ІГ
Гейко Інна
22.07.2024 | 19:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як рахувати "Порядковий номер місця трудових відносин", який заповнюється при подачі оперативної інформації до ПФУ? Рахувати лише роботодавців за основним місцем роботи чи за сумісництвом, ЦПХ і т.д.? При прийомі на роботу запрошуємо у працівника відомості з ЕТК та скан трудової, так як трудова книжка не оцифрована.
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.07.2024 | 19:23
Очікує відповідь
Рахуйте усіх роботодавців – і за основним місцем роботи, і за сумісництвом (робота за ЦПХ не належить до трудових відносин і записи про неї у трудовій книжці мають бути відсутні).
Порядковий номер місця трудових відносин – це фактично порядковий номер роботодавця, в якого працює працівник, тож підраховувати слід лише саме роботодавців працівника (робота за ЦПХ є цивільно-правовими, а не трудовими відносинами, тож якщо якимось чином до трудової працівника потрапив такий запис, то його враховувати не потрібно – у тих відносинах був замовник і виконавець, а не роботодавець і працівник).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
АЗ
Золотих Анна Сергіівна
23.02.2026 | 17:42
Відповідь надано
Алгоритм оформлення директора ТОВ: послідовність та зразки документів
Доброго дня! Який алгоритм призначення та оформлення директора ТОВ? Полідовність оформлення документів. Зразки документів на …
НА
Наталія
23.02.2026 | 17:09
Відповідь надано
Компенсація відпустки при звільненні після лікарняного: нюанси
працівник прийнятий 05.02.2026 року, з 11.02.2026 року по 20.02.2026 …
РО
Романна
23.02.2026 | 16:27
Відповідь надано
Зразок акту внутрішнього аудиту військового обліку на підприємстві
Добрий день, чи є зразок акту внутрішнього аудиту стану військового обліку на підприємстві
НА
Надія
23.02.2026 | 16:20
Відповідь надано
Звільнення працівника у зв'язку з його смертю: нюанси оформлення
Доброго дня. Працівник помер 21.02.26. Ми поки не отримали свідоцтво і заяви від …
ЛД
Данильченко Лілія Анатоліївна
23.02.2026 | 16:13
Відповідь надано
Зміна коду професії без підвищення класу: можливості та обмеження
Добрий день, підкажіть будь ласка якщо КП був 3121 Фахівець з розробки та тестування програмного …
ОЛ
Ольга Фертиченко
23.02.2026 | 16:12
Відповідь надано
Чи потрібна копія нового паспорта для зміни даних ТЦК
Вітаю! Чи потрібно прикладати до повідомлення до ТЦК про зміну паспортних даних військовозобов'язаного завірену …
ЛА
Лариса Каленіченко
23.02.2026 | 16:12
Відповідь надано
Випробувальний термін: коли вносити зміни до графіку відпусток
Добрий день! Взяли працівницю з випробувальним терміном. Доповнення до графіку відпусток робити після випробувального терміну …
НЧ
Чорній Надія Василівна
23.02.2026 | 16:11
Відповідь надано
Утримання аліментів з винагороди гіг-спеціаліста: обов'язки підприємства
Чи зобов'язане підприємство утримувати аліменти з винагороди гіг-спеціаліста?
ЦК
КНП Бережанська ЦМЛ 02000435
23.02.2026 | 16:11
Відповідь надано
Чи може вчитель фізкультури працювати фізичним терапевтом
добрий день. просимо надати відповідь чи може вчитель фізкультури бути прийнятим на посаду фізичного терапевта …
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
23.02.2026 | 16:06
Відповідь надано
Переведення працівника на безстрокову посаду: необхідні дії та накази
Добрий день! Працівник був тимчасово переведений на декретне місце. Декретниця звільнилася, робота за цією посадою …
НД
Денисенко Наталія Миколаївна
23.02.2026 | 15:54
Відповідь надано
Безперервний стаж працівниці та право на надбавку за вислугу років
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, працівниця працювала на посаді секретаря сільської ради з 24.11 …
ОЛ
Лісовська Олена
23.02.2026 | 15:50
Відповідь надано
Хто відповідає за складання та затвердження штатного розкладу
Доброго дня!Підприємство ще не має працівників.Підкажить будь ласка хто складає тьа затверджує штатний …
МА
Марина
23.02.2026 | 15:44
Відповідь надано
Помилка у табелі: святкові дні враховані як робочі
Доброго дня!
підкажіть як виправити помилку чи критична ця помилка.
підкажіть як виправити помилку чи критична ця помилка.
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
23.02.2026 | 15:34
Відповідь надано
Чи потрібно заводити трудову книжку працівнику без неї
Добрий день. Приймаємо на роботу працівника, у 2025 році закінчив ВНЗ, але трудовий стаж має …
ЮД
Добровольська Юлія Анатоліївна
23.02.2026 | 15:30
Відповідь надано
Правильний розрахунок компенсації при звільненні мобілізованого працівника
Доброго дня, підскажіть будь ласка правильний розрахунок при звільненні мобілізованого працівника. Дата звільнення 25.02 …
