Kadroland | Особистий консультант

Вітаю, надайте будь ласка зразок додатку до трудового договору про дистанційну роботу у частині зміни посади…

Відповідь надано

Зразок додатку до трудового договору про дистанційну роботу

АК

Аліна, консультант

експерт

30.09.2026 | 15:34

Доброго дня! 😊

Особистий консультант не надає зразки документів в межах цього Сервісу.

Ви можете:

🔗 Завантажити потрібний бланк або зразок у розділі…Ще

ТД

Драгомерецька Тетяна

30.09.2026 | 15:12

Приклад наказу про зміни істотних умов праці…

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Приклад наказу про зміни в істотних умовах праці кадровика

АК

Аліна, консультант

експерт

30.09.2026 | 15:32

Доброго дня! 😊

Особистий консультант не надає зразки документів в межах цього Сервісу.

Ви можете:

🔗 Завантажити потрібний бланк або зразок у розділі…Ще

ГА

Галина Фернюк

30.09.2026 | 15:01

Бронювання 50%. Умова – середньомісячна зарплата становить 3 мін. зарплати
На підприємстві працює 14 чол. Фонд за-ти становить (14х 25941,00=363174,00грн.)
нараховано за вересень: 4 чол. військовозобов»язаних заброньованих -4 чол. х 25941,00 =103 764,00грн.
4…

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Перевірка нарахування зарплати та бронювання військовозобов'язаних у вересні

ЮК

Юлія, консультант

експерт

01.10.2026 | 14:50

Ні, немає.

Відповідно до абз. 3 п. 8 Порядку 76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#n14 військовозобов’язаним працівникам критично…Ще

Olha Cherkashyna

30.09.2026 | 14:55

як виправити помилку, якщо з квітня працівникам разом з зп виплачувалася премія, а накази не було виписано. документи підписуємо зазвичай через ВЧАСНО. Чи можна зробити накази в паперовому вигляді заднім числом і підписати? я читала що ще треба ознайомити з наказом? Чи можна це…

Відповідь надано

Виправлення помилок у кадровому обліку: можливості та наслідки

АК

Анжеліка, консультант

експерт

01.10.2026 | 16:34

Зробіть примітку в аркуші ознайомлення про їх звільнення.

Хоча деяких працівників і було звільнено, проте вони все ж таки отримали премію у період з квітня…Ще

ОК

Оксана

30.09.2026 | 14:51

Робочий час / табель

Відповідь надано

Оптимізація графіку роботи для уникнення недопрацювань у виробництві

Добрий день! На підприємтсві з безперервним виробництвом (нічні зміни не можливі) циклічно працюють два оператора по графіку два дні по 11 годин працівник А, наступні два дні по 11 годин працівник Б. У них підсуковий облік робочого часу. але у такому графіку постійно йде не…

ДК

Дарія, консультант

експерт

30.09.2026 | 19:59

Керуйтесь Методичними рекомендаціями щодо застосування підсумованого обліку робочого часу, затвердженими наказом Мінсоцполітики від 19.04.2006 № 138…Ще

АБ

Березовський Артем Олександрович

30.09.2026 | 14:41

Доброго дня. Підкажіть будь ласка як вірно оформити наказ про прийняття на посаду помічника керівника, а саме директора виконавчого? Чи коректна буде посада Помічник директора виконавчого? Чи все таки помічник виконавчого директора? Дякую…

Відповідь надано

Правильне оформлення наказу про прийняття на посаду помічника керівника

ОК

Олеся, консультант

експерт

01.10.2026 | 00:31

Коректна назва посади – помічник директора виконавчого.

Згідно Національного класифікатора України ДК 003:2010 (далі – КП…Ще

ВІ

Віктор

30.09.2026 | 14:40

Інше

Відповідь надано

Право медпрацівника працювати на новій посаді з спеціалізацією

Добрий день.До 2024 року медпрацівник працював на посаді сестра медична кабінету профщеплень і мала спеціалізацію "Педіатрія". З січня 2024 перевели на посаду сестра медична ЗП-СМ. Чи має вона право з цією спеціалізацією працювати на даній посаді…

ДК

Дарія, консультант

експерт

30.09.2026 | 16:55

Ні.

