🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
АН
Анна
01.12.2023 | 14:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи має право працівник, перебуваючи у щорічній основній відпустці, написати заяву на наступну щорічну основну відпустку. І відповідно, чи має право підприємство видавати наказ на наступну щорічну основну відпустку працівника, який перебуває у відпустці…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.12.2023 | 03:07
ІР
Ірина
01.12.2023 | 14:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дії роботодавця, якщо приходить виклик на сесію, а працівник знаходиться в додатковій відпустці на дітей як одинока мати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.12.2023 | 03:09
ВП
Полтинкін Віталій
01.12.2023 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, якщо директор комунального підприємства за контрактом відбуває у відпустку за погодженням з міським головою, чи потрібно в такому разі вносити директора до графіка відпусток на підприємстві…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.12.2023 | 03:15
КО
Коваленко Оксана Валеріївна
01.12.2023 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Допоможіть, будь ласка, розібратися з проведенням відпустки.
Співробітник прийнятий на роботу 12.07.2022р.
Перший раз у відпустку він пішов на 14 днів у жовтні 2023р.
Наступну відпустку співробітник планує на 16 днів .
Постає питання…
Допоможіть, будь ласка, розібратися з проведенням відпустки.
Співробітник прийнятий на роботу 12.07.2022р.
Перший раз у відпустку він пішов на 14 днів у жовтні 2023р.
Наступну відпустку співробітник планує на 16 днів .
Постає питання…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.12.2023 | 03:07
ЛІ
Ліна
01.12.2023 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка коли виникає у посадової особи органу місцевого самоврядування право на додаткову оплачувану відпустку за стаж . Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.12.2023 | 19:09
ВЛ
Васильченко Людмила Вікторівна
01.12.2023 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може відпустка починатись з суботи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.12.2023 | 03:09
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
01.12.2023 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Ми запроваджували працівникам з 1.01.23 режим підсумованого обліку робочого часу за графіками виходу на роботу.Обліковий період - рік. Тобто рік закінчується 31.12.23.Надалі потреби в такому режимі немає, працівникам потрібно встановити режим роботи з повним робочим…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.12.2023 | 11:08
ЮЛ
Юлія
01.12.2023 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! заплуталась з відпустками і виплатами, те що стосується до 31.12.23 і з 01.01.24: якщо працівник не звільняється, нічого ділити на до та після не треба? все як зазвичай робиться…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.12.2023 | 08:01
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
01.12.2023 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Скажіть, будь ласка, якою тривалістю краще планувати відпустки у графіку відпусток. Працівники надали пропозиції з поділом відпусток на 14 і 10 к.д. Чи потрібно мені фіксувати в графіку відпусток відпустки на 10 к.д.? Чи тільки на 14? Як правильно, дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.12.2023 | 03:10
KA
Kateryna
01.12.2023 | 11:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Чи може працівник за сумісництвом взяти відпустку, а за основним місцем роботи (інший заклад) в цей же час не брати відпустки? І навпаки - за основним місцем роботи взяти відпустку, а за сумісництвом в цей же час не брати відпустку…
Чи може працівник за сумісництвом взяти відпустку, а за основним місцем роботи (інший заклад) в цей же час не брати відпустки? І навпаки - за основним місцем роботи взяти відпустку, а за сумісництвом в цей же час не брати відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.12.2023 | 03:12
ВЛ
Васильченко Людмила Вікторівна
01.12.2023 | 11:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Питання стосовно графіка відпусток. Якщо людина працює по ТД до 15 січня 2024 потім знову буде продовжено ТД, чи включати її в грфік відпусток…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.12.2023 | 03:11
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
01.12.2023 | 11:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник два роки на без збереження заробітної плати (карантин)(військовий стан) чи можно відправити керівнику його в щорічну основну відпустку за ці роки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.12.2023 | 12:31
ЛЕ
Леся
01.12.2023 | 11:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,чи буде порушенням,якщо до графіку відпусток на 2024 рік не будуть внесені залишки відпусток попередніх років? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 23:02
ВА
Валентина
30.11.2023 | 22:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора.
Заступник директора виконує тривалий час обов'язки тимчсово відсутнього директора. Бюджет, вища установа регулює цей процес, як ій заманеться. Заступник попросив вищу установу відпустити його у відпустку. Вища установа не видала наказ про його відпустку, а…
Заступник директора виконує тривалий час обов'язки тимчсово відсутнього директора. Бюджет, вища установа регулює цей процес, як ій заманеться. Заступник попросив вищу установу відпустити його у відпустку. Вища установа не видала наказ про його відпустку, а…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 17:48
ГД
Гладишева Діана
30.11.2023 | 22:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора! Працівниця працює на посаді начальник групи дистанційно на 50% робочого часу. Має щорічну відпустку 24 к.дн та додаткову відпустку за ненормований робочий час 7 к.дн . Питання: чи має право працівниця на додаткову відпустку за ненормований робочий час, враховуючи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 16:55
ОО
Олена Олександрівна
30.11.2023 | 19:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи зараховується до стажу, який дає право на щорічну відпустку період находження працівниці у допологовій та післяпологовій відпустці ( 126 кал. дн.) та відпустці по догляду за дитиною до 3 років…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 16:27
АЛ
Алла Чорна
30.11.2023 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання по додатковій відпустці на дітей 10 днів. Якщо прийшов новий працівник і він вже брав в цьому році цю відпустку на минулому місці (або отримав компенсацію при звільненні), ми як новий роботодавець повинні йому надавати ще раз цю відпустку в цьому самому…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 02:59
АЛ
Алла
30.11.2023 | 18:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця працевлаштувалась на наше підприємство у липні 2023. Звільнлась з попереднього місця роботи у червні 2023. Працівниця має право на додаткову соціальну відпустку як мати 2-х дітей до 15 років. На попередньому місці роботи відпустку їй не надавали та…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 16:11
ГО
ГО "КСОС"
30.11.2023 | 17:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, Голова правління іде у відпустку на два дні у вихідні дні (субота та неділя) він пише заяву на себе чи на заступника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 16:00
IN
incognito
30.11.2023 | 17:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Допоможіть розібратися: працівниця, мати двох дітей, пише заяву на соціальну відпустку у 2023 році (старшій диниті у березні 2023 року виповнилося 15 років). При розробці проекту графіка відпусток від цієїж працівниці прийшло зауваження чому в графіку не має…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 03:01
