Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
МВ
Мирослава Вівчар
07.07.2022 | 14:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Де саме працівник повинен поставити свій підпис про отримання трудової книжки? Як зафіксувати факт видачі трудової книжки на руки працівнику після сканування у ПФУ…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 16:00
OL
oleksandra.dubnevych@lemberg.co.ua
07.07.2022 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Скажіть будь ласка, коли засновник є генеральним директором і необхідно укласти трудовий контракт з ним, то як вказувати сторони - виходить що одна фізична особа є з двох сторін? Як правильно скласти в цьому випадку трудовий договір?
і чи можна укладати договір з певної…
і чи можна укладати договір з певної…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 14:57
ЛС
Ляхова Світлана
06.07.2022 | 19:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Якщо співробітник вказує в заяві на виплату матеріальної допомоги мумму яку він очікує отримати на картку , наприклад 26586 грн, то чине буде це помилкою, якщо сума не співпадає з сумою яка буде вказана в наказі про виплату такої допомоги, з урахуванням…
Якщо співробітник вказує в заяві на виплату матеріальної допомоги мумму яку він очікує отримати на картку , наприклад 26586 грн, то чине буде це помилкою, якщо сума не співпадає з сумою яка буде вказана в наказі про виплату такої допомоги, з урахуванням…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:44
ІН
Інна
06.07.2022 | 18:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник працевлаштований до 10.06.2021.Трудова зберігалась на підприємстві
Звільняється поточною датою.
Чи зобов'язаний страхувальник передати відомості(скан-копії трудової)до ПФУ…
Працівник працевлаштований до 10.06.2021.Трудова зберігалась на підприємстві
Звільняється поточною датою.
Чи зобов'язаний страхувальник передати відомості(скан-копії трудової)до ПФУ…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:34
СВ
Светлана
06.07.2022 | 18:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! С частью работников, по инициативе работодателя, приостановлено действия трудовых договоров. В связи с необходимостью вывезти разрушенное покрытие атодорог, были вызваны работники, которые имели возможность выйти, и приказом провели их восстановление действия…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:34
ИР
Ирина
06.07.2022 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Викладачі фахового коледжу після основної щорічн. відпустки (24 к.дн) написали заяви на відпустку без збереження заробітної плати з 28.07 по 14.08 у зв'язку з дефіцитом бюджету коледжу на серпень місяць. Яку статтю ЗУ " Про відпустки" вказати як підставу для надання цієї…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:34
НА
Надія
06.07.2022 | 18:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
28.07.22 "День Української державності" - це робочий чи святковий день? Допоможіть, будь ласка, вирішити чи потрібно оформлювати наказ "Про організацію роботи 28.07.22". Дякую за відповідь…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:43
НА
Наталья
06.07.2022 | 17:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати, тільки не зрозуміло що писать на час карантину і на час воєного стану. Є якась принципова відмінність у формуліровці? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
07.07.2022 | 18:09
ГЯ
Голуб Яна Олександрівна
06.07.2022 | 17:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця виїхала за кордон з дитиною, була відсутня на роботі, табелювали як НЗ, зараз написала пояснення своєї відсутності. Як визнати причину відсутності…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:43
ОЛ
Ольга
06.07.2022 | 17:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день... підскажіть з березня по травень директор та працівники за свій рахунок як вірно скласти наказ що директор на фірма взагалі не працювала та незаймалась діяльністю... а потім директор в травні виходить на роботу та 3 працівники на 4 години в день, інші працівкики ще…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:43
МА
Марія
06.07.2022 | 17:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як розрахувати роботу працівників у 3 зміни лісопереробного підприємства? Мабуть краще робити 4 зміни…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:42
АЛ
Алла
06.07.2022 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка, чи буде штраф за те що на підприємстві немає інваліда, під час воєнного стану і як можна документально себе підтримати. Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.07.2022 | 18:29
ЖА
Жанета
06.07.2022 | 17:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівнику припинили дію трудового договору до завершення воєнного стану, чи можливо прийняти на цю посаду іншого працівника…

Анастасія, консультант
експерт
06.07.2022 | 20:43
АН
Анжеліка
06.07.2022 | 16:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Директор звільнився з підприємства в зв'язку з мобілізацією.
Надайте, будь ласка, зразок наказу про звільнення…
Надайте, будь ласка, зразок наказу про звільнення…

Анастасія, консультант
експерт
06.07.2022 | 18:39
ОЛ
Олена
06.07.2022 | 16:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як оформити надання відпустки без збереження зарплати директору приватного підприємства у зв'язку з карантином. Директор є також засновником. Підприємство фактично не працює. Зарплату нарахувати немає можливості…

Анастасія, консультант
експерт
06.07.2022 | 18:39
ЕЛ
Елена Ильченко
06.07.2022 | 15:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. С какого периода на копии приказа об увольнении в правом верхнем углу не пишется "Копия ...."? Спасибо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.07.2022 | 13:42
ЮЛ
Юлія Жук
06.07.2022 | 15:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Запитання : Як , в умовах военного стану виконувати підприємству квоту по інвалідам, якщо працівники-інваліди відсутні на роботі з нез"ясованих причин.
Як , в умовах военного стану розраховується квота по інвалідам, якщо на підприємстві фактично працює 50%…
Як , в умовах военного стану розраховується квота по інвалідам, якщо на підприємстві фактично працює 50%…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.07.2022 | 13:41
ЮР
Юрій
06.07.2022 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство перебуває на простої. Чи має право керівник підписувати документи (кадрові, бухгалтерські) і чи будуть ці документи легітимними…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:42
ОК
Оксана
06.07.2022 | 15:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Наш мобілізований працівник повернувся з війни, надав документи. Чи потрібен Наказ, щоб приступити до виконання своїх обов"язків? На увільнення Наказ був. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:42
ЕЛ
Елена
06.07.2022 | 14:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Після набуття чинності ЗУ «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин», (законопроект 7251), який вносить зміни до ч. 3 ст 119 КзПП, а саме " за мобілізованним працівником зберігатиметься лише місце роботи та посада, та буде втрачена гарантія…

Анастасія, консультант
експерт
07.07.2022 | 12:42



