🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
ПР
ПРОМТЕХДІАГНОСТИКА
12.06.2024 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може працівник одночасно перебувати (як за основним місцем роботи, так і по сумісництву) у відпустці без збереження зарплати за згодою сторін…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 22:21
НФ
Фомінська Наталія Олександрівна
12.06.2024 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Поясніть, будь ласка, у яку книгу наказів писати наказ про виплату компенсації за невикористані дні щорічної відпустки…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.06.2024 | 18:13
ИР
Ирина
12.06.2024 | 12:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівника прийнято 01.10.2022.
З 01.01.2024 по 14.05.2024 - відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану.
З 15.05.2024 по 12.08.2024 - відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану.
Але в період…
Працівника прийнято 01.10.2022.
З 01.01.2024 по 14.05.2024 - відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану.
З 15.05.2024 по 12.08.2024 - відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану.
Але в період…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 22:09
ТЕ
Тетяна
12.06.2024 | 12:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день, для надання відпустки як одинокій матері достатньо витягу з реєстру відповідно до ч.1 ст. 135 Сімейного кодексу…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 22:01
ТБ
Бондаренко Тетяна
12.06.2024 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Така ситуація: працівник використав 10 днів щорічної відпустки, залишилось 14 днів-неподільна частина, але працівник був у відпустці без збереження з/п місяць , тому потрібно відмінусувати 2 дні щорічної відпустки. Як бути з неподільною частиною…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 20:07
BU
buhgalter@minerfin.com.ua
11.06.2024 | 22:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник має 2 лікарняних листа ( 20 к.дн.) в одному місяці. В наступному йде у відпустку . Чи враховуються дні та суми лікарняних для розрахунку середньої для відпустки?
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 19:58
ОЛ
Ольга
11.06.2024 | 21:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо нумерація наказів не почалась з нового року нова, а продовжилась вестись з 2023? Чи являється це порушенням та який штраф передбачено за виявлення такого порушення?
Можливо порадите, як виправити таку ситуацію. Накази нумеруються починаючи з 2023 по…
Можливо порадите, як виправити таку ситуацію. Накази нумеруються починаючи з 2023 по…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.06.2024 | 22:55
МА
Маргарита
11.06.2024 | 20:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підкажіть, будь-ласка, чи враховується період відпустки на період карантину чи на період воєнного стану у відпускний стаж…
Підкажіть, будь-ласка, чи враховується період відпустки на період карантину чи на період воєнного стану у відпускний стаж…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.06.2024 | 20:10
ЛЕ
Леся
11.06.2024 | 20:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Допоможіть в такому питанні - працівниця, перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3 років, бачимо, що зараз відкритий лікарняний у зв'язку з вагітністю та пологами. Який алгоритм дій? - працівниця пише заяву з проханням надати їй відпустку у зв'язку із…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 21:51
ІФ
Феленюк Ірина Юріївна
11.06.2024 | 20:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня наші прекрасні Лектори-консультанти! Можна одне питання Вам задати? Чи правомірно зовнішньому суміснику приєднання додаткового дня до щорічної відпустки, за давання крові, чи тільки за основним місцем роботи? Завчасно вдячні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 18:24
НА
Наталя
11.06.2024 | 19:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник у нас працює 1 рік, з 1 червня оформили ще як внутрішнього сумісника, коли настає право на щорічну відпустку за сумісництво…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 21:39
ИР
Ирина Недвига
11.06.2024 | 19:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ! невикористовувані дні відпустки додатковой за ненормований робочий час по колдоговору зберігаються…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 18:15
НА
Наталя
11.06.2024 | 19:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.У нас є працівник, у якого дружина військовослужбовець за контрактом. У цього подружжя є 2 дітей до 15 р. Наш працівник хоче взяти відпустку на дітей за ст.19 ЗУ про відпустки. У мене є запитання: 1. Які документи має долучити наш працівник, що підтверджу, що дружина…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 18:04
ОБ
Беляєва Ольга Петрівна
11.06.2024 | 19:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Відпустка у працівника - учителя в загальноосвітньому навчальному закладі 56 днів, на роботи прийнятий 18.03.2024, Хоче взяти відпустку в канікулярний час повної тривалості (56 днів). Скільки йому можна надати днів щорічної оплаченої відпустки або як надати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 17:03
ЛЛ
Лукашенко Любов Олексіївна
11.06.2024 | 19:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! На ТОВ склалась ситуація що зменшились об'єми робіт . Чи буде законним деяким працівникам робітничих професій надати на 5 днів - відпустку тарифну (оплачувана), а потім на 5 днів - без збереження зарплати (власний рахунок) і знову на 5 днів - відпустка тарифна(…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.06.2024 | 22:40
КА
Кадровик
11.06.2024 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівниця йде у додаткову соціальну відпустку, в якої є двоє дітей до 15-ти років. Чи є обов"язковою наявність довідки чоловіка з його роботи про те, що він не користувавсь цією відпусткою…
АК
Анастасія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:35
ІР
Ірина
11.06.2024 | 18:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Допоможіть будь -ласка. Соціальна відпустка на дітей не використана у 2023 році у 2024 році це повинна бути обов'язково компенсація чи можна надати відпусткою…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.06.2024 | 22:17
СВ
Світлана
11.06.2024 | 18:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця прийнята на роботу 24.05.2013року,була в відпусткі по вагітності та пологах з 03.08.2015р.по 20.12.2015р.Відпустка по догляду за дитиною до 3-х років з 21.12.2015року по 4.10.2018року.Одинока мати. Як розрахувати кількість днів основної та додаткової відпустки за все…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 16:57
ПР
Пришляк
11.06.2024 | 18:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Що робити коли у двох працівників пріорітет у відпустці? тобто можливість брати відпустку у зручний для них час. Коли двоє працівників з одного відділу (і один - особа з інвалідністю, у іншої - чоловік військовослужбовець, і вагітна працівниця) і двоє з них хочуть одночасно йти…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.06.2024 | 22:11
ГА
Ганна
11.06.2024 | 18:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, чи можна взяти державному службовцю відпустку повної тривалості 30 днів після того, як він пропрацював півроку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.06.2024 | 21:40
