Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ТЕ
Тетяна
21.06.2023 | 14:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, шановний Кадроленд! В музичній школі викладач працює на основному місці роботи. Вона вступила на денну форму навчання для здобуття ступеня магістра у вищий навчальний заклад. Питання: чи має вона право залишитись працювати на основному місці роботи чи потрібно…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.06.2023 | 23:57
ЗА
Завгородня Ольга
21.06.2023 | 13:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівники у відпустці за свій рахунок на період війни (з продовженням військового стану працівники пишуть нові заяви на продовження відпусток,видаємо нові накази).Під час їхнїх відпусток видаються накази, з якими треба ознайомити всіх працівників.Що робити? Включати тих,хто у…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.06.2023 | 19:04
АН
Анастасія
21.06.2023 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, підкажіть, як правильно оформити зменшення посадового окладу для сумісника? Уточнення: Доброго ранку, а як вийти з ситуації коли зменшення окладу буде в директора, та при цьому на компанії оформлені 6 працівників: директор, та 5 мобілізованих…

Анастасія, консультант
експерт
23.06.2023 | 13:17
ТМ
Макогон Татьяна Николаевна
20.06.2023 | 19:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працюю кадровиком в коледжі. З 1 вересня прийняла на роботу викладача як сумісника з іншого вищого навчального закладу. По тарифікації він не проходить, а оплата йде почасово, тобто подається табель окремо с кількістю відпрацьованих часів. З0.06 я його буду…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.06.2023 | 11:46
ОЛ
Олена
20.06.2023 | 19:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Прийняли працівника в червні 2023 р.Чи обов"язково робити запис в трудовій книжці про прийняття на роботу чи ні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.06.2023 | 11:57
СВ
Світлана
20.06.2023 | 18:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Якщо у працівника з інвалідністю є посвідчення інваліда, довідка МСЕК, але нема ІПР, чи можна враховувати цього працівника при розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю? Дякую)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 19:37
МА
Марина
20.06.2023 | 15:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник надав повістку про проходження мед.комісії, на цей час увільняємо його від роботи зі збереження заробітної плати. Але в повістці вказано: "У разі призову працівника в подальшому здійснювати виплату середнього заробітку на підприємстві у Порядку, встановленому КМ…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 19:42
МА
Марина
20.06.2023 | 15:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
За працівниками призваними на військову службу під час мобілізації у 2023 році підприємство зберігає лише робоче місце та посаду. Середній заробіт не повинні зберігати згідно ст. 119 КЗпП…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
21.06.2023 | 02:34
ЛС
Самборська Людмила Дмитрівна
20.06.2023 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, на підприємстві працює жінка, виховує неповнолітню доньку, з батьком дитини розлучені, жінка заміжня вдруге, другим чоловіком дитина не усиновлена, в січні 2023 року батько дитини загинув на війні, підставою для надання такій жінці додаткої соціальною відпустки буде…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
21.06.2023 | 02:27
ОЛ
Олександра
20.06.2023 | 11:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця находится у відпустці по догляду за дитиною до 2025 року та зараз знову вагітна, як оформлювати 2й декрет, чи потрібно скасовувати той наказ де 1й декрет до 2025 року?
Дякую…
Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.06.2023 | 11:50
ОЛ
Олена
20.06.2023 | 00:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно робити новий наказ на директора (він же і один із засновників) , після виходу другого засновника, а його частка статуту була віддана директору-засновнику. Він же залишається одним засновником і директором? Була зміна статуту…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 16:11
ЕК
Екатерина
19.06.2023 | 18:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!Яка відповідальність при оформлені робітника на посаду без освіти (середня освіта) , де є до посади -Кваліфікаційні вимоги Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 16:21
ДА
Даглі Анжела Миколаївна
19.06.2023 | 18:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Фахівця відділу перевели на декретну посаду заступника начальника відділу на період перебування у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку основного працівника по день її фактичного виходу на роботу зі збереженням посади за попереднім…
Фахівця відділу перевели на декретну посаду заступника начальника відділу на період перебування у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку основного працівника по день її фактичного виходу на роботу зі збереженням посади за попереднім…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 11:59
ВА
Валентина
19.06.2023 | 15:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можливо у наказі про переміщення працівників (розробляється у звязку із затвердженням організаційної структури) прописати, що підставою до даного наказу, є наказ про затвердження організаційної структури (організаційна структура розробляється вперше), так як читала, що…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 11:49
КА
Карина
19.06.2023 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажить будь ласка, є ТОВ у якої є підрозділи. Директор підрозділу їде у відрядження. Він по своєму підрозділу робить наказ сам на себе? і призначає замістисть себе ВО. Відділ кадрів робить наказ про відрядження кадровий. Питання сам на себе може директор наказ…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 11:49
ТЕ
Тетяна
19.06.2023 | 14:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Прибиральницю хочемо перевести на інший об'єкт у тому ж населеному пункті з такими ж обов'язками і за тією ж професією (на неї скаржаться), зробити ротацію з іншою прибиральницею. Але вона відмовляється й погрожує адвокатами. Чи можемо ми написати їй повідомлення…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.06.2023 | 15:39
ВІ
Віра
19.06.2023 | 14:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У компанії є бухгалтерія, в якій є головний бухгалтер і два заступники. Приймаємо на роботу майбутнього головного бухгалтера. Чи можна ввести до ШР посаду перший заступник головного бухгалтера…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 11:47
ИР
Ирина
19.06.2023 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! При внесенні змін у Штатному розписі є потреба підвищити посадовий оклад одному працівнику. Чи можно ці зміни відобразитив наказі про ШР? Чи потрібно окремий наказ робити? Який буде текст…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.06.2023 | 11:47
ЯН
Яна
19.06.2023 | 13:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, які документи потрібно надати працівниці (розведена)для отримання соціальної відпустки…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.06.2023 | 15:49
МА
Марина
19.06.2023 | 11:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника було прийнято по строковому трудовому договору терміном на 2 міяці, потім знову подовжили СТД за його заявою, чи маємо право ще продовжити на 2 місяці, чи це вже СТД стане безстроковим, так як кілька разів подовжували…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.06.2023 | 15:46



