🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
ОЛ
Олена
14.08.2024 | 18:21
Відповідь надано
Оформлення документів при мобілізації під час оплачуваної відпустки
Добрий день! Спеціаліст пішов у щорічну основну оплачувану відпустку з 12.08.2024р. Але у період перебування у відпустці, його мобілізували до війська. Як правильно оформити документи увільнення? Відпустку потрібно відмінити чи внести якісь правки?
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 18:01
Очікує відповідь
Відпустку працівнику переривати не потрібно – слід лише видати наказ про увільнення працівника від роботи з дня, наступного після дня закінчення його відпустки.
Мобілізація працівника не є підставою для переривання його відпустки. Відповідно до п. 2 ч. 2 ст. 11 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n131) щорічна відпустка повинна бути перенесена на інший період в разі виконання працівником державних або громадських обов'язків, якщо згідно із законодавством він підлягає звільненню на цей час від основної роботи зі збереженням заробітної плати. Але наразі для мобілізованих працівників законодавство збереження середнього заробітку не передбачає, а гарантує лише збереження місця роботи (посади) згідно зі ст. 119 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n709) – отже, у цьому разі обов'язку щодо перенесення відпустки немає. Тож Ви не повинні нічого робити з відпусткою працівника та виплаченими йому відпускними – Вам слід лише видати наказ про увільнення працівника від роботи у зв'язку з мобілізацією з дня, наступного за днем закінчення його відпустки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ЕЛ
Елена
27.08.2026 | 13:28
Відповідь надано
Чи може працівник з обмеженнями працювати оператором верстатів
Працівник приніс Рекомендації, які є частиною індивідуальної програми реабілітації особи з інвалідністю. У пункті 5.1.7. Здатність до трудової діяльності написано: серйозний/значний ступінь обмеження. А у пункті 5.4.4. У сфері зайнятості та працевлаштування 5.4.4.1. Потреба у…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 13:58
АН
Анастасія
27.08.2026 | 13:12
Відповідь надано
Чи може Майстер виробничої дільниці підпорядковуватись начальнику відділу
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи може посада Майстер виробничої дільниці знаходитись у Відділі виробництва та підпорядковуватись начальнику відділу виробництва? Чи в нього мають бути обов'язково в підпорядкування працівники…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 13:47
ТМ
Тамара Михайлівна
27.08.2026 | 12:53
Відповідь надано
Чи враховується карантинна відпустка в стаж для основної відпустки
добрий день
нагадайте, будь ласка, період відпустки без збереж. зп на період карантину в 2020 році враховувався в стаж для основної відпустки? тобто якщо в 2020 році працівник був в карантинній відпустці два місяці, то кількість днів основної відпустки не зменшувалась…
нагадайте, будь ласка, період відпустки без збереж. зп на період карантину в 2020 році враховувався в стаж для основної відпустки? тобто якщо в 2020 році працівник був в карантинній відпустці два місяці, то кількість днів основної відпустки не зменшувалась…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.08.2026 | 13:13
ВА
Валентина
27.08.2026 | 12:40
Відповідь надано
Алгоритм дій при відсутності працівника через мобілізацію
Працівника бусифікували по дорозі на роботу. Він встиг усно повідомити безпосереднього керівника про це, і що він проходить ВЛК. Надалі зв’язку з ним не було. Зізвонилися з мамою працівника, яка підтвердила інформацію. Написали у вайбер повідомлення про надання документів…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.08.2026 | 13:40
МА
Марина
27.08.2026 | 12:25
Відповідь надано
Оновлення документів для відповідності новому класифікатору професій
Підкажіть, якщо ми приймали 01.04.2025 "Менеджера із збуту", в трудовій теж зроблена запис про прийняття. . Зараз по класифікатора професій назва "Менеджер (управитель) із збуту, які треба зробити документи, щоб відповідало класифікатору…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.08.2026 | 13:00
ТА
Тамара
27.08.2026 | 12:01
Відповідь надано
Чи можливо зменшити плату за дезінфекцію до 10%
Добрий день! Чи може підприємство платити менше 10% за дезінфекцію прибиральникам громадських вбиралень? В Кол договорі написано до 12%…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
27.08.2026 | 13:07
ОС
Семенюк Оксана Сергіївна
27.08.2026 | 11:48
Відповідь надано
Де знайти таблицю додатку 5 для військового обліку в Excel
де на платформі знайти таблицю додаток 5 список персонального військового обліку в ексель…
АК
Аліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:21
ВІ
Віталіна
27.08.2026 | 11:42
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Конфлікт відпусток: обов'язки бухгалтера та планування відпочинку
Добрий день! склалась така ситуація: головний бухгалтер іде у всі можливі види відпусток за заявою (соціальна як одинока мати, щорічна основна, додаткова, на період дії воєнного стану) загальним часом до кінця жовтня і покладає обов'язки на провідного бухгалтера. Провідний…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:42
ДА
Дар’я
27.08.2026 | 11:36
Відповідь надано
Чи потрібно погодження профспілки на роботу у вихідний день
Ми залучили працівників до роботи у вихідний день. Чи потрібно зараз погодженя Профспілки на роботу у вихідний день…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:38
ЛЮ
Люба Залізна
27.08.2026 | 11:17
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як подати повідомлення до Пенсійного фонду без трудової книжки
Трудова книга була, але залишилось на окупованій території, як подати повідомлення в пенсійний фонд про прийняття на роботу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:36
НА
Наталя
27.08.2026 | 11:14
Відповідь надано
Хто може виконувати обов'язки директора під час відпустки
Доброго дня, підкажіть, на кого можна покласти обов'язки директора на період його відпустки (в штаті є бухгалтер, юрист, начальник відділу кадрів)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:24
НБ
Білоус Наталія
27.08.2026 | 09:13
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Соцвідпустка для працівниці з дітьми: чи потрібні довідки
Доброго ранку, працівниця має двох неповнолітніх дітей, від різних чоловіків, з якими розлучена. Якщо надати їй соцвідпустку, то як бути з довідками з місця роботи цих чоловіків? І чи потрібні вони…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
27.08.2026 | 12:57
ДА
Дар’я
27.08.2026 | 09:10
Відповідь надано
Чи прирівнюються доплати за обов'язки до суміщення професій
У нас в колдоговорі написано: основною умовою встановлення доплат за суміщення професій (посад), розширення зони обслуговування або збільшення обсягу робіт є наявність вакантної посади у штатному розписі. я так розумію, що доплату за розширення зони обслуговування, збільшення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 11:49
ОН
Онофрійчук Марина
27.08.2026 | 08:36
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно вимагати актуальний резерв після зміни дати ВЛК
Доброго дня, працівник сьогодні пройшов влк, відповідно в резерві змінилась дата влк, чи потрібно вимагати в нього актуальний резерв із зміненою датою влк.дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.08.2026 | 14:06
АН
Анна Чепіга
27.08.2026 | 08:35
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Зразок наказу про прийняття працівника на роботу в компанії
Зразок наказу на прийняття на роботу…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
27.08.2026 | 12:40
ОЛ
Олена
27.08.2026 | 08:34
Відповідь надано
Проблеми з вебпорталом ПФУ: як подати повідомлення вчасно
Доброго ранку. Не працює вебпортал ПФУ другий день - не можемо подати оперативне повідомлення про звільнення/прийняття військовозобов'язаних. Сьогодні крайній день. Що робити в такій ситуації…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 14:48
АЛ
Аліна
27.08.2026 | 00:24
Відповідь надано
Як пришвидшити виключення з військового обліку після 60 років
Якщо військовозобовязаному працівнику виповнилося 60років, але інформація про виключення з військового обліку довго не зявляється - прошу надати рекомендації як пришвидшити виключення з обліку такої особи…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 14:12
УЛ
Уляна
26.08.2026 | 23:44
Відповідь надано
Виплати, відпустки і допомога після переведення на нову посаду
Вітаю, 1) Чи перебуваючи на новій посаді відповідального чергового (техн. службовця) врезультаті переведення із посади сторожа (техн. працівника), може використати відпустку , зароблену ним до цього за період роботи сторожа (оскільки розрахунку за відпускні не було , бо це…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 13:01
ІР
Ірина
26.08.2026 | 22:24
Відповідь надано
Дії роботодавця щодо працівників з інвалідністю після атестації місць
Доброго дня! У нас на підприємстві було проведено атестацію робочих місць. Як діяти роботодавцю щодо працівників з інвалідністю, які працюють на посадах, за якими проведено атестацію робочих місць за умовами праці та визначено, що ці робочі місця належать до робочих місць із…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
27.08.2026 | 12:03
ДА
Дар’я
26.08.2026 | 19:17
Відповідь надано
Чи є відрядження поважною причиною неявки за повісткою
Чи вважається відродження на 10 днів поважною причиною неявки за повісткою?
Працівник у відрядженні, на іншому куточку України, в йому дзвонять із пошти і кажуть, щоб він забрав повістку Фізично він не зможе цього зробити,поки не приїде додому…
Працівник у відрядженні, на іншому куточку України, в йому дзвонять із пошти і кажуть, щоб він забрав повістку Фізично він не зможе цього зробити,поки не приїде додому…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.08.2026 | 23:33
