Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Приведите, пжл, законодательные нормы о том, что на графике отпусков нужно писать "ПОГОДЖЕНО" представителем трудового коллектива, а не "ПОГОДЖУЮ". Заранее благодарю... После изучения ДСТУ-2020 так и не поняла, какое это погодження - внутреннее или внешнее...

ОК

Олена, консультант

експерт

26.06.2024 | 20:40

Відповідь надано

Відповідно до п. 5.26 ДСТУ 4163:2020 якщо документ погоджує посадова особа сторонньої юридичної особи, до
повноважень якої належить погодження питань, наведених у цьому документі, то гриф погодження (схвалення) складається зі слова ПОГОДЖУЮ, найменування посади (найменування юридичної особи є складовою частиною найменування посади), особистого підпису, власного імені, прізвища особи та дати погодження. Профспілка є стороннім дорадчим органом щодо роботодавця, тому використовується зовнішне погодження.

Те саме підтверджує збірник уніфікованих форм організаційно - розпорядчих документів № 7.
Приклад,
ПОГОДЖУЮ
_____________________________
(найменування посади голови
___________________________________
первиної профспілкової організації)
_________________ __________________
(особистий підпис) (ініціал(и), прізвище)
"___" ____________ 20___ р.

Якщо документ погоджують (схвалюють) іншим документом (листом, протоколом,актом тощо), то гриф погодження (схвалення) складається зі слова ПОГОДЖЕНО (СХВАЛЕНО), назви виду погоджувального документа в називному відмінку, його дати і номера.
Наприклад,
ПОГОДЖЕНО
Протокол засідання
Профспілкового комітету
ТОВ «_________________»
__.__.20__ № __

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату