Використання документів з Дії для оформлення працівника без освіти
Диплом про освіту та інші різноманітні довідки, які можна отримати через Дію, мають таку ж чинність, як і паперові оригінали документів, тож Ви можете використовувати їх у своїй діяльності.
Відповідно до п. 7 Порядку реалізації експериментального проекту щодо формування та застосування єДокумента про освіту, затвердженого постановою КМУ від 04.11.2022 р. № 1242 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1242-2022-%D0%BF#Text), єДокумент про освіту, сформований через Портал Дія, використовується замість і без додаткового пред'явлення документа про базову та повну загальну середню освіту, про професійну (професійно-технічну) освіту, про фахову передвищу освіту, про вищу освіту (науковий ступінь).
Перевірити, чи дійсні документи про освіту, можна за допомогою Реєстру документів про освіту Єдиної державної електронної бази з питань освіти за посиланням: https://info.edbo.gov.ua/edu-documents/. У Реєстрі заповніть усі необхідні дані (документ чи свідоцтво про освіту, тип документа, серія та номер, прізвище, ім'я, по батькові, дата народження), оберіть спосіб отримати інформацію (або з відображенням на екрані (інформація відображається одразу), або електронною поштою, щоб отримати виписку з Реєстру з накладеним кваліфікованим електронним підписом).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як правильно виправити некоректний запис у трудовій книжці
Скануємо трудову книжку працівника. В 2015 році прийнятий різноробочим. Такої посади не існує. Запис зроблений нами, поточним роботодавцем. Як правильно виправити?
Дякую завчасно…
Право на відпустку без збереження зарплати для пенсіонера
матерям та матерям дітей з інвалідністю з дитинства…
Як діяти з пенсійним обліком після відкликання заяви працівника
Визначення дати відрядження працівниці для сесії навчання
Обідні перерви при змінному графіку роботи: можливі варіанти
Правомірність затвердження адаптованої форми особового листка кадрів
Щоденне задоволення від шпалер з котиком на ноутбуці
Можливість безкоштовних консультацій лікаря-проктолога без оформлення сумісництва
Правила оформлення залучення працівників у вихідні дні
Збільшення кількості військовозобов'язаних: дотримання норм довідки обов'язкове
Перевірка освіти працівників: законність та можливі штрафи для підприємства
Відпустка для викладача: як оформити наказ за сумісництвом

Визначення статусу наказу про видачу трудової книжки в кадровому обліку
Чи потрібно укладати додаткову угоду при зміні окладу
Чи враховується студент з відстрочкою у квоті підприємства
Чи правильна послідовність наказів про відпустку директора
Чи потрібно підтвердження причини звільнення за власним бажанням
Дякую…


