Заголовок тимчасово відсутній

Ні, якщо приймали за строковим трудовим договором, то прийняття на посаду тимчасово відсутнього працівника, тобто на начальника відділу кадрів.

Це якщо на час відсутності покладає те обов’язки наказом на іншого працівника з доплатою згідно ст. 105 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n643, тоді такий працівник крім своїх обов’язків буде виконувати обов’язки тимчасово відсутнього начальника відділу кадрів.

Будь ласка, перегляньте статтю, як правомірно замінити тимчасово відсутнього працівника - https://kadroland.com/news/1168-vikonannya-obovyazkiv-vidsutnyogo-pracivnika-varianti-ta-oformlennya

Буде корисним - https://kadroland.com/news/1927-zamishhennya-timcasovo-vidsutnyogo-pracivnika-yak-oformiti

Раді допомогти, звертайтесь ще!