Для сестри медичної ЗП-СМ потрібно проходження циклу спеціалізації за спеціальністю «Сімейна медицина» та/або «Загальна практика…Ще

Katalin Marosi

30.09.2026 | 14:38

Доброго дня! Поясніть як облікувати у табелі і якими документами зафіксувати, якщо працівник запізниться на 30 хв і якщо працівник відсутній менше 3-ох годин на робочому місці. Дякую…

Відповідь надано

Облік запізнень та короткочасних відсутностей працівників у табелі

АК

Анна, консультант

експерт

30.09.2026 | 16:12

Все документується підприємством відповідними актами.

Табель обліку використання робочого часу — це основний документ, що є підставою для нарахування…Ще

ОТ

Турик Олександра Олегівна

30.09.2026 | 14:35

Добрий день. Працівника мобілізували в неділю і він на наступний день, у понеділок, надав свій військово-обліковий документ з Резерв+ в якому вказано що він знятий з обліку, а підстава зняття - військовослужбовці. Чи можемо ми на підставі цього ВОД увільнити його від роботи у…

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Увільнення працівника від роботи через мобілізацію: питання обліку

НК

Наталія, консультант

експерт

01.10.2026 | 11:10

Так, підставою увільнити працівника від роботи на період військової служби (ст. 119 КЗпП) може бути будь-який документ, зокрема, і ВОД з Резерв+.

Також…Ще

АС

Ася

30.09.2026 | 14:10

Доброго дня. Чи є зараз обов'язково вносити на порталі дія актуалізацію даних по працівнику, якщо Додаток 4 подається в тцк як і раніше поштою або особисто…

Відповідь надано

Чи потрібно актуалізувати дані працівника на порталі Дія

НК

Наталія, консультант

експерт

01.10.2026 | 12:04

Законодавство взагалі не регулює процесу актуалізації відомостей через портал «Дія».

Є вимоги щодо ведення персонального військового обліку, в…Ще

ОН

Онофрійчук Марина

30.09.2026 | 14:10

Доброго дня, студент 1 курсу технологічного технікуму факультету "Машинобудування" спеціалізація Технологічне обладнання і устаткування проситься на роботу по спеціальності інженер-механік, ніби як буде працювати по цій спеціальності, то його звільнять від денної форми навчання…

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Порядок оформлення студента на роботу за спеціальністю інженера

ОК

Олеся, консультант

експерт

30.09.2026 | 15:18

Студента, який навчається за денною формою можна прийняти на роботу, однак працевлаштування за спеціальністю не звільняє його автоматично від денної форми…Ще

КА

Катерина

30.09.2026 | 14:10

Інше

Відповідь надано

Виплата заробітної плати померлого працівника без родичів: нюанси

Добрий день! Якщо загиблий працівник немав жодних родичів, кому в такому випадку виплачується заробітна плата та компенсація за невикористану відпустку? І що вказувати в наказі про припинення трудового договору щодо виплат померлого…

ОК

Олеся, консультант

експерт

01.10.2026 | 00:26

Якщо померлий працівник не мав членів сім’ї, яким відповідно до законодавства можна передати належні йому, але не одержані за життя кошти, такі суми…Ще

ВІ

Відділ кадрів

30.09.2026 | 14:05

Доброго дня. Робітник був прийнятий на роботу з випробувальним терміном 1 місяць 03.09.2026, який добігає кінця. На той момент не було прийняте рішення про закриття торгової точки. Зараз таке рішення прийнято і магазин закривається 30.10.2026р. Чи можемо ми укласти з цим…

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи можливе укладення строкового договору без звільнення працівника

ЕК

Еліна, консультант

експерт

01.10.2026 | 17:16

Якщо працівник уже працює за безстроковим трудовим договором (за наказом), «перевести» його на строковий договір без звільнення законодавство…Ще

ГА

Галина

30.09.2026 | 13:54

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Особливості гіг-контракту порівняно з трудовим договором на роботі

Підкажіть, будь ласка, які особливості гіг-контракту у порівнянні з трудовим договором. Якщо є стаття на цю тему - буду вдячна…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

30.09.2026 | 22:05

Гіг-контракт – це цивільно-правовий договір та не регулюється трудовим законодавством.

