Необхідність повторного звіряння облікових даних військовозобов’язаних працівників
Так, ви можете включити.
«Свій» ТЦК - підприємства, установи, організації у визначені графіком звіряння строки прибувають до відповідних ТЦК для проведення звіряння даних персонального в/о з обліковими документами ТЦК.
«Чужий» ТЦК - звіряння даних списків персонального в/о з обліковими даними документів ТЦК, що розташовані на території інших адміністративно-територіальних одиниць, здійснюється шляхом надсилання у двох примірниках витягів із списків персонального в/о, а також копій військово-облікових документів до таких ТЦК.
Усі перевірки стану ведення військового обліку можна розділити на, так би мовити, внутрішні та зовнішні.
Внутрішні проводяться в межах вертикалі підпорядкування щодо юросіб, які перебувають у сфері управління, підпорядкування, контролю.
Зовнішні проводять органи місцевого самоврядування, виконавчі органи, Генштаб ЗСУ, ТЦК та СП.
Крім того, перевірки поділяються на планові та позапланові.
Планові, у тому числі документальні проводяться щодо всіх суб’єктів господарювання (далі – СГ).
Плани затверджуються розпорядженнями голів адміністрацій, міських голів. Про планову перевірку повинні попередити за 10 днів до її початку перевірки. Питання до перевірки визначені в додатку 31 до Порядку № 1487.
У разі неможливості виконання відповідних планів з перевірки внаслідок обставин непереборної сили проводять документальну перевірку шляхом надсилання до таких органів, підприємств, установ та організацій письмових запитів щодо отримання інформації. За результатами документальної перевірки складають акти, які в 30 денний строк з дня отримання відповідей на письмові запити надсилають об’єкту перевірки (п.п. 82 та 83 Порядку № 1487).
Позапланові перевірки проводять лише щодо СГ, у яких працюють заброньовані особи, а також військовозобов’язані, яким вручено мобілізаційні розпорядження.
За що штрафує ТЦК: виправляємо старі помилки та не робимо нових https://kadroland.com/news/2248-za-shho-strafuje-tck-vipravlyajemo-stari-pomilki-ta-ne-robimo
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Де зберігати накази про проходження практики студентів на підприємстві
Є відповідь АІ
Зарплатний критерій для звільненого працівника: дотримання умов обліку
Підкажіть, будь ласка, щодо дотримання зарплатного критерію для критично важливого підприємства.
Якщо заброньований працівник звільняється 15.10.2026, яку суму заробітної плати ми маємо йому нарахувати за жовтень, щоб підприємство не порушило…
Звірка військового обліку: питання про списки та оновлення інформації
Є відповідь АІ
Призначення тимчасового головного лікаря на підприємстві без головного лікаря
пп підприємство з кведом 86.21, 86.22 працює декілька років без головного лікаря, чи можна призначити діючого лікаря, який отримує освіту на медичного дректора, т.в.о. головного лікаря підприємства, якщо у нас вже є адміністративний деректор…
Є відповідь АІ
Невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю: можливі рішення
Є відповідь АІ
Уповноваження головного бухгалтера на прийняття рішень зі страхових виплат
Укладання трудового договору з умовами повернення витрат на навчання
Заява на відпустку внутрішнього аудитора: кому адресувати та підписувати
Внутрішній аудитор підпорядковується власнику компанії, не директору, який є підписантом кадрових документів. На чиє ім'я в такому разі писати заяву на відпустку аудитора, та хто видає та підписує цей кадровий наказ…
Право лікаря на атестацію за суміщенням посад у спеціальностях
vivcharykok@ukr.net
+38 (099) 072-9805
Інше
На підприємстві лікаря оформлено за основним місцем роботи на посаду лікаря-офтальмолога. Одночасно на цьому ж підприємстві йому встановлено суміщення посад — лікаря-офтальмолога дитячого.
Лікар має…
Питання бронювання працівника-сумісника з відстрочкою як багатодітного
Оптимальні назви для бухгалтера, що займається реалізацією продукції
Чи потрібно наказ для припинення суміщення на час звільнення
Як правильно оформити працівника з минулим досвідом роботи
Збільшення окладу новій працівниці: можливості та обмеження
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати звіт про непрацевлаштування осіб з інвалідністю
Специфіка формування особової справи іноземних педагогічних працівників
Яку інструкцію розробити для посади комплектувальника товарів
Дата мобілізації працівника після закінчення відпустки: питання
Як врахувати період інвалідності для пільг та квоти
Є відповідь АІ


