Заголовок тимчасово відсутній

На 14 календарних днів.

Вам необхідно зважати на правило поділу відпусток, встановлене у ч. 1 ст. 12 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n145): щорічну відпустку на прохання працівника може бути поділено на частини будь-якої тривалості за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше 14 календарних днів.

Хоча з основної щорічної відпустки у працівника залишилося лише 12 календарних днів відпустки, проте завдяки тому, що в нього є ще право на 3 дні щорічної додаткової відпустки (і 2 дні з них він вже точно «заробив»), то Ви можете дотриматися вищенаведеного правила поділу й надати працівнику 14 днів відпуски безперервною частиною (те, що до цієї безперервної частини входитимуть дні і основної, і додаткової щорічних відпусток, немає значення).

Проте зверніть увагу, що Вам буде потрібно у наказі про надання відпустки розділити ці відпустки – це необхідно для ведення обліку відпусток. Текст наказу може бути, приміром, таким: «НАДАТИ: працівнику такому-то 14 календарних днів щорічної відпустки (12 календарних днів основної щорічної відпустки та 2 календарні дні додаткової за шкідливі умови праці) за робочий рік з 23.12.2023 – 22.12.2024 з такого-то по таке-то число». Цей наказ слід буде віднести до наказів тривалого строку зберігання – відповідно до Переліку типових документів, що створюються під час діяльності державних органів та органів місцевого самоврядування, інших установ, підприємств та організацій, із зазначенням строків зберігання документів, затвердженого наказом Мін'юсту від 12.04.2012 р. № 578/5 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0571-12#Text), строк зберігання наказів про надання щорічної основної відпустки становить 5 років, тоді як наказів про надання щорічної додаткової відпустки за шкідливі умови праці – 75 років (п. «б» ст. 16), тому, звісно, зазвичай бажано надавати такі відпустки окремими наказами, проте якщо вже через певні обставини так виходить, що наказ має бути один, то термін його зберігання визначається за найдовшим проміжком часу й становитиме 75 років.

Раді допомогти, звертайтесь ще!