Час перебування у відпустці без збереження заробітної плати на період карантину, встановленого Кабінетом Міністрів відповідно до Закону «Про захист населення від інфекційних хвороб» зараховується до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку…

Допоможіть, будь ласка, розібратися з плутаниною по відпустках без збереження з.п. Я знаю, що з 24.12.23 відпустка без збереження з.п. за сімейними обставинами і через загрозу збройної агресії не враховується до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку. А до…

Яку підставу краще написати про надання соціальної відпустки працівниці (розлучена): матері яка має двох дітей до 15 років чи одинокій матері, яка має двох дітей віком до 15 років…

Вітаю. В компанії встановлена тривалість щорічної відпустки 24 календарних дні. Чи можемо працівнику надавати щорічну відпустку за новий період, якщо повністю не використана відпустка за попередній період? напишіть, будь ласка, посилання на нормативний/ законодавчий документ…

Добрый день. Подскажите пожалуйста, у нас сотрудница - многодетная мать (3х детей). Муж отсудил у нее 2х детей и стал опекуном на ними, свидетельство многодетной матери у нее забрал. Может ли сотрудница взять социальный отпуск, как многодетная мать…

Добрий день, працівнику надали щорічну основну відпустку 14 кл. дн. за робочий рік 06.07.23/05.07.24, 22.01.2024 р. вона звільняється, підкажіть чи потрібно за 1 кл. дн. відпустки проводити відрахування…

Добрий день! чи обовязково затверджувати графік відпусток із профспілкой? чи можна затвердити лише наказом начальника…

Доброго ранку, працівниця подала заяву на соц.від. як жінка що виховує дитину одна. ВОна має дитину від чоловіка з яким не одружена, але в державному реєстрі актів цивільного стану громадян про народження батько прописаний цієї дитини, дтинина має прізвище матері. Н а…

Доброго дня. Працівник пише заяву на відпустку без збереження з.плати на 2 к.дня за сімейними обставинами. Як правильно написати наказ на які статті.Дякую…

Вітаю. Поясніть будь ласка що роти в наступній ситуації:
З посадовою особою ОМС призупинено дія трудового договору. В нас з’явилася можливість надати цієї особі роботу. Але особа поки не готова приступити до виконання обов’язків й хоче піти у відпустку без збереження…

Цікавить питання щодо додаткової соціальної відпустки на дітей.
В працівника 2 дітей до 15 років. На «Дитячу» відпустку має право в кількості по 10 кал.днів за 2021, 2022, 2023 і тепер за 2024 рік. Але він нею не цікавиться зовсім. В 2024 році одній дитині виповнюється 15…

Вітаю. Роз’ясніть будь ласка таке питання:
1. Чи виплачується при звільненні грошова компенсація за додаткову оплачувану відпустку за стаж служби в ОМС за стаж служби в ОМС (ст. 21 ЗУ №2493)?
2. Якщо посадова особа ОМС не звільняється, чи має вона право на…

Яка різниця між відпустками без збереження через воєнний стан та у зв'язку із збройною агресією? Яку краще надавати працівникам…

Доброго дня. Які умови надання відпустки без збереження заробітної плати, у звязку із збройною агресією проти України? Чи можна надавати без обмеження строку? Чи є зразок такої відпустки…

Добрий день. "Час перебування у відпустках без збереження заробітної плати, не зараховується до стажу роботи, що дає
право на щорічну основну відпустку, починаючи з 24.12.2023"
Чи можливо зараховувати таку відпустку до стажу роботи, що дає
право на щорічну…

24 дні працівник взяв відпустку у грудні за періоди:11 днів за 14.06.2021-13.06.2022 та 14.06.2022-2023 13 днів.Питання:чи може інспектор з кадрів дати згоду на заяву в січні 2024 року на 11 днів щорічної відпустки,щоб догуляти 2022-2023 рік!Чи треба на 14 днів писати…

Подскажите, пожалуйста, можно сейчас пользоваться таким основанием: "ч. 3 ст. 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX, та ч. 1 ст. 26 Закону України «Про відпустки» від 15.11.96 № 504/96-ВР." или лучше "Відповідно до…

Доброго дня! підскажіть, будь ласка, як і коли надати відпустку без збереження заробітної плати відразу після відпустки по догляду за дитиною до 3 років. Чи треба працівниці (це вихователь у школі) виходити на роботу хоча б на один день і вже потвм писати заяву на відпустку без…

Добрий день.Потрібна консультація: працівник має право за робочий рік на 24 к.дні щорічної основної відпустки. На 10 к.днів (з 24 к.дн.) він вже заяву написав. Залишається ще 14 к.дн., і вони мають бути неділимі. Як дотриматись цієї норми закону (14 к.дн. має бути обов'язково…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо працівник працює на основним місцем роботи (0,5 ставки), а також цей ж самий працівник працює за внутрішнім сумісництвом ще на двох посадах (0,25 і 0,25) і бажає йти у відпустку по всіх трьох посадах у різний час, то чи це означає, що він…