Відносини між резидентом Дія Сіті та гіг-спеціалістом є…Ще

ЮЛ

Юлія

30.09.2026 | 13:40

Лікарняні / страховий стаж

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи враховується матеріальна допомога на оздоровлення при лікарняних

Підкажіть, будь ласка, чи враховувати одноразову виплату - матеріальну допомогу на оздоровлення, яка надається під час виходу у відпустку згідно колективного договору і з неї сплачені податки при розрахунку лікарняних. Відповідь із посиланням на статті законодавства, будь ласка…

НК

Надія, консультант

експерт

01.10.2026 | 09:38

Так, матеріальну допомогу на оздоровлення потрібно враховувати при розрахунку лікарняних. Попри те, що така допомога надається раз на рік (під час виходу…Ще

СК

СКИБА Ксенія Федорівна

30.09.2026 | 13:31

Доброго дня! працівник оновив Резерв+.В адресі проживання/реєстрації підтягнуло оновлену назву вулиці. Чи потрібно в цьому випадку подавати додаток 4 про зміну адреси проживання до ТЦК. По факту місце проживання працівника не змінилось,в паспорті стара назва вулиці. У витягу з…

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи потрібно подавати зміни адреси при оновленні Резерв+

ЮК

Юлія, консультант

експерт

01.10.2026 | 13:08

Ні, не потрібно.

Оскільки місце проживання фактично не змінилось, а перейменування назви вулиць населеного пункту не належить до облікових даних, про зміну…Ще

ТЕ

Тетяна

30.09.2026 | 13:29

Звільнення

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Компенсація невикористаної відпустки при звільненні працівниці

Добрий день. Працівниця влаштувалася на роботу 16.05.2022 року. За період 16.05.2022 по 15.05.2023 використата повністю щорічну основну відпустку тривалістю 28 к.д. 06.07.2023 року йде у відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами до 22.11.2023 року. З 23.11.2026 по 22.09.2026…

ДК

Дарія, консультант

експерт

30.09.2026 | 16:49

До стажу для щорічної основної відпустки зараховуєте період до 23.11.2023. Скоріш за все в запитанні одруківка в даті початку відпустки для догляду за…Ще

ОК

Коломійчук Олена Петрівна

30.09.2026 | 13:02

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, яку підставу правильно зазначити в наказі про скасування закордонного відрядження, якщо працівнику було відмовлено у перетині державного кордону та у зв’язку з цим відрядження не відбулося…

Відповідь надано

Правильне оформлення наказу про скасування закордонного відрядження

ЕК

Еліна, консультант

експерт

30.09.2026 | 13:30

Якщо працівнику було відмовлено у перетині державного кордону і через це відрядження фактично не відбулося, у констатуючій (вступній) частині тексту наказу…Ще

ВІ

Віктор

30.09.2026 | 12:59

Інше

Відповідь надано

Право медичної сестри на роботу без спеціалізації "Сімейна медицина"

Добрий день. Сестра медична вийшла на роботу в січні 2026 року. До сьогоднішнього дня не пройшла циклу спеціалізації "Сімейна медицина". Чи має вона право працювати…

НК

Надія, консультант

експерт

30.09.2026 | 22:24

Ні, медична сестра не має права працювати на посаді сестри медичної загальної практики — сімейної медицини, якщо вона досі не пройшла відповідний…Ще

АН

Анна

30.09.2026 | 12:57