого було прийнято за строковим трудовим договором на цю ж посаду мобілізований. Як бути з третім…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.11.2022 | 14:15
ТЕ
Тетяна
01.11.2022 | 18:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір. Працівника було прийнято 14.01.2020 року за основним місцем роботи. У вересні 2022 року при аудиті тк було виявлено, що запис про звільнення з попередньою місця відсутній і він перебуває з іншим підприємством у трудових відносинах. На сьогодні в нього 2-а основних…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.11.2022 | 10:23
ОЛ
Олена
01.11.2022 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть, будь ласка при відбування суспільно корисних робіт, призначеного Постановою суду направлений на підприємство робітник з ДУ Центр пробації в звітуванні в ДПСУ через Повідомлення про прийняття на роботу вказати код категорії застрахованої особи 2, тобто…

Анастасія, консультант
експерт
02.11.2022 | 13:51
МА
Марина
01.11.2022 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо ми прийняли працівника (начальником виробництва) за основним місцем роботи на місце працівника якого мобілізовано але не за строковим трудовим договором.Чи вважається це порушенням?В штатному розписі теж сказуємо кільсть штатних одиниць - 2.Чи правильно це…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.11.2022 | 17:55
ОД
Дигдало Олеся Олегівна
01.11.2022 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть, чи можна прийняти на посаду УО публічних закупівель(ми бютжетна установа), за сумісництвом, людину яка працює у іншій державній установі юристом за основним місцем роботи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.11.2022 | 17:51
ОЄ
Єржова Олена Валеріївна
01.11.2022 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,
Як оформити ВПО, якщо особа не звільнена з попереднього місця роботи, у зв'язку з тим, що підприємство знаходиться в зоні бойових дій і не працює. Чи можна оформити на основне місце работи? Чи краще за сумісництвом?
Дякую…
Як оформити ВПО, якщо особа не звільнена з попереднього місця роботи, у зв'язку з тим, що підприємство знаходиться в зоні бойових дій і не працює. Чи можна оформити на основне місце работи? Чи краще за сумісництвом?
Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
01.11.2022 | 20:22
РИ
Римма
31.10.2022 | 17:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Медичний працівник отримав атестат про повну загальну середню освіту у 1994 році, атестат загубив. Чи можливо його прийняти на роботу у державний заклад на посаду лікаря на підставі довідки зі школи про те, що він навчався та прослухав курс української мови. Чи не буде це…

Анастасія, консультант
експерт
01.11.2022 | 12:04
ТЕ
Тетяна
31.10.2022 | 16:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи повинен роботодавець вимагати від працівника з інвалідністю ІПР індивідуальну програму реабілітації? Чи можемо прийняти на роботу людину з інвалідністю без ІПР…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.10.2022 | 17:19
ЛЮ
Людмила
31.10.2022 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Чи є якийсь закон, згідно якого можно приймати на роботу працівника з паспортом, термін дії якого закінчився, а у зв'язку з воєнними подіями зробити новий проблематично…
Чи є якийсь закон, згідно якого можно приймати на роботу працівника з паспортом, термін дії якого закінчився, а у зв'язку з воєнними подіями зробити новий проблематично…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.10.2022 | 16:34
ЮЛ
Юлія
31.10.2022 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Бюджетна установа яка не є медичним закладом повинна здійснювати щоденний медичний огляд водіів. Штатним розписом не передбачено посади медичної сестри. Чи можна укласти договір ЦПХ на послуги з медичною сестрою? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.10.2022 | 16:20
ОО
Остапюк Ольга Петрівна
28.10.2022 | 19:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівника звільнили з основного місця роботи, в нас він працював сумісником на 0,1 ставки. Чи стаємо ми автоматично основним місцем роботи? Чи його потрібно перевести через звільнення до нас на основне місце роботи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
29.10.2022 | 22:43
НА
Наталія
28.10.2022 | 19:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З якої дати та по якому документу почало діяти зобов'язання підприємства про ознайомлення працівника з умовами трудового договору при прийомі на роботу ? Чи є зразок такого документа на платформі? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
28.10.2022 | 21:28
ВІ
Вікторія
28.10.2022 | 19:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може співробітник працювати зовнішнім співробітником на повну штатну одиницю…

Анастасія, консультант
експерт
31.10.2022 | 14:34
ЗВ
Золотарева Виктория Алексеевна
28.10.2022 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте! Неприбыльная организация, общественная организация. Нужно ли организации утверждать штатное расписание…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.10.2022 | 19:39
АТ
Акімова Тетяна Василівна
28.10.2022 | 14:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скажіть будьласка, якщо ми приймаємо машиністів котельні на час опалювального сезону (осінь-весна), а потім звільняємо, то чи обов'язково потрібен медогляд, якщо це все пенсіонери і звичайно їм не дуже хочеться ходити по лікарнях в теперішній час, дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.10.2022 | 19:38
ОК
Оксана
28.10.2022 | 13:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! Цікавить таке питання таке. В оновленій формі Повідомлення про прийняття в графі 7 необхідно зазначати унікальний номер запису в ЄДР, чи маю право вимагати у працівника цей номер запису, якщо так то якими нормативними документами керуватися? Буду вдячна за…

Людмила Смердова, консультант
експерт
28.10.2022 | 22:09
БС
Белова СвітланаЯк оформлювати працівників на роботу у філію
27.10.2022 | 18:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Який запис повинен бути у трудовій книжці працівника, який приймається на роботу у філію, директор якої не наділений правом прийняття, звільнення працівників, формуванням штатного розпису та веденням кадрової документації філії? Чи потрібно в наказі, трудовій книжці…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.10.2022 | 11:56
VI
Victoria Shevelova
27.10.2022 | 17:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має право работодавець прийняти на роботу внутрішньо переміщену особу, як основного працівника на повну ставку, якщо вона не звільнена з попереднього місця роботи на окупованій території…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.10.2022 | 00:27
ДІ
Діана
27.10.2022 | 17:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Можна зразок наказу для прийняття на роботу з сумісництвом по 0.25 ставки…

Анастасія, консультант
експерт
27.10.2022 | 17:29



